Miliardarul Elon Musk colectează date biometrice de la utilizatorii X.

X afirmă că politica sa se bazează pe consimțământul utilizatorului, iar platforma va colecta și utiliza informații biometrice în scopuri de siguranță, securitate și identificare. Potrivit Fortune , deși platforma nu definește în mod specific ce înseamnă informațiile biometrice, termenul se referă de obicei la caracteristici biologice, cum ar fi recunoașterea facială, amprentele digitale sau recunoașterea vocală.

Conform noilor termeni, compania stochează și date despre profilurile personale ale utilizatorilor, inclusiv educația și experiența profesională. Platforma lui Elon Musk susține că aceste informații sunt folosite pentru a găsi locuri de muncă pentru utilizatori, pentru a ajuta angajatorii să găsească potențiali candidați și pentru a afișa reclame mai relevante.

Acest lucru ar putea deschide calea pentru X Hiring, viitorul instrument de recrutare aflat în prezent în versiune beta pentru organizațiile verificate. În luna mai, Elon Musk a achiziționat startup-ul de recrutare de talente Laskie, ceea ce ar putea fi văzut ca un pas către transformarea lui X în super-aplicația miliardarului american.

X indică faptul că utilizatorii își pot accesa propriile date, le pot șterge sau pot modifica setările datelor în orice moment.

În iulie, un proces colectiv a susținut că X a stocat date biometrice fără consimțământul utilizatorului. Reclamanții au declarat că platforma lui Elon Musk a colectat și stocat informații de identificare din fiecare fotografie care conținea o față încărcată pe X.

Colectarea datelor biometrice a fost întotdeauna controversată din cauza preocupărilor legate de confidențialitatea publică. În timp ce numerele cardurilor de credit sau numerele de asigurări sociale pot fi modificate dacă sunt compromise, informațiile biometrice ale unei persoane nu pot fi modificate.

Brad Smith, fondatorul companiei digitale Succeed Digital, susține că stocarea datelor biometrice, ocupaționale sau educaționale ale utilizatorilor poate avea atât impacturi pozitive, cât și negative.

De exemplu, amprenta digitală sau recunoașterea facială permite o autentificare a utilizatorilor mai sigură și mai convenabilă. În plus, datele privind educația și ocupația pot facilita căutarea unui loc de muncă. Cu toate acestea, stocarea acestor date vine cu multe riscuri. Responsabilitatea X este de a păstra aceste date în siguranță, dar nu există nicio garanție.

Smith a explicat că firmele sau guvernele ar putea utiliza în mod abuziv aceste informații în scopuri de supraveghere fără consimțământul utilizatorului și că stocarea istoricului academic și profesional ar putea duce în mod accidental la practici discriminatorii. Algoritmii ar putea folosi aceste date pentru a lua decizii, a crea prejudecăți în angajare și a crea rețele.

Jacopo Pantaleoni, fost inginer și cercetător științific la Nvidia, este mult mai pesimist în ceea ce privește noile schimbări de politică. El avertizează că planul de colectare a datelor biometrice creează un precedent periculos. El susține că, dacă utilizarea acestor markeri devine mai răspândită, s-ar putea crea un sistem care face imposibilă anonimatul utilizatorilor online, erodând conceptul de confidențialitate online.

Legătură sursă: https://thanhnien.vn/ti-phu-elon-musk-thu-thap-du-lieu-sinh-trac-hoc-cua-nguoi-dung-x-185230901124341562.htm