Pe 25 noiembrie, la Hanoi , cea de-a 13-a Conferință a Comitetului Central al Partidului a îndeplinit numeroase sarcini. Cu un spirit de urgență și o mare responsabilitate, Comitetul Central a discutat și a convenit asupra unor probleme importante.
Unitate ridicată de percepție și acțiune
În discursul său de închidere la Conferință, rezumând și subliniind rezultatele obținute și unele sarcini care trebuie implementate în perioada următoare, Secretarul General To Lam a declarat că există un consens ridicat în Comitetul Central privind conștientizarea și determinarea de a implementa politica de rezumare a Rezoluției nr. 18 - NQ/TW din 25 octombrie 2017 a celui de-al 12-lea Comitetul Central al Partidului „Unele aspecte privind continuarea inovării și reorganizării aparatului sistemului politic pentru a fi eficient și eficient”; a propus câteva conținuturi și orientări pentru comitetele, organizațiile, agențiile și unitățile de partid, pentru a studia și propune eficientizarea aparatului sistemului politic.
Comitetul Executiv Central a solicitat ca cea mai înaltă determinare politică în implementarea politicii Comitetului Executiv Central privind rezumarea Rezoluției nr. 18 să fie o sarcină deosebit de importantă, o revoluție în eficientizarea și organizarea aparatului sistemului politic, necesitând o înaltă unitate în conștientizare și acțiune în întregul Partid și în întregul sistem politic.
Comitetele de partid, organizațiile de partid, agențiile, unitățile, toate nivelurile, toate sectoarele, în primul rând, liderii și șefii trebuie să fie exemplari, proactivi și hotărâți în îndeplinirea sarcinilor atribuite în spiritul „alergării în coadă”, Comitetul Central nu așteaptă nivelul provincial, nivelul provincial nu așteaptă nivelul districtual, nivelul districtual nu așteaptă nivelul local; hotărâți să finalizeze rezumatul Rezoluției nr. 18 și să raporteze Comitetului Executiv Central planul de a aranja și perfecționa organizația, aparatul și sistemul politic în primul trimestru al anului 2025.
Secretarul General a menționat că procesul de implementare trebuie să respecte îndeaproape principiile partidului, Platforma politică, Carta partidului, Constituția, legea și realitățile; să înțeleagă temeinic și să implementeze consecvent cerințele principiale, asigurând funcționarea fără probleme și eficientă a mecanismului general de conducere a partidului, de gestionare a statului și de control asupra poporului.
Prin reformă organizațională, să se rezolve armonios relațiile dintre agențiile partidului, Adunarea Națională, Guvern, sistemul judiciar, Frontul Patriei și organizațiile socio-politice, pe baza acestui mecanism general.
Secretarul General a solicitat ca analiza să fie realizată obiectiv, democratic, științific, specific, profund și receptiv; implementată urgent, dar cu prudență și certitudine, respectând principiile, absorbind opiniile din partea analizelor practice, a experților, a oamenilor de știință, inclusiv experiența străină, pentru a propune eficientizarea aparatului organizațional, asigurând exhaustivitatea, sincronizarea și conectivitatea.
Definiți clar funcțiile, sarcinile, relațiile de lucru, mecanismele operaționale și responsabilitățile specifice pe baza naturii, raționalității și legalității Partidului, asigurând operațiuni line, eficiente și eficace. Implementați cu strictețe principiul îndeplinirii mai multor sarcini de către o singură agenție; o sarcină este atribuită unei singure agenții pentru a o prezida și a-și asuma responsabilitatea principală, depășind complet suprapunerea funcțiilor și sarcinilor; și împărțirea zonelor și domeniilor.
Secretarul general To Lam a declarat că agențiile și organizațiile care au fost inițial reorganizate trebuie, de asemenea, revizuite pentru a fi repropuse, eliminate cu hotărâre organizațiile intermediare, iar reforma aparatului organizațional trebuie să fie strâns legată de înțelegerea temeinică și implementarea eficientă a politicilor privind inovarea metodelor de conducere ale Partidului, descentralizarea puternică și delegarea puterii către localități, combaterea risipei, transformarea digitală națională și socializarea serviciilor publice.
Implementarea sincronă a eficientizării aparatului organizațional, coroborată cu restructurarea personalului cu calități și capacitate suficiente, echivalente sarcinilor și cu o dotare rezonabilă. Inovarea puternică a activității de recrutare, formare, promovare, numire, rotație, transfer și evaluare a cadrelor pentru a găsi persoane pe baza unor rezultate specifice și măsurabile; existența unui mecanism eficient de eliminare a locurilor de muncă pentru cei care nu au suficiente calități, capacitate și prestigiu; existența unor politici de atragere și utilizare a persoanelor cu abilități remarcabile.
