Consolidarea formării personalului la implementarea unei administrații locale pe două niveluri

Implementarea unei administrații locale pe două niveluri și promovarea transformării digitale impun noi cerințe pentru formarea funcționarilor publici din sectorul Industriei și Comerțului. În acest context, ziarul Industrie și Comerț a intervievat-o pe Nguyen Quang Hong, director adjunct al Departamentului de Organizare și Personal ( Ministerul Industriei și Comerțului ), pe tema formării competențelor digitale, precum și pe tema modului în care ministerul sprijină localitățile.

*Șeful adjunct al Departamentului de Organizare și Personal (Ministerul Industriei și Comerțului), Nguyen Quang Hong. Fotografie: Quoc Chuyen*

Obiective de formare privind competențele digitale în sectorul Industriei și Comerțului în 2025

- Domnule, cum implementează Ministerul Industriei și Comerțului dotarea funcționarilor publici cu cunoștințe și competențe digitale în domeniul transformării digitale?

Director adjunct Nguyen Quang Hong: În 2025, Ministerul Industriei și Comerțului a identificat instruirea privind transformarea digitală și competențele digitale ca o sarcină cheie pentru îmbunătățirea capacității funcționarilor publici. Departamentul de Organizare și Personal a sfătuit conducerea ministerului să elaboreze un plan specific de instruire, cu scopul de a îndeplini noile cerințe în managementul statului bazat pe platforme de date.

Pe baza planului aprobat, ministerul a însărcinat Institutul pentru Cercetare Strategică și Politică în Industrie și Comerț cu deschiderea directă a cursurilor de formare pentru funcționarii publici. Acesta își propune să deschidă șase cursuri de formare privind transformarea digitală și competențele digitale până în 2025. Până în prezent, ministerul a deschis prima clasă.

Obiectivul general al planului este de a dota aproximativ 300 de funcționari publici cu cunoștințe și competențe în domeniul transformării digitale până în 2025. Acest număr este calculat pe baza capacității organizaționale, a nevoilor unităților din cadrul ministerului și a ritmului rapid al transformării digitale care are loc în întreaga industrie. În anii următori, Ministerul Industriei și Comerțului va continua să dezvolte un nou plan de formare pentru a se asigura că funcționarii publici sunt actualizați periodic, în conformitate cu cerințele practice.

Consolidarea formării profesionale pentru a sprijini localitățile în implementarea modelului de administrație locală pe două niveluri

- Cum implementează Ministerul modelul de administrație locală pe două niveluri în domeniul Industriei și Comerțului, domnule?

Director adjunct Nguyen Quang Hong: Pentru domeniile aflate sub conducerea Ministerului Industriei și Comerțului, implementarea unei administrații locale pe două niveluri este un pas important pentru îmbunătățirea eficacității și eficienței managementului de stat în domeniile industriei și comerțului. Pentru a implementa acest model, Ministerul Industriei și Comerțului a prezentat Prim-ministrului spre promulgare două decrete importante.

Primul este Decretul nr. 139/2025/ND-CP, care reglementează împărțirea autorității între două niveluri de autorități locale în domeniul managementului de stat al Ministerului Industriei și Comerțului. Acesta este considerat fundamentul juridic pentru a ajuta la determinarea responsabilităților în sistemul de management al industriei.

Al doilea este Decretul nr. 146/2025/ND-CP, care reglementează descentralizarea și delegarea în sectoarele industrial și comercial. Acest document specifică nivelul de descentralizare, creând condiții pentru ca localitățile să fie mai proactive în gestionarea lucrărilor, asigurând în același timp consecvența în sistemul de management sectorial de la nivel central până la nivel local.

Cele două decrete menționate anterior creează un cadru juridic unificat, ajutând localitățile să înțeleagă clar sarcinile și autoritățile lor și să dispună de instrumente pentru implementarea eficientă.

Imediat după emiterea decretului, Ministerul Industriei și Comerțului a lansat o serie de activități pentru a se asigura că localitățile înțeleg prompt și aplică corect reglementările. În trecut, ministerul a trimis 34 de oficiali de rang înalt în 34 de provincii și orașe pentru a lucra direct cu Departamentul local de Industrie și Comerț. Grupurile de lucru sunt responsabile pentru sprijinirea localităților, identificarea situației, înregistrarea dificultăților și sintetizarea opiniilor pentru a le raporta liderilor ministerului.

După desfășurarea activității în localități, Ministerul Industriei și Comerțului a dispus departamentelor funcționale să organizeze instruire online pentru funcționarii publici la nivel de departament și comună. Conținutul instruirii s-a concentrat pe îndrumarea implementării descentralizării și delegării conform Decretului 139 și Decretului 146; în același timp, pe răspunsul la întrebări și sprijinirea localităților pentru a depăși dificultățile în procesul de aplicare.

Organizarea instruirii online ajută ministerul să transmită rapid informații către mai multe localități în același timp, economisind timp și costuri, asigurând în același timp calitatea conținutului. Instruirea online permite funcționarilor locali să acceseze pe deplin noile reglementări, implementându-le astfel uniform și sincron în întregul sector Industrie și Comerț.

Aceste activități demonstrează clar rolul formării profesionale în modelul de administrație locală cu două niveluri. Aceasta ajută la standardizarea cunoștințelor funcționarilor publici și asigură implementarea eficientă și în direcția corectă a politicilor de către localități.

Comentariu (0)