В последнее время британская и саудовская пресса постоянно сообщала, что представитель Бруну Фернандеша вел переговоры с клубом Al Hilal. В частности, саудовская команда готова платить португальской звезде сверхогромную зарплату в размере до 700 000 фунтов в неделю.

Бруну Фернандеш отклонил предложение «Аль-Хиляля», чтобы остаться в «Манчестер Юнайтед» (Фото: Getty).
В общей сложности, если включить зарплату и бонусы, Бруну Фернандеш может получить до 200 миллионов фунтов за 3 года игры за саудовский клуб. Однако этого заманчивого предложения недостаточно, чтобы привлечь капитана «Манчестер Юнайтед».
Эксперт по трансферным новостям Фабрицио Романо сообщил, что Бруну Фернандеш хочет играть на самом высоком уровне в Европе, а не уходить на пенсию в Саудовскую Аравию. Текущий контракт игрока, родившегося в 1994 году, с «Манчестер Юнайтед» действует до 2027 года с возможностью продления еще на год.
Журналист Бен Джейкобс добавил, что Бруну Фернандеш отклонил предложение Al Hilal, обсудив его с семьей. Полузащитник также был замечен за ужином со своим соотечественником Жоау Канселу (который играет за Al Hilal), чтобы спросить о ситуации в Саудовской Аравии.

Достижения Бруну Фернандеша в этом сезоне (Фото: The Sun).
После финала Лиги Европы Бруну Фернандеш намекнул на возможность ухода из «Манчестер Юнайтед»: «Я всегда был честен в отношении ситуации. Я буду здесь, пока клуб не скажет мне, что пора уходить. Я не знаю, когда наступит этот день, но я буду придерживаться своих принципов. Если клуб думает, что они хотят продать меня, чтобы заработать денег, я соглашусь. Иногда в футболе бывает так».
До этого момента Man Utd успешно приобрел нового игрока Матеуса Кунья из Wolves за 62,5 млн фунтов. Они хотят продать ряд «отбросов», таких как Джейдон Санчо, Маркус Рашфорд, Энтони..., чтобы получить больше денег на трансферы. Однако Бруну Фернандеш определен как ядро новой эры клуба под руководством тренера Аморима.
Источник: https://dantri.com.vn/the-thao/bruno-fernandes-tu-choi-loi-de-nghi-200-trieu-bang-man-utd-vui-mung-20250603194949775.htm
Комментарий (0)