Întreprinderile însoțesc dezvoltarea națiunii și a poporului

În perioada colonială franceză, au apărut numeroase întreprinderi vietnameze cu oameni de afaceri celebri precum Bach Thai Buoi și Bui Huy Nhuong. Acestea erau întreprinderi care defineau clar misiunea patriotismului, a promovării resurselor naționale, a creării de valoare, a creării de locuri de muncă, a promovării dezvoltării și a îmbunătățirii imaginii naționale pe harta lumii .

În perioada de rezistență împotriva colonialismului francez (1945-1954), întreprinderile vietnameze au sprijinit activ războiul de rezistență, construcția națională, au contribuit cu mulți bani și active la războiul de rezistență și au sprijinit resursele umane și materialele necesare pentru succesul acestuia. În timpul războiului de rezistență împotriva imperialismului american, majoritatea resurselor întreprinderilor au fost mobilizate pentru a servi războiul de rezistență, întreprinderile funcționând zi și noapte sub „ploaia de bombe și furtunile de gloanțe”, sacrificând o mulțime de resurse umane și materiale pentru a obține în final glorioasa victorie a revoluției de eliberare națională: „Luptă pentru a-i face pe americani să plece, luptă pentru a-i face pe marionete să cadă”, așa cum a chemat iubitul unchi Ho.

Când țara a fost complet eliberată (din 1975), revoluția națională democratică a fost finalizată, iar țara a fost complet unificată, întreprinderile au contribuit activ cu toate resursele pentru a servi cauza dezvoltării economice și a stabilității sociale și au adus țării „un progres rapid, puternic și constant către socialism”.

În perioada de renovare (din 1986), poziția și rolul întreprinderilor au fost îmbunătățite. Pe lângă întreprinderile de stat, care au fost viguros capitalizate pentru a fi demne de rolul central al economiei de stat, întreprinderilor private și întreprinderilor cu capital de investiții străine (ISD) li s-a permis și încurajat dezvoltarea. După aproape 40 de ani de dezvoltare a unei economii de piață cu orientare socialistă, întreprinderile vietnameze au devenit o forță creatoare de valoare pentru întreaga economie, generând o rată medie de creștere de 6-6,5% continuu timp de aproape 40 de ani consecutivi.

Perioada de integrare activă și proactivă de la renovare se reflectă în negocierea, semnarea și implementarea de către țară a 16 acorduri de liber schimb, inclusiv acorduri de liber schimb de nouă generație. Aceasta este forța motrice pentru extinderea spațiului economic internațional al țării, iar întreprinderile sunt forța care implementează angajamentele internaționale și beneficiază de pe urma extinderii comerțului și a investițiilor.

Cu această oportunitate, întreprinderile vietnameze însoțesc prompt și simultan țara, exploatează pe deplin oportunitățile în mod eficient, creând un nou impuls de dezvoltare. În același timp, provocările generate de concurența acerbă și cerințele de respectare strictă a reglementărilor și standardelor internaționale din ce în ce mai sofisticate privind comerțul și investițiile, incertitudinea contextului internațional, dificultățile legate de modelele de guvernanță și metodele de acces la resurse motivează în continuare îmbunătățirea rezilienței și competitivității întreprinderilor.

Inovația devine o nouă filozofie de dezvoltare a întreprinderilor, prin urmare, investițiile în inovație trebuie plasate în mod corespunzător în prioritățile dezvoltării întreprinderilor. Aceasta este baza inovării în guvernarea națională - cel mai eficient factor pentru îmbunătățirea poziției, imaginii și potențialului națiunii.

Succesul întreprinderilor confirmă corectitudinea politicilor și directivelor de integrare internațională ale țării. De asemenea, întreprinderile creează bune practici pentru a perfecționa politicile, a ajusta strategiile și a dezvolta noi inițiative în modelul de dezvoltare.

De fapt, până în 2022 și 2023, cifra de afaceri totală din import-export a Vietnamului va atinge un record de 700 de miliarde USD în medie, iar investițiile străine directe totale realizate vor ajunge la 230 de miliarde USD. Vietnamul se numără printre cele 20 de economii cu cea mai mare cifră de afaceri totală din import-export și investiții străine la nivel global.

