„Colac de salvare” pentru oamenii reformați (Articol final): Nu lăsați pe nimeni în urmă

(Baothanhhoa.vn) - În prezent, întreaga provincie are peste 5.000 de persoane care și-au ispășit pedepsele cu închisoarea (CHXAPT) și sunt primite, gestionate, educate și asistate. Cu participarea întregului sistem politic, în ultimii ani, provincia Thanh Hoa a construit numeroase modele creative și eficiente de reintegrare comunitară (THNCĐ) pentru a ajuta persoanele care au făcut greșeli să se reformeze, să prevină recidiva și să contribuie la asigurarea securității și ordinii în localitate.

Atelierul de prelucrare și fabricare a pietrei al domnului Truong Dinh Thai (al doilea din stânga), cartierul An Hung (orașul Thanh Hoa ), creează locuri de muncă regulate pentru mulți muncitori. Foto: PV

182 de modele de reintegrare în comunitate

În fiecare an, în întreaga provincie locuiesc în localitate aproximativ 2.000 de persoane CHXAPT, dintre care aproape 40% sunt subiecți care execută pedepse pentru infracțiuni legate de droguri, peste 20% sunt subiecți care comit infracțiuni de furt și jaf, iar peste 10% sunt subiecți care comit infracțiuni de tulburare a ordinii publice și vătămare corporală intenționată.

Identificând semnificația și importanța implementării măsurilor pentru asigurarea securității comunității pentru persoanele sărace, Comitetul Director pentru prevenirea criminalității, a relelor sociale și construirea mișcării „Toți oamenii protejează securitatea națională” (Comitetul Director 138) din provincia Thanh Hoa a sfătuit Comitetul Provincial al Partidului și Comitetul Popular Provincial să implementeze directivele și politicile partidului, politicile și legile statului privind activitatea de securitate comunitară. A dispus Poliției Provinciale să se coordoneze cu Comitetul Provincial de Propagandă și Mobilizare în Masă al Comitetului Provincial al Partidului, Comitetul Provincial al Frontului Patriei, departamentele, filialele și organizațiile provinciale pentru a inspecta periodic și a încuraja implementarea activității de securitate comunitară la nivel local. Comitetele și autoritățile de partid de la toate nivelurile se concentrează pe îndrumarea agențiilor, departamentelor, filialelor și organizațiilor pentru a desfășura în mod regulat o treabă bună de propagare, diseminare și înțelegere temeinică a politicilor și legilor Partidului și Guvernului, precum și a reglementărilor locale privind activitatea de securitate comunitară. În același timp, să facă o treabă bună de gestionare, educare și ajutorare a persoanelor CHXAPT pentru a se întoarce la locul lor de reședință.

Cu eforturile întregului sistem politic și cu sprijinul oamenilor, activitatea de serviciu comunitar pentru CHXAPT în provincie a cunoscut multe schimbări pozitive. Forțele de poliție se coordonează cu departamentele, filialele, organizațiile, comitetele și autoritățile locale de partid și unitățile pentru a încuraja, educa și ajuta în mod regulat persoanele CHXAPT să își depășească complexele de inferioritate și să se străduiască să își îmbunătățească viața. Comunitatea socială elimină treptat prejudecățile, stigmatul și discriminarea împotriva persoanelor CHXAPT. Multe modele de serviciu comunitar pentru a ajuta persoanele CHXAPT să se întoarcă în localitățile lor au fost stabilite în comune, sectoare și orașe și sunt răspândite și reproduse în provincie.

După aproape 2 ani de implementare, până în prezent, întreaga provincie a avut 182 de modele de educație comunitară. Printre acestea, se remarcă următoarele modele: „Reformarea, educarea, ajutarea oamenilor prin educație comunitară”; „Gestionarea, renovarea, educarea, ajutarea la crearea de locuri de muncă pentru tinerii cu probleme”; „Unirea de forțe pentru reformarea, educarea și ajutarea oamenilor care au făcut greșeli în comunitate”; „Veterani cu activitate de educație comunitară”; „Clanuri autogestionate”; „Ajutarea oamenilor care au făcut greșeli”; „Întreprinderi cu activitate de educație comunitară” în districtul Nhu Xuan...

