Это впечатляющее достижение, представленное глобальной исследовательской и консалтинговой организацией Great Place to Work®, ещё больше укрепляет позиции Hilton в регионе Юго-Восточной Азии. Hilton также недавно была признана лучшей гостиничной компанией для работы на Филиппинах.
Это признание пришло в то время, когда индустрия гостеприимства во Вьетнаме переживает беспрецедентный рост, привлекая всё больше людей, заинтересованных в карьере в этой сфере. Достижение Hilton в очередной раз подтверждает, что стратегия, ориентированная на людей, стала отличительной чертой бренда, помогая Hilton стать лидером в привлечении и удержании талантливых сотрудников.
За успехом Hilton стоят члены команды, которые развиваются благодаря приверженности компании принципам благополучия, инклюзивного роста и целей устойчивого развития.
Одна из самых ярких историй — история Чан Дык Миня, 20-летнего помощника повара в отеле Hilton Garden Inn Da Nang. Путь Миня от трудного детства до профессионального шеф-повара — живое свидетельство стремления Hilton создавать карьерные возможности, способные изменить жизнь, и открывать пути для профессионального и экономического роста.
«Название одного из лучших мест для работы во Вьетнаме подтверждает нашу веру в то, что инвестиции в наших сотрудников принесут выдающиеся результаты. История Миня — яркий пример преданности своему делу и энтузиазма, которые каждый сотрудник Hilton ежедневно вносит в работу. Он также служит ярким свидетельством силы гуманной корпоративной культуры и программ партнерства с местными сообществами, где мы не только развиваем таланты и открываем новые возможности, но и сопровождаем местные сообщества на пути к созданию светлого будущего», — отметила Александра Мюррей, вице-президент и генеральный менеджер Hilton Group в Юго-Восточной Азии.
Чтобы составить список лучших рабочих мест во Вьетнаме™ 2025 года, глобальная организация Great Place to Work® проанализировала анонимные данные отзывов более 110 000 сотрудников из различных сфер деятельности по всей стране с помощью двух основных инструментов: опроса «Индекс доверия» и отчета «Аудит культуры».
Источник: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/kinh-doanh/hilton-duoc-vinh-danh-noi-lam-viec-tot-nhat-viet-nam-2025/20250529044946832
Комментарий (0)