"Pedestal" importante
A iniciativa para a criação de um ambiente cultural favorável nas agências de imprensa e na cultura dos jornalistas vietnamitas foi lançada pelo Departamento Central de Propaganda, pelo Ministério da Informação e Comunicações e pela Associação de Jornalistas do Vietnã , por ocasião do 97º aniversário do Dia da Imprensa Revolucionária do Vietnã (21 de junho de 2022).
Simultaneamente, foi implementado o conjunto de critérios para a “Agências de imprensa cultural e cultura dos jornalistas vietnamitas”, com 6 pontos para as agências de imprensa e 6 pontos para os jornalistas. Trata-se de um movimento importante na imprensa, que, embora tenha sido implementado há apenas 2 anos, já apresentou resultados claros.

A Lei de Imprensa, os regulamentos sobre ética profissional para jornalistas vietnamitas, as regras sobre o uso de redes sociais por jornalistas vietnamitas... todos atribuem importância ao aprimoramento da cultura e da ética profissional dos jornalistas, considerando isso uma das questões vitais nas atividades jornalísticas.
No entanto, a realidade parece ainda não ser suficiente. Para corrigir a ética jornalística, contribuindo para a concretização do objetivo de construir uma imprensa profissional, humana e moderna, a preservação e a promoção da cultura jornalística continuam a ser difundidas e ampliadas significativamente.
Após o lançamento do movimento de emulação "Construindo um ambiente cultural nas agências de notícias", as agências de notícias continuaram a concretizar soluções relacionadas à implementação rigorosa das 10 normas de ética profissional para jornalistas.
O Vietnã deseja que esse movimento se aprofunde e se torne mais eficaz, ajudando cada agência de notícias e cada jornalista a aumentar a conscientização e a responsabilidade em sua missão como escritores. A partir daí, serão criados muitos produtos jornalísticos de qualidade, ricos em bons valores culturais, contribuindo para despertar e orientar fluxos culturais positivos na vida social.
Pode-se afirmar que, após dois anos de implementação, o movimento realmente se inseriu na vida e nas atividades profissionais dos jornalistas. Por exemplo, em Hanói , nove associações e entidades de jornalistas de agências de notícias organizaram a assinatura de compromissos e os distribuíram a quadros, repórteres e membros, nos quais estes se comprometem a cumprir os 12 critérios estabelecidos pelo movimento.
Por meio desse movimento, a construção de uma agência de imprensa cultural e de jornalistas na Capital Cultural criou uma base sólida, dando continuidade à tradição cultural da imprensa de Hanói. Ao mesmo tempo, cada jornalista também se conscientizou, cultivou e promoveu os nobres valores do jornalismo, continuando a praticá-lo com o lema de manter a caneta afiada, o coração puro, a imparcialidade e a objetividade na reportagem e na escrita; promovendo a responsabilidade social, a ética e a cultura jornalística.
Como já foi comentado por muitos, quando o movimento realmente se inseriu na vida e nas atividades profissionais dos jornalistas, o fenômeno de jornalistas com comportamentos incultos em seu trabalho foi superado e limitado.
Em particular, o conteúdo cultural nas obras jornalísticas foi significativamente aprimorado. Ao mesmo tempo, as agências de notícias também promoveram a aplicação da tecnologia da informação, digitalizaram gradualmente as etapas e os processos de publicação, implementaram boas práticas de trabalho e garantiram os mais altos padrões de precisão, confiabilidade e humanidade em cada obra.
Em particular, deve-se promover o papel pioneiro e exemplar dos principais quadros. Esta equipe é um exemplo brilhante de como inspirar jovens jornalistas a unirem forças na construção de um ambiente cultural favorável ao jornalismo.
Tornar isso uma rotina regular
Quando jornalistas agem com condutas inadequadas, associadas à busca de interesses pessoais e lucro, isso configura um comportamento anticultural, que deixa uma imagem negativa.
Essa forma de trabalho não só prejudica a honra dos jornalistas genuínos, como também reduz o prestígio e a importância da imprensa. Portanto, segundo a avaliação de especialistas e jornalistas, construir uma agência de notícias e formar jornalistas cultos é um processo contínuo, que não se limita a uma iniciativa passageira, mas deve se tornar uma prática regular e permanente para as agências de notícias.
A respeito dessa questão, o vice-presidente permanente da Associação de Jornalistas do Vietnã, Nguyen Duc Loi, afirmou que, para que a imprensa vietnamita seja verdadeiramente "moderna, profissional e humana", a construção de um ambiente cultural favorável ao jornalismo e aos jornalistas culturais deve se tornar uma questão de sobrevivência, uma exigência indispensável e extremamente urgente para todos os veículos de imprensa vietnamitas.
Quanto mais a vida da imprensa muda, mais se precisa estabelecer um ambiente cultural sólido para a imprensa vietnamita, uma base forte para o seu desenvolvimento saudável, na direção certa, profissional, moderna e, acima de tudo, humana. Portanto, se, individualmente e coletivamente, realizarmos esse movimento com sucesso, contribuiremos para a criação de um ambiente de trabalho saudável e para o desenvolvimento da carreira jornalística.
Ao esclarecer os valores essenciais da cultura jornalística e a importância de promover o movimento de emulação "Construindo um ambiente cultural nas agências de notícias", a Professora Associada Dra. Do Thi Thu Hang, Chefe do Departamento Profissional da Associação de Jornalistas do Vietnã, também afirmou que a cultura no jornalismo não é algo abstrato ou abstrato.
O jornalismo humanista é aquele que cumpre seus deveres e objetivos, opera de acordo com a lei e leva em consideração o impacto da informação sobre os leitores e sobre os próprios indivíduos. Somente quando cada agência de notícias e cada jornalista tiverem cultura, estarão cientes de sua responsabilidade de desenvolver um plano operacional e trabalhar com o propósito de se dedicarem à sua profissão; produzir jornalismo de qualidade e positivo e disseminar valores humanistas e culturais.
O trabalho jornalístico muitas vezes não se restringe ao indivíduo, mas também abrange organizações e até mesmo a opinião pública. Portanto, a implementação efetiva da iniciativa "Construindo um ambiente cultural nas agências de notícias" visa contribuir para a disseminação de valores progressistas e humanistas nas atividades jornalísticas. Dessa forma, busca-se motivar e incentivar cada redação a se tornar um exemplo de excelência cultural, ao mesmo tempo que se fortalece a capacidade de resistência das agências de notícias às influências negativas externas à sociedade.
Os valores fundamentais da ética profissional estão sempre intimamente ligados à cultura jornalística. Portanto, a eficácia do movimento e a seriedade na implementação dos 10 Códigos de Ética Profissional para Jornalistas Vietnamitas e das Regras para o Uso de Redes Sociais por Jornalistas são sempre prioridades máximas. Trata-se de padrões muito específicos e práticos que determinam a responsabilidade e a ética dos jornalistas em suas atividades profissionais.
Com a gloriosa missão de um soldado de vanguarda na frente ideológica e cultural, cada jornalista deve identificar claramente sua responsabilidade em acender a chama do conhecimento e da compaixão em toda a sociedade. Cada artigo deve ser uma obra cultural, imbuída de humanidade, imbuída de valores culturais nacionais, capaz de comover os corações das pessoas, em direção aos nobres valores da verdade, da bondade e da beleza. Cada veículo de comunicação deve ser um exemplo a ser seguido na construção de uma cultura organizacional e de cultura corporativa.
Chefe do Departamento Central de Propaganda, Nguyen Trong Nghia
Fonte: https://kinhtedothi.vn/vun-dap-moi-truong-bao-chi-van-hoa.html






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