Сотрудники Nvidia становятся «ленивее» после того, как неожиданно разбогатели.

По данным Business Insider , рыночная капитализация Nvidia за последние пять лет выросла на 1200%. Это означает, что сотрудники компании с самым долгим стажем, получающие в качестве вознаграждения за свои контракты различные опционы на акции, могут легко стать миллионерами.

Став миллионерами, давние сотрудники Nvidia стали ленивее.

Но в этом и проблема. Когда у людей много денег, они начинают лениться. Это очевидно, когда у многих новых сотрудников Nvidia возникают проблемы из-за того, что опытные сотрудники не выполняют свою работу. В результате их производительность резко падает, и обязанности, которые они должны были бы выполнять, ложатся на плечи новичков. Несмотря на эту лень, Nvidia не зафиксировала ни одного сокращения штата с 2008 года.

В любой компании, особенно в технологической, должна быть система оценки эффективности работы сотрудников. Однако у Nvidia таких программ нет, а это значит, что снижение производительности не учитывается. Очевидно, что стремление стать миллионером приведет к снижению производительности труда среди сотрудников Nvidia, поскольку у них нет финансовой цели, которая бы покрывала их ежемесячную работу.

Ссылка на источник: https://thanhnien.vn/nhan-vien-nvidia-luoi-bieng-hon-vi-bat-ngo-thanh-trieu-phu-185231229191112434.htm