
În cadrul sesiunilor și conferințelor privind tranzacțiile de angajare, personalul profesionist a diseminat și a oferit consultanță cu privire la politicile muncii, angajarea, formarea profesională și munca în străinătate pe bază de contracte pentru peste 45.000 de persoane; a distribuit aproape 40.000 de pliante și a publicat sute de știri și articole despre muncă și ocuparea forței de muncă.
În același timp, primiți și notificați nevoile de recrutare a aproape 500 de unități și întreprinderi, inclusiv aproape 400 de întreprinderi din provincie cu nevoi de recrutare de aproape 5.000 de lucrători.
În plus, Centrul a colectat și actualizat informații privind recrutarea forței de muncă de la peste 500 de întreprinderi din provincie.
Datorită acestui fapt, în ultimele 7 luni, întreaga provincie a creat locuri de muncă pentru aproape 25.000 de lucrători, atingând aproape 80% din planul anual; dintre care, peste 700 de persoane au plecat la muncă în străinătate, furnizând forță de muncă altor provincii pentru peste 8.000 de persoane.
În lunile rămase ale anului, pe lângă organizarea regulată a târgurilor de locuri de muncă, Centrul Provincial de Servicii pentru Ocuparea Forței de Muncă va extinde numărul de târguri specializate pentru studenți, soldați și lucrători de peste hotare... Târguri de locuri de muncă vor fi, de asemenea, organizate periodic în comune.
Sursă: https://baolaocai.vn/toan-tinh-to-chuc-154-phien-giao-dich-viec-lam-post881187.html
Comentariu (0)