Multe comitete directoare ale modelului bazat pe comunitate din localități au jucat un rol important în dirijarea și organizarea implementării creării de locuri de muncă, eliminând complexele de inferioritate, ajutând persoanele CHXAPT să se întoarcă în localitățile lor pentru a-și stabiliza viața, aducând o eficiență ridicată. De obicei: Modelul „Veteranii își unesc forțele pentru a ajuta oamenii CHXAPT” din orașul Nghi Son, prin procesul de operare, a fost reprodus în 29/30 de comune și sectoare și a fost sprijinit în găsirea și introducerea locurilor de muncă pentru 63 de persoane CHXAPT pentru a lucra ca muncitori la întreprinderile: Annora Vietnam Shoes Co., Ltd., B85 Garment Joint Stock Company, Giang Son Construction and Trade Co., Ltd., Dai Duong Cement Joint Stock Company. Modelul „Grupul 3 la 1” din sectorul Rung Thong (orașul Thanh Hoa) mobilizează Minh Huong Construction Investment and Trade Joint Stock Company pentru a primi anual 2-3 cutii de CHXAPT pentru muncă, creând venituri stabile, unele devenind gospodării cu venituri economice bune în localitate. Modelul „Întreprinderi cu servicii comunitare” din districtul Hoang Hoa a creat locuri de muncă pentru 12 persoane CHXAPT, care vor lucra în întreprinderi cu venituri stabile. Modelul „Departamentele, filialele și sindicatele din orașul Tan Phong (Quang Xuong) desfășoară servicii comunitare” a primit, orientat și a găsit locuri de muncă stabile pentru 20 de persoane CHXAPT; în cadrul căruia domnul Do Duy Tai din grupul rezidențial Phong Luong este o persoană tipică care s-a ridicat pentru a dezvolta economia și a primit un Certificat de Merit din partea directorului Poliției Provinciale. Modelul „Frontul Patriei cu servicii comunitare” din orașul Ngoc Lac a sprijinit găsirea și introducerea de locuri de muncă pentru 20 de persoane CHXAPT pentru a le stabiliza viața. Modelul „Antreprenori cu securitate și ordine” din districtul Nga Son a consiliat și a introdus locuri de muncă pentru 46 de persoane CHXAPT care se întorc în localitate. Modelul „Reintegrare pentru dezvoltarea economiei marine” din sectorul Quang Vinh (orașul Sam Son); Modelul „3/1 despre THNCĐ” din comuna Cam Ngoc (Cam Thuy) a introdus locuri de muncă pentru persoanele CHXAPT, care pot lucra la PMT Shoe Company Ltd. cu un venit stabil...

Modelele de reabilitare comunitară din provincie sunt construite pe baza asimilării bunelor practici, a modelelor eficiente și a cercetării și inovării metodelor de construire și replicare a modelelor adaptate condițiilor socio-economice, situației și caracteristicilor CHXAPT din localitate. Majoritatea modelelor au atras participarea unui număr mare de membri, atenția și sprijinul Comitetului de Partid, guvernului, organizațiilor și coordonarea familiilor și a maselor. De acolo, oamenii reformați au fost ajutați să aibă mai multă încredere și voință de a se integra în comunitate.

„Aprinde” credința în bunătate

Pentru ca membrii CHXAPT să se integreze rapid, comunitatea locală în care trăiesc trebuie să aibă o perspectivă mai deschisă și mai îngăduitoare. Deoarece, chiar dacă sunt hotărâți și se străduiesc din greu, dacă oamenii din jurul lor nu îi acceptă și îi discriminează, psihologia lor pozitivă va dispărea treptat, ceea ce îi poate împinge din nou pe calea greșită. Conștientizând acest lucru, în ultima vreme, Comitetele de Partid și autoritățile de la toate nivelurile din provincie au făcut o treabă bună în educarea și ajutarea membrilor CHXAPT să se întoarcă în orașele lor natale. 100% dintre membrii CHXAPT, la întoarcerea în orașele lor natale, sunt primiți, îndrumați pentru a îndeplini procedurile de înregistrare a reședinței, li se eliberează cărți de identitate, sunt îndrumați cu privire la alte proceduri administrative conform reglementărilor și sunt gestionați, supravegheați, educați și ajutați direct de organizații și persoane fizice. Selecția, repartizarea în funcții de conducere și educarea membrilor CHXAPT sunt evaluate în mod specific de către agențiile, departamentele și filialele relevante, pe baza caracteristicilor personale ale membrilor CHXAPT și a situației reale din localitate.

Pentru a crește gradul de conștientizare și responsabilitate a comitetelor locale de partid, a autorităților și a maselor în consultanță, orientare, formare profesională și recomandare pentru locuri de muncă pentru persoanele CHXAPT din comunitate și persoanele THNCĐ, Poliția Provincială a coordonat cu Departamentul Muncii - Invalizi și Afaceri Sociale (acum Departamentul Afacerilor Interne), Comitetul Popular al orașului Thanh Hoa, districtele Hoang Hoa, Yen Dinh, Nong Cong pentru a organiza un forum pentru consiliere juridică, recomandări pentru locuri de muncă și sprijin financiar pentru aproape 1.500 de persoane care execută pedepse penale în comunitate și persoane THNCĐ din provincie. În același timp, Poliția Provincială a organizat programul „Piața Iubirii Umane”, cu participarea a 13 întreprinderi și instituții de formare profesională din provincie pentru a participa la consultanță, recrutare și 359 de persoane care execută pedepse penale în comunitate și persoane THNCĐ din districtul Quang Xuong. Aceasta este o modalitate creativă a Poliției Provinciale de a sprijini, conecta și crea locuri de muncă pentru persoanele CHXAPT, astfel încât acestea să aibă condiții pentru a-și stabiliza viața și a deveni treptat membri ai comunității.

