Согласно статье 2 Закона о государственных служащих 2010 года, государственными служащими являются граждане Вьетнама, принятые на работу на государственную службу по трудовым договорам, получающие заработную плату из фонда оплаты труда государственных служащих в соответствии с положениями закона.
Таким образом, в случае с учителями, работающими по контракту в государственных учреждениях, они не будут считаться государственными служащими.
Являются ли учителя, работающие по контракту, государственными служащими? (Иллюстрация)
Если вы хотите стать государственным служащим, вы должны учитывать требования к должности, должностные обязанности, профессиональные стандарты и фонд оплаты труда государственного учреждения. Набор государственных служащих осуществляется путем экзаменов или отбора.
Статья 22 Закона о государственных служащих устанавливает, что условиями регистрации для приема на работу является соответствие лица следующим условиям:
- Гражданство и место жительства во Вьетнаме;
- 18 лет и старше. Для некоторых видов деятельности в сфере культуры, искусства, физической культуры и спорта призывной возраст может быть ниже в соответствии с законодательством; при этом необходимо письменное согласие законного представителя;
- Форма заявления;
- Чистый фон;
- Иметь диплом, сертификат об обучении, сертификат о прохождении практики или обладать навыками, соответствующими занимаемой должности;
- Физически пригодный для выполнения работы или обязанностей;
- Соответствовать другим условиям, требуемым должностью, определяемой государственным учреждением, но не противоречащим положениям закона.
Имеют ли учителя, работающие по контракту, право на социальное страхование?
Согласно статье 2 Закона о социальном страховании 2014 года педагоги, работающие по контракту, подлежат обязательному социальному страхованию, если срок их трудового договора составляет 1 месяц и более.
В частности, работники, работающие по бессрочным трудовым договорам и трудовым договорам сроком на 1 месяц и более, подлежат обязательному социальному страхованию. Краткосрочные трудовые договоры (сроком от 1 до 3 месяцев) также подлежат обязательному социальному страхованию.
Таким образом, если школа заключает трудовой договор с учителем на 1 месяц или более, он должен участвовать в обязательном социальном страховании в соответствии с правилами, что помогает учителям, работающим по контракту, пользоваться такими режимами страхования, как страхование по болезни, беременности и родам, несчастные случаи на производстве, профессиональные заболевания, выход на пенсию и смерть, аналогично другим работникам, подлежащим обязательному социальному страхованию.
Источник: https://vtcnews.vn/giao-vien-hop-dong-co-phai-la-vien-chuc-ar942122.html
Комментарий (0)