La ce școli vor preda studenții excelenți admiși în cadrul politicii de atragere a talentelor?

Doi absolvenți excelenți (stânga) au fost admiși în sectorul educațional din orașul Ho Și Min.

Prin urmare, Departamentul de Educație și Formare Profesională din orașul Ho Și Min a repartizat doi absolvenți excelenți care au promovat examenul de admitere, printre care: Tran Quang Anh, licență în pedagogie engleză, Universitatea de Educație din orașul Ho Și Minh, pentru a lucra la Liceul Tran Dai Nghia pentru Elevi Supradotați; și Luu Anh Khoa, licență în pedagogie matematică, Universitatea Da Lat, pentru a lucra la Liceul Le Hong Phong pentru Elevi Supradotați.

Dl. Nguyen Bao Quoc, director adjunct al Departamentului de Educație și Formare Profesională din orașul Ho Și Min, a declarat că a colaborat cu două școli specializate la alocarea posturilor de muncă, elaborarea politicilor, crearea condițiilor necesare pentru ca noii profesori să își promoveze abilitățile, precum și participarea la teme de formare pentru elevi excelenți, atât pentru școală, cât și pentru oraș.

Liderul Departamentului de Educație și Formare Profesională a declarat că această misiune se bazează pe criterii de domenii excelente, mediu adecvat și echilibru general al resurselor umane din industrie. Imediat după ce Departamentul de Educație și Formare Profesională va emite decizia de recrutare, cele două școli menționate anterior vor îndeplini misiunea didactică.

Într-o discuție cu reporterii despre politica de tratare a funcționarilor publici proveniți din absolvenții excelenți și tinerii oameni de știință care lucrează în unitățile de servicii publice din cadrul Departamentului de Educație și Formare Profesională din orașul Ho Și Min, dl. Tong Phuoc Loc, șeful Departamentului de Organizare și Personal din cadrul Departamentului de Educație și Formare Profesională din orașul Ho Și Min, a informat că funcționarii publici recrutați din absolvenții excelenți și tinerii oameni de știință care lucrează la 2 licee de specialitate din orașul Ho Și Min vor beneficia de politici de tratament adecvate conform Decretului nr. 140/2017/ND-CP și de politici de alocații preferențiale pentru profesorii care lucrează în școlile de specialitate și vor beneficia de politica orașului privind veniturile suplimentare.

Mai exact, în ceea ce privește politica de tratament preferențial, așa cum este prevăzută în Decretul nr. 140/2017/ND-CP, acești studenți au dreptul la 100% din salariu pe durata perioadei de probă; Primesc o indemnizație suplimentară egală cu 100% din salariu, conform coeficientului salarial actual, pentru o perioadă de 5 ani (indemnizația suplimentară nu se utilizează pentru calcularea contribuției la asigurările sociale obligatorii, asigurările de sănătate, asigurările de șomaj); Primesc indemnizații salariale conform legislației în vigoare (indemnizații preferențiale); Beneficiază de prioritate în formarea și dezvoltarea cunoștințelor de bază de teorie politică , management de stat și cunoștințe specializate în educație; Beneficiază de prioritate în îndeplinirea sarcinilor, programelor, proiectelor și proiectelor de cercetare științifică și tehnologică de la nivel școlar și superior.

În același timp, 2 absolvenți excelenți care au promovat examenul beneficiază și de politici preferențiale de alocații, cum ar fi o alocație salarială de 70% în funcție de gradul și gradul actual pentru profesorii care lucrează în liceele de specialitate și politica orașului de sprijin suplimentar al veniturilor...

Se știe că aceasta este prima dată când Departamentul de Educație și Formare Profesională din orașul Ho Și Min a recrutat direct profesori dintre absolvenții excelenți și tinerii oameni de știință.

Legătură sursă: https://thanhnien.vn/sinh-vien-xuat-sac-trung-tuyen-theo-chinh-sach-thu-hut-nhan-tai-se-day-truong-nao-185240121180601745.htm