Forum pentru consultanță juridică, introducere în carieră, sprijin financiar pentru persoanele care execută pedepse penale în comunitate și care se reintegrează în comunitate în orașul Thanh Hoa.

În localitățile din provincie, comitetul director al modelului bazat pe comunitate și organizațiile socio-politice au implementat numeroase măsuri pentru a-i încuraja și ajuta pe cei care au făcut greșeli să realizeze o învățare comunitară durabilă. Există cazuri în care persoanele care au făcut greșeli, cu ajutorul familiilor lor, al societății și al guvernului, s-au întors în forță și au devenit exemple strălucitoare în reconstrucția vieții lor. Un exemplu tipic este: domnul Truong Dinh Thai din sectorul An Hung (orașul Thanh Hoa), după ce și-a ispășit pedeapsa pentru „posesie ilegală de stupefiante”, a întâmpinat numeroase dificultăți în învățarea bazată pe comunitate. Cu toate acestea, cu propriile eforturi, încrederea și încurajarea familiei sale și atenția administrației locale, a fost hotărât să înființeze un atelier pentru prelucrarea și producerea plăcilor de piatră. Până în prezent, unitatea de producție a domnului Thai a creat locuri de muncă regulate pentru 15 lucrători, cu un venit mediu de peste 10 milioane VND/persoană/lună. Domnul Le Trong Thang din sectorul Nguyen Binh (orașul Nghi Son) a deschis o fabrică de mobilă din lemn, cu un venit lunar de 15-20 de milioane VND; crearea de locuri de muncă pentru 4 lucrători sezonieri cu un venit de 370.000 - 400.000 VND/persoană/zi. Domnul Ha Dinh Quy din comuna Xuan Cao (Thuong Xuan) a investit în creșterea porcilor și cultivarea puieților de salcâm în grădina casei sale. Până în prezent, venitul mediu anual al familiei domnului Quy a ajuns la 300 - 500 de milioane VND, creând locuri de muncă sezoniere pentru 7 - 10 lucrători cu un venit de 6 - 8 milioane VND/persoană/lună...

Cu motto-ul „Nimeni nu este lăsat în urmă”, activitățile specifice și practice de sprijin și asistență spirituală și materială ale întregului sistem politic și ale poporului le-au oferit celor care au greșit motivația de a-și reconstrui viața, de a-și „aprinde” credința în bine, de a-și continua visele și planurile neterminate, de a tinde spre dezvoltare economică, de a-și stabiliza viața și de a construi în mod durabil o comunitate puternică.

Locotenent-colonelul Nguyen Tien Dung, șeful Departamentului de Executare a Hotărârilor Penale și Sprijin Judiciar din cadrul Poliției Provinciale Thanh Hoa, a declarat: „În prezent, întreaga provincie are peste 5.000 de persoane CHXAPT care sunt primite, gestionate, educate și asistate. În practică, munca de reabilitare comunitară este un proces dificil și complicat, care necesită perseverență, eforturi sincrone și pe termen lung din partea întregii comunități. Complexul de inferioritate și dificultatea de a găsi locuri de muncă stabile sunt principalele motive pentru care persoanele CHXAPT care se întorc în localitățile lor au dificultăți de integrare în comunitate, ceea ce duce ușor la riscul de recidivă. Pentru a gestiona, educa și asista eficient persoanele CHXAPT în reabilitarea comunitară, în perioada următoare, agenția de executare a hotărârilor penale, Poliția Provincială, va continua să facă o treabă bună în consilierea Comitetelor de Partid și a autorităților de la toate nivelurile în implementarea măsurilor de asigurare a reabilitării comunitare în provincie. Inovarea activității de propagandă, diseminare și educare a legii privind educația comunitară, cu un conținut bogat și divers, metode și forme potrivite pentru fiecare localitate și țintă specifică, concentrându-se pe propaganda pe platformele digitale.” Implementarea eficientă a construirii și replicării de modele avansate și exemple tipice în activitatea de educație comunitară. Coordonarea eficientă a activității de primire, gestionare, educare și ajutorare a persoanelor CHXAPT pentru a se întoarce la domiciliul lor local. Efectuarea periodică a unor evaluări preliminare și finale ale implementării acestei activități pentru a examina și evalua rezultatele obținute, precum și dificultățile și obstacolele; deficiențele și limitările pentru a găsi soluții de înlăturare și depășire; în același timp, lăudarea și recompensarea colectivelor și persoanelor cu realizări remarcabile în activitatea de educație comunitară, contribuind la implementarea eficientă a prevenirii criminalității și la asigurarea securității și ordinii în localitate.

Fiecare persoană care a făcut o greșeală își dorește să i se ofere o șansă de a se strădui să-și reconstruiască viața. A-i ajuta să se reintegreze în comunitate nu este doar responsabilitatea întregii societăți, ci și o modalitate de a răspândi valori umane nobile.

Grupul de reporteri

Sursă: https://baothanhhoa.vn/phao-cuu-sinh-cho-nguoi-hoan-luong-bai-cuoi-khong-de-ai-bi-bo-lai-phia-sau-253562.htm