Забота о работниках

В 2026 году наступает пиковый период защиты прав трудящихся. На недавней церемонии открытия Месяца труда и Месяца действий по охране труда и технике безопасности в 2026 году, организованной Постоянным комитетом провинциального профсоюза, были объявлены и запланированы к реализации многочисленные мероприятия, направленные на защиту прав трудящихся.

Под девизом «Рабочие Тханьхоа внедряют инновации, создают и повышают производительность труда» Провинциальный профсоюз проведет множество практических мероприятий, таких как: запуск месячной кампании «Развитие членства в профсоюзах и создание низовых профсоюзов» и выдвижение кандидатур выдающихся членов профсоюзов на членство в партии; организация программы «Майский диалог» между руководителями провинции, членами профсоюзов и рабочими; организация конкурса на звание «Лучшего юриста-консультанта и специалиста по охране труда и технике безопасности». Кроме того, будет запущена месячная кампания по продвижению инноваций, цифровых инициатив и повышению производительности труда; созданы модели «Культурного пространства для рабочих» и организованы группы юридического консультирования. Самое важное – будет организован день здоровья; будут организованы визиты к членам профсоюзов и рабочим, пострадавшим от несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний или находящимся в трудной жизненной ситуации; будет оказана поддержка в строительстве и ремонте «Профсоюзных убежищ»...

Таким образом, май стал месяцем праздника для рабочих. Многие рабочие получают поддержку для облегчения своих жизненных трудностей, разделяют бремя обеспечения едой и одеждой, а также помогают в ремонте или восстановлении жилья. Однако одного месяца, посвященного рабочим, недостаточно, чтобы гарантировать им полную выгоду от членства в профсоюзе. Профсоюзы и работодатели должны чаще организовывать мероприятия по защите и заботе о рабочих, поскольку скрытые аспекты трудовой практики все еще существуют на многих предприятиях и становятся все более распространенными и сложными.

Рабочие составляют ядро ​​созидательного рабочего движения и являются движущей силой развития производства. Для повышения эффективности мероприятий в рамках Месяца труда и Месяца действий по охране труда и технике безопасности в 2026 году, а также для обеспечения их регулярного проведения как внутри, так и за пределами производственных помещений, способствующих достижению целей роста провинции, наряду с усилиями профсоюзов всех уровней, крайне важно, чтобы все сектора, населенные пункты и бизнес-сообщество провинции продолжали тщательно и эффективно выполнять указания партии, политику и законы государства, а также директивы провинции по укреплению рабочего класса в новых условиях.

Всем известно, что по мере роста давления, связанного с необходимостью соблюдения сроков, повышения производительности и поддержания качества, физическая сила работников во многих компаниях всё больше «истощается», и с ними обращаются несправедливо. В этом контексте часто возникают многочисленные проблемы, такие как требования работодателей о сверхурочной работе, давление на работников с целью выполнения более тяжёлых задач, но с несоразмерно недостаточной оплатой. Многие работники перегружаются, даже подвергаются насилию и заболевают профессиональными болезнями в результате чрезмерных требований, предъявляемых к ним работодателями.

Предоставление работникам большего количества профсоюзных льгот, особенно за счет надлежащего распределения и регулирования деятельности по защите прав трудящихся, обеспечения устойчивости и непрерывности в течение всего года, позволит работникам не чувствовать себя перегруженными в мае, а концентрация деятельности в мае перестанет восприниматься как просто модное веяние или погоня за достижениями.

Тю Минь

Источник: https://baothanhhoa.vn/cham-lo-cho-cong-nhan-285894.htm