Comerțul internațional și investițiile, împreună cu implementarea întreprinderilor, creează o forță motrice pentru o dezvoltare națională puternică, îmbunătățesc bunăstarea oamenilor și ridică statutul național. Acesta este un proces fundamental de schimbare a modelului de creștere de la interior la exterior, de la amploare la profunzime.

Vietnamul a devenit o verigă cheie în lanțul comercial și de investiții global pentru mărfuri importante, cum ar fi produsele agricole, telefoanele și componentele, textilele și îmbrăcămintea, iar întreprinderile vietnameze sunt agenții principali, pionierii și singura forță care își asumă această misiune. În consecință, multe noi potențiale de dezvoltare continuă să fie identificate și exploatate în asociere cu noi modele de creștere, cum ar fi transformarea digitală, transformarea verde și dezvoltarea economică circulară, emisii nete zero până în 2050, restructurarea energetică și redistribuirea forței de muncă.

Până în prezent, Vietnamul are o forță de afaceri destul de puternică, cu aproximativ 800.000 de afaceri active și zeci de mii de afaceri nou înființate în fiecare an. Acest număr este în continuă creștere, iar obiectivul de a avea milioane de afaceri nu este departe. De la majoritatea (97%) întreprinderilor mici și mijlocii care inovează, multe companii vietnameze au capital și active de zeci de miliarde de dolari, cu activități de investiții în străinătate, cum ar fi Grupul Național de Petrol și Gaze, Grupul de Industrie Militară și Telecomunicații Viettel, GrupulFPT ...

Multe întreprinderi mici și mijlocii își extind eficient amploarea, profitând de dimensiunea pieței de 100 de milioane de locuitori în țară și de 8,1 miliarde de oameni la nivel internațional, profitând de stimulentele oferite de acordurile de liber schimb semnate pentru a-și crește cota de piață atât pe plan intern, cât și internațional. Aceasta este o confirmare a faptului că întreprinderile se dezvoltă rapid și prompt odată cu țara.

Tendința de dezvoltare a întreprinderilor mici și mijlocii în grupuri economice devine realitate, pornind de la politica de acum 35 de ani. Aceasta este o dovadă că dezvoltarea continuă a națiunii și a poporului în ultimii 40 de ani a creat o forță puternică de dezvoltare a întreprinderilor, iar acest impuls de dezvoltare cu siguranță nu se va opri.

Noua etapă necesită o schimbare a poziției națiunii și a poporului, străduindu-se să transforme țara într-o țară cu venituri medii-superioare până în 2030 și într-o țară industrială cu venituri ridicate până în 2045. Imaginea poporului vietnamez se îmbunătățește într-un ritm rapid. Multe cerințe noi în dezvoltare sunt impuse de modelul național de guvernare, cum ar fi dezvoltarea aprofundată, transformarea digitală, transformarea verde, economia circulară, economia colaborativă și economia bazată pe cunoaștere.

O nouă etapă de dezvoltare cu cerințe foarte ridicate pentru dezvoltarea națională și internațională. Ajustările importante din perspectivă națională sunt implementarea drastică a transformării digitale, a transformării ecologice, îmbunătățirea mediului de afaceri și descentralizarea guvernării locale, precum și separarea funcțiilor de management statal și a funcțiilor de guvernanță corporativă, care sunt îmbunătățite pentru a promova întreprinderile să mobilizeze resurse maxime pentru dezvoltare.

Împreună cu dezvoltarea națională și etnică și eforturile de îmbunătățire a macroeconomiei, întreprinderile trebuie să acorde importanță construirii unui model optim de dezvoltare, luând transformarea digitală ca bază fundamentală pentru dezvoltarea modelelor organizaționale; luând transformarea verde ca standard pentru ajustarea metodelor de operare, participând proactiv și activ la lanțul valoric, promovând startup-urile, extinderea dimensiunii întreprinderilor pe baza exploatării eficiente a scalei, investind în inovare și dezvoltănd resurse umane de înaltă calitate.

Întreprinderile trebuie să acorde importanță dezvoltării culturii corporative în conformitate cu sistemul național de valori și să se conecteze cu îndrăzneală pe scară largă cu partenerii interni și internaționali pentru a răspândi cultura națională. Fiecare întreprindere vietnameză trebuie să fie un creator de valoare pentru a consolida potențialul economic național și o imagine în miniatură a culturii naționale pentru a răspândi frumusețea culturii naționale vietnameze în regiune și în lume.