Secretarul general To Lam a solicitat, de asemenea, necesitatea implementării corecte a politicilor și regimurilor pentru cadrele, membrii de partid, funcționarii publici, angajații publici și lucrătorii afectați de restructurarea aparatului.
Pe lângă sintetizarea și propunerea de noi modele organizaționale, este necesară revizuirea și perfecționarea proactivă a instituțiilor și legilor pentru a asigura revizuirea, modificarea și completarea sincronă a politicilor și regulamentelor de partid, în vederea ajustării prompte și uniforme a prevederilor legale, procedurilor și reglementărilor din fiecare domeniu.
Împreună cu aceasta, consolidarea reformei procedurilor administrative, asigurarea celor mai favorabile condiții pentru cetățeni și întreprinderi, contribuind la îmbunătățirea vieții oamenilor.
Implementarea aranjamentului organizatoric și a restructurării personalului trebuie să fie asociate cu asigurarea bunei implementări atât a sarcinilor importante, cât și a accelerării progreselor pentru îndeplinirea sarcinilor socio-economice în 2024, 2025 și pe întreaga perioadă a celui de-al 13-lea Congres al Partidului, creând o bază pentru a aduce țara noastră într-o nouă eră; și cu pregătirea unor condiții adecvate pentru organizarea Congreselor la toate nivelurile și a celui de-al 14-lea Congres al Partidului.
Secretarul General a enunțat clar cerința ca noul aparat să fie mai bun decât cel vechi și să fie pus în funcțiune imediat, fără întreruperea lucrărilor, fără pauze de timp; fără a lăsa zone sau câmpuri libere; fără a afecta activitățile normale ale societății și ale oamenilor.
Pe baza principiilor menționate mai sus și a direcției Biroului Politic, convenită de Comitetul Central, agențiile, unitățile și localitățile continuă să studieze și să propună măsuri specifice pentru eficientizarea comitetelor de partid, a ministerelor, a agențiilor la nivel ministerial, a agențiilor din cadrul Adunării Naționale, a Frontului Patriei și a organizațiilor socio-politice.
În același timp, studiați proactiv modelul intern al fiecărei agenții după fuziune și consolidare; pregătiți planuri de personal și revizuiți și ajustați funcțiile, sarcinile și relațiile de lucru ale noilor agenții și organizații pentru a asigura imediat o funcționare eficace și eficientă.
Comitetele și organizațiile de partid de la toate nivelurile, în special liderii, mai ales membrii Comitetului Central al Partidului, trebuie să dea dovadă de o înaltă determinare politică, să depună eforturi considerabile și să dea un exemplu puternic în conducerea departamentelor, ministerelor, filialelor, domeniilor și localităților care le sunt alocate.
„Sarcina de eficientizare a aparatului organizațional este o sarcină foarte dificilă, sensibilă și complicată, care afectează în mod direct fiecare individ din fiecare organizație. Prin urmare, necesită solidaritate, determinare sporită, curaj și chiar sacrificiul intereselor personale pentru binele comun. Procesul de implementare trebuie monitorizat pentru a detecta și replica practicile bune și eficiente, a corecta și a gestiona prompt problemele care apar și a se asigura că implementarea este în conformitate cu obiectivele, cerințele și progresul stabilit”, a subliniat secretarul general.
Comitetul Executiv Central a însărcinat Biroul Politic cu conducerea Delegației Partidului Adunării Naționale; Comitetului de Partid la Guvern; Delegației Partidului Frontului Patriei Vietnam; Delegațiilor de Partid și organizațiilor socio-politice; Secretariatului Central al Uniunii Tineretului Comunist Ho Și Min; Delegațiilor de Partid și organizațiilor de masă cărora le-au fost atribuite sarcini de către Partid și Stat, precum și comitetelor de partid, organizațiilor de partid, agențiilor și unităților aflate direct subordonate Comitetului Central, să conducă, să îndrume și să propună amenajarea și eficientizarea aparatului și a personalului din agențiile, unitățile și organizațiile din cadrul sferei de conducere și management; să modifice, să completeze și să promulge noi documente legale care stipulează și îndrumă, conform autorității, funcțiile, sarcinile, organizarea aparatului și personalul cadrelor, funcționarilor publici și angajaților publici din cadrul sferei de conducere și management.
