Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Agribank - Sucursala Ha Tinh II recrutează lucrători

Banca Vietnamului pentru Agricultură și Dezvoltare Rurală (Agribank) - Sucursala Ha Tinh II anunță prima rundă de recrutare în 2025 pentru următoarele posturi:

Báo Hà TĩnhBáo Hà Tĩnh28/07/2025


TT

Sediul central/sucursala de tip II are nevoi de recrutare

Poziție de recrutare

Obiective totale de recrutare pentru prima fază a anului 2025

Credit

Contabil

Conduce

1

Sediu



1

1

2

Filiala Huong Khe Ha Tinh II

2

2


4


Total

2

2

1

5

I. CONDIȚII ȘI STANDARDE PENTRU CANDIDAȚI:

1. Condiții generale:

- Îndeplinește standardele de calitate, etică profesională; calificări și capacitate profesională conform cerințelor postului și titlului postului care urmează a fi recrutat.

- În ceea ce privește vârsta: Candidații care aplică pentru posturi profesionale (Credit, Contabilitate) nu trebuie să aibă peste 35 de ani; în unele cazuri în care este necesar să se atragă lucrători buni, vârsta nu trebuie să depășească 40 de ani.

- În ceea ce privește antecedentele: Să dețină antecedente penale clare, confirmate de o agenție competentă a statului, în termen de cel mult 6 luni de la data depunerii cererii. Să nu fie urmărit penal, să nu execute o pedeapsă, să nu fie încarcerat, să nu fie reabilitat fără detenție, să nu fie în condiții de probă, să nu fie supus unor măsuri educaționale locale sau să nu fie trimis într-o unitate medicală, un centru de reformație etc.

- În ceea ce privește înălțimea și starea de sănătate: Bărbații trebuie să aibă cel puțin 1,60 m înălțime, femeile trebuie să aibă cel puțin 1,55 m înălțime; să fie suficient de sănătoși pentru a ocupa postul, cu un certificat emis de o autoritate sanitară în termen de 12 luni de la data depunerii candidaturii. După acceptare, candidații trebuie să se supună unui control medical, conform cerințelor Agribank .

- Dețineți un formular de candidatură pentru recrutare (conform formularului Agribank) care să precizeze clar dorințele de angajare, angajamentul de a respecta reglementările Agribank privind forța de muncă și managementul forței de muncă în cazul recrutării. Candidații pot înregistra 2 dorințe:

+ Dorința 1: Candidații se înregistrează pentru a lucra la una dintre unitățile din cadrul sucursalei Agribank Ha Tinh II (sediu central, sucursala Huong Khe Ha Tinh II), în funcție de dorințele personale.

+ Opțiunea 2: Candidații se înregistrează pentru a lucra la unitatea desemnată de Consiliul de Recrutare Agribank, Sucursala II Ha Tinh, în funcție de nevoile Sucursalei (dacă mai există posturi disponibile); în acest caz, candidații trebuie să se angajeze să lucreze pe termen lung la unitate timp de cel puțin 5 ani (dacă sunt recrutați).

2. Cerințe specifice privind nivelul de pregătire pentru candidați:

- Pe lângă îndeplinirea cerințelor generale de la punctul 1, secțiunea I din prezentul anunț, candidații trebuie să dețină calificări profesionale corespunzătoare postului de recrutare:

+ Pentru posturi profesionale (Credit, Contabilitate): Necesită o diplomă universitară cu frecvență (cu excepția candidaților care au absolvit un program de transfer universitar), specializare corespunzătoare postului pentru care se aplică, cum ar fi: Finanțe și Bănci, Contabilitate, Audit, Economie, Plăți Internaționale, Administrarea Afacerilor, ...

+ Pentru posturi speciale de muncă: Asigurați condiții standard conform reglementărilor Agribank privind managementul forței de muncă.

- Competențe în limbi străine și IT: Candidații trebuie să finalizeze studiile de limbi străine și IT în conformitate cu reglementările Agribank, dacă sunt recrutați.

II. FORMULAR DE RECRUTARE:

- Candidații trebuie să participe în 3 runde:

+ Runda 1: Selecția preliminară a documentelor (candidații care trec de runda preliminară vor putea participa la runda a doua).

