Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Прорывной ход

Hà Nội MớiHà Nội Mới13/08/2023


Это прорывной шаг, неизбежное требование обновления политической системы в соответствии с политикой партии, но это сложно, деликатно и требует высокого единства восприятия и действий.

1. В Заключении № 50-КЛ/ТУ от 28 марта 2023 года о дальнейшей реализации Постановления № 18-НК/ТУ от 25 октября 2017 года Центрального Комитета партии 12-го созыва «Некоторые вопросы дальнейшей модернизации и реорганизации аппарата политической системы в целях его оптимизации и повышения эффективности и результативности» Политбюро признало, что результаты реализации Постановления № 18 способствовали преодолению ряда ограничений эффективности и действенности аппарата, совершенствованию общей модели политической системы, созданию основы для дальнейшей эффективной реализации.

Однако сознательность и ответственность некоторых партийных комитетов, партийных организаций, руководящих коллективов, руководителей некоторых учреждений, подразделений, организаций и местных администраций недостаточны и неглубоки, решимость в реализации невелика, носит механистический характер, не связана с повышением эффективности и результативности деятельности; не увязана организация организационного аппарата с оптимизацией системы оплаты труда по должностям и реструктуризацией, повышением качества кадрового состава, государственных служащих, работников бюджетной сферы и привлечением талантливых кадров. Функции и задачи некоторых учреждений и организаций по-прежнему дублируются, пересекаются и нецелесообразны, что снижает эффективность и результативность деятельности...

В Ханое Оргкомитет партийного комитета только что провел исследования и опросы в 15 подразделениях (включая 10 отделов) в течение 3 месяцев, чтобы получить достаточную научную основу для оценки человеческих ресурсов, аппарата и предложения решений по организации и размещению. Результаты показывают 5 групп ограничений. В целом, организация отделов по-прежнему громоздка, со множеством промежуточных уровней и множеством координационных центров. Количество кадров, служащих и рабочих велико и медленно поддается оптимизации. Некоторые подразделения не предоставили своевременных рекомендаций по пересмотру, размещению и совершенствованию функций, задач и полномочий в соответствии с циркулярами отраслевых министерств и другими соответствующими документами. Функции, задачи, полномочия и организация аппарата в отделах и филиалах; рабочие отношения между отделами и филиалами, специализированными отделами, филиалами и подразделениями государственных услуг в каждом агентстве неясны, дублируют друг друга и невыполнимы.

Эта практика полностью соответствует требованиям и задачам, которые Политбюро направило в Заключении № 50. То есть, необходимо продолжать совершенствовать внутреннюю организацию агентств, подразделений и организаций в упорядоченном направлении; пересматривать, дополнять и совершенствовать функции, задачи, полномочия и рабочие взаимоотношения каждого агентства и организации, чтобы обеспечить преодоление ситуации частичного совпадения, дублирования или упущения функций и задач между агентствами и организациями в политической системе... Завершить перечень должностей вместе с рамками компетенций и описаниями должностей политической системы в качестве основы для определения кадрового состава каждого агентства и подразделения в соответствии с функциями, задачами и практикой, связанными с предметной оценкой и точной классификацией государственных служащих и государственных служащих.

2. Чтобы успешно выполнять эту задачу, партийные комитеты, партийные организации, кадры и члены партии в каждом ведомстве и подразделении должны чётко обозначить её как важную политическую задачу; работу, от которой невозможно уклониться. Только так мы сможем повысить эффективность и результативность работы, повысить профессионализм и качество обслуживания населения. Это также является основой для дальнейшего шага по реформированию системы оплаты труда, увеличению доходов кадров, государственных служащих, работников и рабочих; и является фундаментальным решением для предотвращения и борьбы с коррупцией и негативными явлениями...

Ханойский партийный комитет примет строгие меры для обеспечения высокого единства восприятия и действий, прежде всего, в Постоянном комитете и Исполнительном комитете партии. Цель – достижение прорыва в мышлении, сначала внутри страны, сначала «коммуникация», а затем распространение на всю политическую систему, следуя принципу, который указал Генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг: «Сначала поддержка, затем поддержка», «Один призыв, ответ», «Единодушие сверху донизу», «Последовательность во всех отношениях».

В этом процессе, больше, чем кто-либо другой, ведомства и отделения должны проявлять инициативу, решительность и решимость в самоанализе и предложении решений. Ведь никто не понимает природу и реальность аппарата, людей, а также мысли и стремления сотрудников, чиновников и государственных служащих лучше, чем партийный комитет, руководство, особенно руководитель каждого подразделения.

Каждое ведомство и подразделение должно сосредоточиться на эффективной пропагандистской и мобилизационной работе, а также подробно разъяснять политику центрального правительства и соответствующих городов... для обеспечения высокой степени осведомлённости и единства действий как в коллективе, так и для каждого отдельного человека. В то же время необходимо широко распространять информацию, чтобы общественное мнение понимало и поддерживало её.

При исследовании и внесении предложений необходимо соблюдать основной принцип: весь контент в назначенных областях, от города до низовых органов, должен управляться синхронно, последовательно и через центральный пункт, избегая дублирования, накладок или пропусков задач, в соответствии с действующими правилами и с учетом практических условий города.

Не менее важно, чтобы процесс организации и проведения мероприятий соответствовал руководящим принципам партии и государственным правовым нормам, обеспечивал надлежащую реализацию режима и политики, обеспечивал законные права и интересы кадров, государственных служащих, государственных служащих и рабочих, а также демонстрировал гуманность столицы. Ни в коем случае не организуйте всё механически, а сделайте эффективность конечной целью.



Источник

Тема: прорыв

Комментарий (0)

No data
No data

Та же тема

Та же категория

Фанатка пришла на концерт G-Dragon в Хынгйене в свадебном платье
Очарован красотой деревни Ло Ло Чай в сезон цветения гречихи
Молодой рис сорта «Ми Три» горит, бурля под ритмичным постукиванием пестика, готовящего новый урожай.
Крупный план крокодиловой ящерицы во Вьетнаме, обитающей здесь со времен динозавров.

Тот же автор

Наследство

Фигура

Бизнес

Первая вице-мисс Вьетнама, студентка Тран Тхи Тху Хиен, рассказала о счастливом Вьетнаме, приняв участие в конкурсе «Счастливый Вьетнам».

Текущие события

Политическая система

Местный

Продукт