Делегат Национальной ассамблеи Хо Ти Минь обсудил проект пересмотренного Закона о профсоюзах.

Сегодня утром, 8 июня, в Национальном собрании состоялось групповое обсуждение проекта поправок к Закону о профсоюзах. Выступая на заседании, делегат Хо Тхи Минь, заместитель главы Комитета по делам этнических меньшинств провинции Куангчи , согласилась с тем, что внесение поправок в Закон о профсоюзах необходимо, поскольку после многих лет действия действующий Закон о профсоюзах выявил ряд недостатков и ограничений в условиях новых обстоятельств. Его сфера регулирования по-прежнему узка по сравнению с быстрым и разнообразным развитием рынка труда и необходимостью повышения эффективности деятельности профсоюзов.

Что касается положений о профсоюзах Вьетнама, делегаты предложили редакционному комитету рассмотреть возможность включения в данный проект закона права на «социальную критику» профсоюзной организации, чтобы привести его в соответствие с положениями статьи 4 Решения № 217/QD-TW от 12 декабря 2013 года Политбюро о принятии Положения о надзоре и социальной критике со стороны Вьетнамского отечественного фронта и политических и общественных организаций.

Что касается права создавать, вступать в профсоюзы и управлять ими, делегаты согласились с Вариантом 1, утверждая, что этот вариант обеспечивает принципы добровольности и демократии в профсоюзной деятельности; он также предусматривает более широкий круг лиц, имеющих право на членство во Вьетнамском профсоюзе, по сравнению с Вариантом 2, включая: «работников, не состоящих в трудовых отношениях» и «работников, являющихся иностранными гражданами и работающих у работодателей на территории Вьетнама».

По словам делегата, в действительности существует очень большая рабочая сила, состоящая из внештатных работников, работников неформального сектора без трудовых договоров, без трудовых отношений, но имеющих потребность, желание и добровольно вступающих в профсоюзную организацию.

В соответствии с тенденцией международной интеграции, число иностранных рабочих во Вьетнаме растет. Они нуждаются в заботе и защите, как и другие работники, а также в участии в мероприятиях, культурных событиях, художественных кружках, спортивных секциях и занятиях физической культурой , организуемых профсоюзами, для улучшения их материальной и духовной жизни, создания чувства сопричастности, взаимопомощи и гармонии.

Поэтому их не следует исключать из общей деятельности союза, поскольку это приведет к неравенству. Если у них есть потребность и желание, принятие их в союз укрепит и расширит его возможности для построения сильного союза.

Представитель Национального собрания Хо Тхи Минь обсуждает проект поправок к Закону о профсоюзах.

Делегат Национального собрания Хо Тхи Минь выступает на обсуждении проекта закона о профсоюзах (с поправками) - Фото: CN

Кроме того, благодаря профсоюзной организации работа по распространению и разъяснению законодательства иностранным работникам станет более удобной и практичной.

Что касается защиты прав профсоюзных деятелей, делегаты выразили обеспокоенность по поводу положения, согласно которому исполнительный комитет низового профсоюза несет ответственность за защиту прав непрофессиональных профсоюзных деятелей в случаях, когда их трудовые договоры расторгаются в одностороннем порядке, они увольняются, вынуждены уйти в отставку или переводятся на другие должности. Они утверждали, что низовые профсоюзные деятели являются сотрудниками, нанятыми, получающими оплату и выполняющими поручения от своих работодателей, и поэтому зависят от своих начальников, что затрудняет для них откровенное выражение несогласия.

Поэтому делегат предложил убрать тему низового исполнительного комитета профсоюзов и заменить её темой высшего исполнительного комитета профсоюзов.

Следовательно, проект необходимо скорректировать таким образом, чтобы вопросы, касающиеся кадрового состава исполнительного комитета низового профсоюза, требовали согласия и мнения профсоюза более высокого уровня. А поскольку это независимая организация, не зависящая от работодателя, ее мнение будет более объективным и всесторонним.

Что касается финансов профсоюзов, делегаты предложили редакционному комитету рассмотреть возможность включения в закон положения о том, что взносы в профсоюзные фонды, осуществляемые негосударственными организациями и предприятиями, должны быть добровольными. Делегаты пояснили, что действующее положение о 2% от фонда заработной платы, используемого в качестве основы для взносов на социальное страхование работников государственных учреждений, организаций и предприятий, является целесообразным.

Однако для негосударственных организаций и предприятий следует использовать добровольные взносы. Если взносы станут обязательными, многие организации и предприятия либо не будут создавать профсоюзы, либо не будут содействовать их функционированию на своих предприятиях; Всеобщая конфедерация труда Вьетнама согласилась установить потолок для этой суммы.

С другой стороны, для обеспечения соответствия положениям пункта 1 статьи 6 настоящего проекта закона, в нем предусматривается, что организация работников предприятий вступает во Вьетнамский профсоюз на добровольной основе.

Кам Нхунг

Источник