Pentru candidații care aplică pentru posturi de credit, contabili cu 3 ani sau mai multă experiență în domeniul recrutării, care lucrează la companii mari de audit (Deloitte, E&Y, PwC, KPMG, ...), bănci mari (VietinBank, Vietcombank, BIDV ...) sau candidații care au absolvit cu onoruri universități de top din sectorul economic (Universitatea Națională de Economie, Universitatea de Comerț Exterior, Academia Bancară, Academia de Finanțe, Universitatea de Economie Ho Chi Minh City, Universitatea Bancară Ho Chi Minh City, Universitatea RMIT, Universitatea de Drept Ho Chi Minh City, Universitatea de Economie - Drept, Universitatea Națională Ho Chi Minh City, Universitatea de Economie - Universitatea Hue, Universitatea de Economie - Universitatea Da Nang, Universitatea Can Tho), care promovează runda preliminară, vor putea participa la runda a 3-a (interviu) fără a fi nevoiți să participe la runda a 2-a.

+ Runda 2: Examen profesional pe calculator.

+ Runda 3: Interviu.

- Ora examenului va fi anunțată candidaților după anunțul Agribank (ora estimată a examenului este în august 2025).

III. TIMPUL ȘI LOCUL PENTRU PRIMIREA DOCUMENTELOR :

1. Perioada de depunere a candidaturilor: În perioada 28 iulie 2025 - 4 august 2025.

(Dimineața între orele 8:00 și 11:00, după-amiaza între orele 14:00 și 17:00, cu excepția sâmbetei și duminicii).

2. Locul de primire a documentelor:

- Camera 304, etajul 3, sediul Agribank, sucursala Ha Tinh II.

(Adresa: nr. 05, strada Xo Viet Nghe Tinh, secția Thanh Sen, provincia Ha Tinh).

- Documentele includ:

+ Formular de înregistrare pentru recrutare forță de muncă (completați formularul din Anunțul de recrutare de pe site-ul Agribank).

+ CV cu fotografie atașată conform formularului prescris, certificat de o autoritate competentă în termen de cel mult 6 luni de la data depunerii candidaturii.

+ Certificat de sănătate (în termen de 12 luni de la data depunerii cererii).

+ Copie a certificatului de naștere.

+ Copii notariale, certificate: carte de identitate/carte de identitate, registru de evidență a locuinței.

+ Copii notariale, certificate: diplomă universitară, foaie matricolă, certificate de IT și limbi străine.

+ 01 fotografie 3x4 (făcută în termen de 6 luni de la data depunerii cererii).

Nota:

i. Consiliul de recrutare nu acceptă: candidaturi depuse prin procură, candidaturi depuse după termenul limită, candidaturi ale candidaților care au încălcat regulamentul de recrutare în anii precedenți.

ii. Candidatul este pe deplin responsabil pentru exactitatea și veridicitatea candidaturii. În cazul în care Consiliul de Recrutare descoperă că aplicația este inexactă sau necinstită, rezultatele examenului candidatului vor fi anulate.

iii. Documentele de candidatură sunt conținute într-o geantă cu numele complet, data nașterii, numărul de telefon de contact... Documentele de candidatură depuse nu vor fi returnate candidatului dacă acesta nu este selectat. Comisia de Recrutare a Sucursalei Agribank Ha Tinh II va notifica candidaturile calificate prin intermediul numărului de telefon și al adresei de e-mail personale a candidaților înscriși în aplicație.

- Pentru mai multe informații, candidații pot contacta: Direcția Generală a sucursalei Agribank Ha Tinh II, număr de telefon: 02393.685.969.


Prin urmare, Consiliul de Recrutare al Sucursalei Agribank Ha Tinh II anunță informarea și înregistrarea candidaților.

Ha Tinh, 25 iulie 2025

CONSILIUL DE RECRUTARE A FORȚEI DE MUNCĂ AL AGRIBANK HA TINH SUCURSALA II

MANAGER

Vo Van Nhat

Sursă: https://baohatinh.vn/agribank-chi-nhanh-ha-tinh-ii-tuyen-dung-lao-dong-post292628.html


Comentariu (0)

No data
No data

Pe aceeași temă

În aceeași categorie

Platoul de piatră Dong Van - un „muzeu geologic viu” rar în lume
Urmăriți cum orașul de coastă al Vietnamului devine una dintre destinațiile de top ale lumii în 2026
Admirați „Golful Ha Long pe uscat” tocmai a intrat în topul destinațiilor preferate din lume
Flori de lotus „vopsesc” Ninh Binh în roz, de sus

De același autor

Patrimoniu

Figura

Afaceri

Clădirile înalte din orașul Ho Chi Minh sunt învăluite în ceață.

Evenimente actuale

Sistem politic

Local

Produs