A VNHR promove a transformação digital no setor de recursos humanos

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Neste contexto desafiador, a Associação de Recursos Humanos do Vietnã (VNHR) conectou especialistas para ajudar a transformar empresas rumo à Adaptação Flexível por meio da Transformação Digital . Para realmente inovar e criar nas empresas, os líderes precisam elaborar estratégias para promover o crescimento, colocar as pessoas no centro de todas as mudanças e desenvolvimento com base em ferramentas avançadas.

VNHR thúc đẩy chuyển đổi số trong ngành nhân sự- Ảnh 1. — A VNHR realizou uma cerimônia oficial de assinatura de cooperação com cinco parceiros para promover a transformação digital no setor de recursos humanos.

Portanto, a VNHR organizou uma cerimônia oficial de assinatura de cooperação com cinco parceiros, incluindo: Dale Carnegie Vietnam - Como fazer amigos e influenciar pessoas ; CareerBuilder - Canal de empregos confiável ; C-Talents - Membro do Success Partner; JobTest - Plataforma de orientação profissional e AIID - Aliança de desenvolvimento de recursos humanos digitais do Vietnã.

Na cerimônia de assinatura, o Sr. Le Hong Phuc, vice-presidente da Associação Vietnamita de Diretores Corporativos e presidente da VNHR, afirmou: "Graças à tecnologia, as tarefas, os procedimentos e os processos administrativos na gestão de mão de obra que precisam ser realizados manualmente foram significativamente reduzidos. Por muito tempo, o departamento de RH dedicou muito tempo e esforço ao trabalho "administrativo" e à resolução de problemas, e não tem mais tempo para se concentrar em cuidar, gerenciar e desenvolver a equipe de talentos e os recursos humanos de sua organização, que são essenciais para o desenvolvimento das empresas."

Dos 5 parceiros da VNHR mencionados acima, 4 em cada 5 aplicaram Big Data – um dos fatores que auxiliam os empregadores na tomada de decisões na atração de talentos, acompanhando a comunidade de RH mais prestigiada do Vietnã. Por exemplo, a CareerViet atualmente publica 2 milhões de vagas de emprego todos os dias e 200 milhões de candidatos em todo o mundo e milhões de candidatos no Vietnã, ajudando a criar um ecossistema de tecnologia de RH que aplica tecnologia para atender à busca, atração e retenção de talentos. Assim como a CareerViet, a VNHR acompanha a PeopleX Hiring, uma solução líder em recrutamento digital que integra tecnologia de IA para ajudar as empresas a selecionar profissionais excelentes de forma rápida e eficaz.

Na cerimônia de assinatura, Nguyen Cong Thuy, fundador e CEO da JobTest, disse: "A aplicação de inteligência artificial em atividades de gestão de recursos humanos ajudou a melhorar a eficiência do recrutamento em 87%, o treinamento em 89%, a avaliação de capacidade em 93% e o desenvolvimento de equipes sucessoras em 97%, ajudando a aumentar a produtividade da mão de obra em 14% e a reduzir os custos de recursos humanos em 17%".

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