Capitalul împrumutului va fi tras din bugetul orașului, încredințat pentru implementare prin intermediul Băncii de Politici Sociale, Sucursala Ho Chi Minh City.
Împrumut de până la 300 de milioane VND, dobândă garantată 100% timp de 5 ani
Potrivit Comitetului Popular din orașul Ho Și Min, recenta eficientizare a aparatului organizațional conform politicii generale a contribuit la îmbunătățirea eficacității și eficienței sistemului politic al orașului. Cu toate acestea, acest proces necesită și politici practice de sprijin, creând condiții pentru ca cei care își părăsesc locurile de muncă prematur să își stabilizeze viața și să treacă la locuri de muncă sustenabile.
În proiectul de raport trimis recent Comitetului Permanent al Comitetului de Partid al orașului, Comitetul Popular din orașul Ho Și Min a propus implementarea unei politici de sprijinire a împrumuturilor pentru crearea de locuri de muncă pentru acest grup de persoane. Mai exact, capitalul împrumutului va fi preluat din bugetul orașului și încredințat Băncii de Politică Socială, Sucursala orașului Ho Și Min, pentru implementare.
Subiecții eligibili pentru împrumuturi sunt cadrele, funcționarii publici, angajații publici, lucrătorii neprofesioniști și lucrătorii care urmează să fie concediați conform deciziilor privind organizarea orașului. Aprobarea împrumutului se realizează sub formă de credit, prin intermediul Comitetului Popular al circumscripției sau comunei în care aceștia locuiesc, confirmând necesitatea împrumuturilor și eligibilitatea pentru polițe.
Fiecare caz poate împrumuta până la 300 de milioane de VND, cu o durată a creditului de până la 10 ani. Comitetul Popular din orașul Ho Chi Minh a propus aplicarea unei rate a dobânzii la credite echivalente cu rata dobânzii la creditele pentru gospodăriile sărace, așa cum este prescrisă periodic de prim-ministru (în prezent 6,6%/an). În special, în primii 5 ani, bugetul orașului va acoperi 100% din rata dobânzii, ajutând debitorii să nu fie nevoiți să plătească dobânzi în faza de demarare și să își stabilizeze locurile de muncă.
După perioada de plată a dobânzii, dacă împrumutatul nu plătește la timp, rata dobânzii va fi calculată la 130% din rata dobânzii la credit, așa cum este prevăzută la momentul respectiv. Aceasta este o soluție care creează condiții favorabile pentru ca lucrătorii concediați să aibă capital pentru a investi în producție și afaceri, și asigură responsabilitatea în utilizarea capitalului împrumutat.
În perioada inițială, orașul Ho Și Min se așteaptă ca aproximativ 1.600 de persoane să aibă nevoie de împrumuturi, echivalentul a 30% din grupul care trebuie să își găsească un loc de muncă din numărul total de persoane care și-au părăsit locurile de muncă neprofesionale la nivel de comună. Prin urmare, capitalul necesar este de aproximativ 510 miliarde VND. În prezent, conform sondajului inițial din orașul Ho Și Min, aproximativ 5% dintre oameni au nevoie de împrumuturi pentru a face afaceri și producție pentru a-și stabiliza viața.
Orașul calculează că, cu un împrumut maxim de 300 de milioane de VND, debitorii pot implementa eficient modele de afaceri mici, adaptate condițiilor reale, cum ar fi: deschiderea unei cafenele, a unui restaurant pentru micul dejun, a unui magazin alimentar, a unui centru de formare profesională, a unui magazin specializat, a unui mic serviciu de reparații sau investiții în vehicule pentru activități de transport personal...
Sprijinirea împrumuturilor fără dobândă pentru funcționari este o soluție care demonstrează responsabilitatea orașului Ho Și Min pentru contribuțiile personalului său în timpul activității, contribuind în același timp la construirea unui oraș civilizat, modern și uman.
Crearea unor mijloace de trai durabile și stabilizarea vieții personalului
Potrivit Comitetului Popular din orașul Ho Și Min, implementarea politicii de sprijinire a împrumuturilor pentru crearea de locuri de muncă pentru funcționarii și lucrătorii care și-au părăsit locul de muncă face parte din politicile generale de sprijin după restructurarea aparatului și eficientizarea sistemului politic al orașului.
Anterior, orașul Ho Și Min a implementat numeroase politici de sprijin privind locuințele sociale, formarea profesională, recomandarea locurilor de muncă etc., contribuind la crearea unor mijloace de trai durabile, limitând presiunea asupra securității sociale și, în același timp, încurajând funcționarii supuși reamenajării să implementeze cu încredere politica generală.
În prezent, Comitetul Popular din orașul Ho Și Min continuă să revizuiască și să colecteze opinii de la departamentele și sucursalele relevante pentru a finaliza politica, urmând să o prezinte Consiliului Popular al orașului spre aprobare în viitorul apropiat.
De asemenea, orașul a dispus Băncii pentru Politici Sociale din Ho Chi Minh City să pregătească resurse și proceduri de implementare, astfel încât politica să poată fi pusă în practică imediat după aprobare.
Conform raportului Comitetului Popular din orașul Ho Și Min, din 2023 până în prezent, orașul a aranjat și eficientizat aparatul organizatoric la numeroase agenții și unități, inclusiv în multe cazuri de cadre, funcționari publici, angajați publici și lucrători neprofesioniști care și-au părăsit locurile de muncă la cererea lor sau în conformitate cu decizia de aranjament.
Prin urmare, această politică de sprijinire a creditelor pentru rezolvarea problemelor de ocupare a forței de muncă este considerată o soluție practică, contribuind la rezolvarea dificultăților imediate pentru lucrătorii disponibilizați, promovând în același timp dezvoltarea economiilor gospodăriilor și individuale din zonă.
Politica de eficientizare a aparatului și reorganizare a agențiilor și unităților din orașul Ho Și Min este implementată conform rezoluțiilor și directivelor Guvernului Central și ale Comitetului de Partid din orașul Ho Și Min, având ca scop îmbunătățirea eficienței operaționale a sistemului politic, îndeplinind cerințele dezvoltării orașului în noua situație.
Cu toate acestea, liderii orașului Ho Chi Minh au afirmat că, în paralel cu eficientizarea activității, orașul acordă întotdeauna atenție implementării unor politici de sprijin în timp util, creând condiții pentru ca funcționarii concediați să aibă oportunitatea de a accesa capital, de a-și schimba cariera, de a începe o afacere și de a-și stabiliza viața.
Aceasta este, de asemenea, o soluție care demonstrează responsabilitatea orașului Ho Chi Minh pentru contribuțiile lucrătorilor în timpul muncii lor, contribuind în același timp la construirea unui oraș civilizat, modern și uman.
Le Nguyen
Sursă: https://baochinhphu.vn/tphcm-ho-tro-vay-von-khong-lai-suat-cho-can-bo-thoi-viec-sau-sap-xep-bo-may-hanh-chinh-102250625223205952.htm
Comentariu (0)