Gata să opereze pe două niveluri de administrație locală

Consolidarea provinciilor și orașelor fără organizare la nivel de district este o politică strategică majoră a Partidului și a Statului, un progres în ceea ce privește instituțiile. Cu o mentalitate pregătită, echipa de cadre, funcționari publici și angajați publici a provinciei promovează un simț al responsabilității, concentrând toată munca pe pregătirea bunei funcționări a administrației locale pe două niveluri, contribuind la construirea unei administrații eficiente, eficiente, eficiente și eficiente, care să răspundă așteptărilor cetățenilor.

Báo Vĩnh Phúc•29/06/2025

Amenajarea de noi unități administrative la nivel de comună, fără organizare la nivel de district, are ca scop concentrarea resurselor, promovarea potențialului și avantajelor, extinderea spațiului de dezvoltare, crearea de noi forțe motrice, promovarea creșterii și restructurării economice și îmbunătățirea vieții materiale și spirituale a oamenilor.

Deși 99,44% dintre alegătorii din provincia Vinh Phuc au fost de acord cu politica de fuzionare a provinciilor, iar 100% dintre comune au avut o rată de alegători care au fost de acord cu fuzionarea unităților administrative la nivel de comună de 50% sau mai mult, în procesul de aranjare și organizare a administrațiilor locale pe 2 niveluri, există încă numeroase cadre, membri de partid și persoane îngrijorate și anxioase. În multe localități și unități, psihologia unui număr de cadre, funcționari publici, angajați publici și lucrători este oarecum afectată de teama de a-și pierde locurile de muncă atunci când sunt disponibilizați din cauza aranjării unităților administrative; teama de dificultăți de adaptare la schimbarea locului de muncă, a posturilor...

Oficialii și funcționarii publici ai districtului Tich Son (Vinh Yen) îndeplinesc activ sarcina de pregătire pentru operarea aparatului administrativ al districtului Vinh Yen, provincia Phu Tho , începând cu 1 iulie. Fotografie: Duong Ha

Pentru a facilita aranjarea cadrelor, funcționarilor publici și angajaților publici la organizarea unităților administrative la nivel de comună și a unui model de guvernare pe două niveluri, Comitetele Populare ale districtelor și orașelor din provincie și unități au analizat situația cadrelor, funcționarilor publici, angajaților publici și lucrătorilor din zonă.

În același timp, propagați și înțelegeți activ ideologia cadrelor, membrilor de partid, funcționarilor publici, angajaților publici și lucrătorilor. Prin înțelegere și revizuire, Comitetele Populare din raioane și orașe au avut planuri de a aranja cadrele și funcționarii publici pentru fiecare comună și Centrul de Administrație Publică al comunei conform instrucțiunilor și regulamentelor; desfășurând o bună treabă de muncă ideologică pentru cei care sunt eligibili pentru pensionare anticipată, concediu de muncă și cei care continuă să lucreze și efectuează rotația locurilor de muncă.

Drept urmare, majoritatea cadrelor, funcționarilor publici, angajaților publici și lucrătorilor și-au stabilizat rapid mentalitatea, fiind pregătiți să fie transferați în alte unități administrative la nivel de comună sau să solicite pensionarea anticipată. Până în prezent, activitatea de aranjare a personalului în localități a fost practic finalizată, cadrele și funcționarii publici fiind în consens ridicat, pregătiți să primească și să îndeplinească sarcinile atribuite.

În districtul Song Lo, după revizuire și rearanjare, se preconizează că, la nivel de district, 5 persoane își vor părăsi locul de muncă, iar 78 de persoane vor continua să lucreze; la nivel de comună, 50 de persoane își vor părăsi locul de muncă, 219 persoane vor continua să lucreze, iar 18 persoane vor fi transferate în alte unități administrative. Înainte de rearanjare, districtul Song Lo avea 14 unități administrative la nivel de comună, iar după rearanjare, există 4 comune, inclusiv: Tam Son, Song Lo, Hai Luu și Yen Lang. Până în prezent, aparatul administrativ al noilor comune a fost testat, recuperând treptat decalajul, și este gata să funcționeze oficial începând cu 1 iulie.

În comuna Nguyet Duc (districtul Yen Lac), în ultimele zile, pe lângă îndeplinirea sarcinilor profesionale atribuite, oficialii comunei și funcționarii publici fac urgent inventariere și pregătesc predarea și recepția între vechile și noile unități administrative. Plăcuța cu numele noii unități administrative a fost, de asemenea, refăcută și atârnată solemn chiar în fața sediului comunei, înlocuind vechea plăcuță cu numele.

Noua comună Nguyet Duc din provincia Phu Tho a fost fuzionată din 4 comune vechi din districtul Yen Lac, provincia Vinh Phuc, inclusiv: Nguyet Duc, Van Tien, Trung Kien, Trung Ha, cu sediul central în actuala comună Nguyet Duc. Începând cu 25 iunie, noua comună Nguyet Duc a început un proces de probă pentru a pregăti condițiile de funcționare în ceea ce privește personalul, structura organizatorică și infrastructura tehnică a modelului de administrație locală pe 2 niveluri, care va funcționa oficial de la 1 iulie.

Cu un spirit prompt și hotărât, sarcinile noului aparat sunt îndeplinite de cadre și funcționari publici într-un mod unitar și sincron, în special lucrările de transformare digitală, îndeplinind cerințele modelului de organizare a administrației locale pe 2 niveluri.

Tovarășul Tran Van Tro, președintele Comitetului Popular al comunei Trung Kien, districtul Yen Lac, urmează să preia funcția de șef al biroului Comitetului Popular al comunei Nguyet Duc (noua) după fuzionarea a 3 provincii: Phu Tho, Vinh Phuc, Hoa Binh în provincia Phu Tho. El a declarat: „Noile comune vor primi peste 1.000 de sarcini descentralizate de la nivel de district, în conformitate cu orientarea guvernului de reformă administrativă.”

Aceasta este o oportunitate de a ne demonstra abilitățile, dar și o provocare pentru cadrele de la bază, necesitând ca fiecare cadru să fie hotărât, să aibă o cunoaștere solidă a expertizei și să fie flexibil în gestionarea tuturor situațiilor practice. Cu o mentalitate pregătită, ne vom strădui să ne îndeplinim cu succes sarcinile în noua perioadă.

Înainte de intrarea oficială în funcțiune a modelului de administrație locală pe două niveluri, Comitetul Permanent al Partidului Provincial a ținut o întâlnire cu 108 membri ai Comitetului Permanent al Partidului din 36 de comune și circumscripții noi, după fuziune. În cadrul întâlnirii, secretarul de partid provincial, Dang Xuan Phong, a declarat: „După fuziune, fiecare membru al Comitetului Permanent al Partidului la nivel de comună trebuie să fie flexibil și creativ în implementarea sarcinilor, cu obiectivul suprem de 3 voturi pozitive și 2 voturi negative, care sunt: benefice pentru oameni, benefice pentru stat, benefice pentru afaceri; 2 voturi negative înseamnă fără daune și fără profit personal.”

Cu direcția drastică, proactivă și creativă a Comitetului Permanent al Partidului Provincial, a Consiliului Popular Provincial și a Comitetului Popular Provincial, cu determinarea cadrelor, membrilor de partid, funcționarilor publici și angajaților din sectorul public, precum și cu consensul poporului, Vinh Phuc se străduiește să finalizeze etapele finale, pregătită să se asigure că noile guverne provinciale și comunele funcționează fără probleme, eficient și fără întreruperi după aranjamentul unității administrative.

Comentariu (0)