Construirea imaginii unui personal medical dedicat, responsabil și apropiat de oameni

Directorul Departamentului de Sănătate, Do Thi Nguyen, lucrează cu Centrul Medical Regional Nhon Trach. Fotografie: Thu Hao

În cadrul întâlnirii, reprezentanții unităților sanitare comunale din cadrul Centrului Regional de Sănătate Nhon Trach au raportat dificultăți în activitățile de examinare și tratament a asigurărilor de sănătate din cadrul unităților sanitare din cauza lipsei propriilor sigilii, a lipsei de resurse umane, medicamente și echipamente.

Directoarea Departamentului de Sănătate, Do Thi Nguyen, și liderii departamentelor profesionale ale departamentului au discutat și au răspuns la întrebări specifice despre fiecare conținut în funcție de funcțiile lor, contribuind la rezolvarea multor probleme din sectorul sănătății la nivel local.

Directoarea Departamentului de Sănătate, Do Thi Nguyen, a vizitat Centrul Medical Regional Nhon Trach. Fotografie: Thu Hao

În încheierea întâlnirii, directoarea Departamentului de Sănătate, Do Thi Nguyen, a lăudat și a recunoscut rezultatele obținute de Centrul Medical Regional Nhon Trach în primele 6 luni ale anului 2025. În același timp, a solicitat unității să continue promovarea rezultatelor obținute, concentrându-se pe implementarea unui număr de sarcini cheie în perioada următoare, cum ar fi: îmbunătățirea calității examinărilor și tratamentelor medicale, promovarea aplicării tehnologiei informației, finalizarea implementării dosarelor medicale electronice în septembrie 2025.

Liderii Departamentului de Sănătate au solicitat Centrului Regional de Sănătate Nhon Trach să dezvolte un model flexibil de îngrijire pentru oameni în direcția medicilor de familie; să îmbunătățească procesele, să intensifice inspecțiile profesionale și să îmbunătățească satisfacția pacienților. În același timp, să se acorde prioritate consolidării asistenței medicale la nivel local; să se sprijine resursele umane și echipamentele pentru unitățile sanitare comunale; să se dezvolte o strategie de formare a resurselor umane pe termen lung, să se crească autonomia financiară pentru a crește veniturile și a păstra personalul; să se consolideze gestionarea bolilor netransmisibile la unitățile sanitare, să se transfere medicamente către comune pentru a extinde sursele de venit, să se combine o comunicare eficientă și să se coordoneze bine cu localitățile; să se construiască o imagine de lucrători medicali dedicați, responsabili și aproape de oameni.

Hai Yen - Thu Hao

Sursă: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/y-te/202508/xay-dung-hinh-anh-can-bo-y-te-tan-tam-trach-nhiem-gan-dan-d3b22ff/