Pentru prima dată, salariile, indemnizațiile, beneficiile nutriționale și bonusurile antrenorilor și sportivilor au fost ajustate pentru a fi proporționale cu efortul depus. Sistemul de compensare eșalonat, bazat pe realizări – de la calificarea la Jocurile Olimpice până la câștigarea prestigioaselor medalii de aur – a creat un sistem clar de valori, demonstrând o abordare profesională și științifică a investițiilor în resurse umane pentru sport.
În contextul performanței internaționale din ce în ce mai solicitante, care necesită o pregătire cuprinzătoare în ceea ce privește condiția fizică, psihologia și aspectele biomedicale, nutriția și recuperarea nu mai sunt detalii suplimentare, ci factori decisivi. Această schimbare arată că sportul vietnamez adoptă o mentalitate de tipul „investește pentru a concura”, unde performanța este direct proporțională cu valoarea investiției. Un punct demn de remarcat este faptul că creșterea performanței sportivilor din echipele de tineret este destul de mare, egală sau aproape egală cu cea a echipei naționale. Acest lucru demonstrează orientarea Vietnamului către investiții pe termen lung în sport, urmărind să reducă decalajul generațional, să revigoreze continuu sportivii și, mai important, să promoveze antrenamentul și să încurajeze copiii să aleagă sportul ca și carieră.
Din perspectiva guvernării, Decretul 349 ar trebui văzut ca un angajament ferm, potrivit noii ere a țării. Noua structură financiară pentru antrenamente și competiții va pune bazele pentru ca antrenorii și sportivii să se dedice pe termen lung cu liniște sufletească, creând totodată condițiile pentru ca sectorul sportiv să se restructureze către profesionalism. Resursele devin cu adevărat valoroase doar atunci când sunt coroborate cu capacitatea organizațională și operațională a fiecărui sport, a fiecărei federații sportive naționale și a fiecărei asociații sportive. Dacă mecanismele de alocare, supraveghere sau selecție rămân neschimbate, atunci chiar și cele mai bune politici vor avea dificultăți în a crea schimbări substanțiale.
Cel mai profund impact al acestei politici constă în schimbarea percepțiilor societale asupra carierelor sportive. Multă vreme, multe familii au considerat sportul o profesie mai riscantă decât una sustenabilă. Definirea clară a salariilor, a indemnizațiilor și a asigurărilor va ajuta sportul să depășească această prejudecată.
Această transparență nu numai că îi liniștește pe părinți cu privire la faptul că copiii lor practică sporturi profesioniste, dar creează și o bază pentru ca întreprinderile să participe cu ușurință la sponsorizări sau să semneze contracte comerciale cu sportivi. Un sportiv cu înaltă calificare, cu o compensație substanțială, va avea o valoare de marcă mai mare, atrăgând astfel resurse sociale și contribuind la reducerea poverii asupra bugetului sectorului sportiv pe termen lung.
Decretul 349 servește drept rampă de lansare pentru Strategia de Dezvoltare a Sportului pentru perioada 2025-2030, cu o viziune până în 2045. Aceasta reflectă viziunea strategică a Partidului și a Statului în construirea unei fundații sportive solide, contribuind la consolidarea poziției națiunii pe scena internațională. Statul nu numai că stabilește direcții prin documente strategice, dar demonstrează acum acest lucru prin acțiuni concrete: prioritizarea investițiilor în resurse umane, îmbunătățirea condițiilor profesionale și construirea unui mediu sportiv profesionist.
Decretul 349 este o oportunitate de aur și un punct de sprijin pentru sportul vietnamez, mai ales în contextul în care încă menținem o poziție de lider în sporturile din Asia de Sud-Est, datorită asigurării continuității generațiilor de sportivi talentați.
Sursă: https://www.sggp.org.vn/co-hoi-vang-cho-the-thao-post832787.html
Comentariu (0)