Hai Phong îmbunătățește abilitățile de leadership și management în era digitală

Pentru a promova și actualiza cunoștințele și abilitățile echipelor de lideri și manageri în contextul transformării digitale naționale și al celei de-a patra revoluții industriale, Școala Politică To Hieu a organizat recent un curs „Formare în abilități de leadership și management 4.0”.

Prezentare generală a deschiderii cursului de formare

La ceremonia de deschidere au participat Dr. Nguyen Van Phu - membru al Comitetului permanent al Comitetului de Partid al orașului, secretar de partid, director al Școlii Politice To Hieu; și profesor asociat, Dr. Nguyen Van Hau - șef adjunct de birou, Academia Națională de Științe Politice Ho Chi Minh.

La curs au participat 115 studenți, care sunt lideri la nivel de departament și lideri la nivel de divizie ai departamentelor, filialelor și sectoarelor orașului. Programul s-a desfășurat pe parcursul a 3 zile (între 29 și 31 octombrie 2025), cu un conținut conceput științific , combinând teoria cu practica. Studenții au fost expuși la trei teme cheie: Comunicarea politicilor publice în mediul online; Administrația publică în contextul transformării digitale; Câteva conținuturi cheie pentru implementarea eficientă a Rezoluției nr. 57-NQ/TW din 22 decembrie 2024 a Biroului Politic privind progresele în dezvoltarea științei și tehnologiei, inovarea și transformarea digitală națională.

Studenții vizitează centrul de operațiuni inteligente al orașului Hai Phong

Pe lângă partea teoretică, studenții au participat și la o excursie la Centrul de Operațiuni Inteligente (IOC) din orașul Hai Phong, unde au învățat despre modelele de aplicare a tehnologiei digitale în managementul urban, îmbunătățindu-și astfel capacitatea de a le aplica în practică în operațiunile din cadrul agențiilor și unităților.

Vorbind la ceremonia de deschidere, Dr. Nguyen Van Phu a subliniat că acest curs nu își propune doar să actualizeze cunoștințele, ci și să contribuie la reînnoirea gândirii, a metodelor de lucru și a adaptabilității liderilor și managerilor de la toate nivelurile pentru a răspunde noilor cerințe de dezvoltare. El le-a cerut studenților să promoveze spiritul învățării proactive, să facă schimb activ de experiențe practice, să discute și să împărtășească experiențe practice, astfel încât conținutul cursului să fie cu adevărat viu, practic și eficient.

Cursul este o activitate practică care contribuie la îmbunătățirea calității personalului de conducere și management din orașul Hai Phong în procesul actual de transformare digitală și dezvoltare a guvernării digitale.

Ngoc Thanh

Sursă: https://sokhcn.haiphong.gov.vn/tin-hoat-dong-chung/hai-phong-nang-cao-ky-nang-lanh-dao-quan-ly-trong-ky-nguyen-so-804763