În același timp, elaborarea regulamentelor privind funcțiile, sarcinile, structura organizațională, relațiile de lucru și regulamentele de lucru ale comitetelor de partid aflate direct subordonate Comitetului Central, ale comitetelor de partid ale ministerelor, agențiilor, unităților și organizațiilor după reorganizare; promulgarea regulamentelor privind regimurile și politicile pentru a asigura drepturile, beneficiile și interesele cadrelor, funcționarilor publici, angajaților publici și lucrătorilor la implementarea reorganizării și eficientizării structurii organizaționale; desfășurarea eficientă a activității politice și ideologice și a regimurilor și politicilor pentru cadrele, funcționarii publici, angajații publici și lucrătorii aflați sub conducerea și sfera de management afectate la implementarea reorganizării și eficientizării structurii organizaționale.
Departamentul Central de Propagandă îndrumă comitetele și organizațiile de partid la toate nivelurile pentru a se descurca bine în activitatea politică și ideologică, direcționează agențiile media să consolideze activitatea de propagandă, să creeze o unitate puternică în cadrul partidului și al întregului sistem politic și un consens între oameni cu privire la politici, cerințele sarcinilor și să eficientizeze aparatul organizațional în noua situație.
Comitetul Central de Organizare se coordonează cu agențiile relevante pentru a studia, propune modificări și completări la regulamentele și statutele relevante ale Partidului; se coordonează cu agențiile relevante pentru a oferi consultanță privind aranjarea cadrelor în funcție de autoritatea lor în cadrul agențiilor și unităților pentru a eficientiza aparatul organizațional, propune eficientizarea aparatului organizațional și a personalului în agenții, organizații, localități și unități aflate sub conducerea sa; elaborează un Raport al Biroului Politic pentru a-l prezenta Comitetului Executiv Central cu privire la rezultatele rezumării implementării Rezoluției nr. 18 și a planului de inovare și eficientizare a aparatului organizațional al sistemului politic pentru a fi eficient, eficace și eficient. Prezidează și se coordonează cu agențiile relevante pentru a monitoriza periodic și a încuraja implementarea Concluziilor Conferinței Comitetului Executiv Central.
Dezvoltarea infrastructurii energetice naționale pentru a satisface cerințele de dezvoltare ale țării
Secretarul General a declarat că Comitetul Executiv Central este întru totul de acord cu politica de reluare a programului de energie nucleară din Vietnam și de continuare a studierii proiectului de energie nucleară Ninh Thuan. Aceasta este o sarcină importantă pentru dezvoltarea infrastructurii energetice naționale, îndeplinind cerințele de dezvoltare ale țării.
Această lucrare trebuie efectuată urgent, îndeplinind cele mai înalte cerințe de siguranță și protecție a mediului. Comitetul Executiv Central a însărcinat Biroul Politic cu sarcina de a îndruma agențiile să implementeze urgent și sincron soluții pentru finalizarea infrastructurii energetice naționale, îndeplinind cerințele dezvoltării naționale în noua situație.
Comitetul Central a fost de acord cu propunerea Biroului Politic de a introduce personal pentru a ocupa funcții de conducere într-o serie de agenții de stat și a fost de acord să permită celor doi tovarăși să înceteze participarea la cel de-al 13-lea Comitetul Central al Partidului și să excludă din partid trei foști membri ai Comitetului Central al Partidului din cauza încălcărilor.
În perioada următoare, este necesar să se continue implementarea sincronă a soluțiilor pentru prevenirea încălcărilor și a negativității, gestionarea strictă a încălcărilor bazată pe principiul că, dacă există încălcări, trebuie să existe o soluție și o soluționare, fără zone interzise, fără excepții. Consolidarea construirii unui Partid curat și puternic, care să îndeplinească cerințele sarcinilor în noua situație.
Subliniind că sarcinile țării în perioada următoare sunt foarte grele, dificile, urgente și urgente, Secretarul General a cerut Biroului Politic, Secretariatului și membrilor Comitetului Central al Partidului să își promoveze simțul responsabilității față de Partid, Stat și popor, să se concentreze pe conducere și direcționare cu cea mai mare determinare pentru îndeplinirea sarcinilor importante, asigurând obiectivele și cerințele stabilite.
![[Foto] Secretarul general To Lam înmânează Medalia Muncii de Clasa I Grupului Național pentru Energie și Industrie din Vietnam](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/9/21/0ad2d50e1c274a55a3736500c5f262e5)
![[Foto] Secretarul general To Lam participă la cea de-a 50-a aniversare a înființării Grupului Național pentru Industrie și Energie din Vietnam](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/9/21/bb0920727d8f437887016d196b350dbf)
Comentariu (0)