- Разработка и принятие закона о гендерном равенстве, учитывающего гендерные аспекты и сексуальность
В семинаре приняли участие представители министерств, отраслей, центральных ведомств, подразделений Министерства труда, инвалидов и социальных дел, а также представители информационных агентств.
Обзор семинара
Выступая на семинаре, г-н Ле Кхань Лыонг, директор Департамента гендерного равенства, подчеркнул: «Коммуникация определена как одна из ключевых задач по реализации законов и политики в области гендерного равенства и является важнейшим решением для повышения осведомленности, изменения поведения, содействия искоренению гендерных стереотипов и продвижения к реальному гендерному равенству».
Со вступительной речью на семинаре выступил г-н Ле Кхань Лыонг, директор Департамента гендерного равенства.
В последние годы все уровни, сектора и местные органы власти приложили значительные усилия для проведения информационно-просветительской работы по вопросам гендерного равенства. Во исполнение Постановления Правительства № 28/NQ-CP от 3 марта 2021 года о принятии Национальной стратегии по обеспечению гендерного равенства на период 2021–2030 годов и Постановления Премьер-министра № 1790/QD-TTg от 23 октября 2021 года об утверждении Коммуникационной программы по обеспечению гендерного равенства до 2030 года, Министерству труда, инвалидов войны и социальных вопросов было поручено возглавить организацию «Месяца действий по обеспечению гендерного равенства, предупреждению и реагированию на гендерное насилие», что способствовало достижению позитивных результатов, привлечению внимания, участия и сотрудничества учреждений, организаций и населения, способствуя сокращению гендерного разрыва во многих областях.
Месяц действий создал мощную коммуникационную кампанию, привлекающую участие министерств, ведомств, центральных агентств, международных организаций, неправительственных организаций и 63 провинций и городов по всей стране, способствуя широкому распространению изображений и сообщений, призывающих все слои населения прилагать усилия для достижения гендерного равенства и объединить усилия, чтобы положить конец насилию в отношении женщин и детей.
Благодаря ежегодной коммуникационной кампании призывы к гендерному равенству и объединению усилий для прекращения насилия в отношении женщин и детей распространились дальше и шире, способствуя позитивным изменениям в борьбе с актами насилия и жестокого обращения в отношении женщин и детей.
Исходя из этого, Министерство труда, инвалидов и социальных вопросов выбрало темой Месяца действий по обеспечению гендерного равенства, предупреждению и реагированию на гендерное насилие в 2023 году «Обеспечение социальной защиты, расширение прав и возможностей и создание возможностей для женщин и девочек для достижения гендерного равенства и искоренения гендерного насилия».
Тема этого года по-прежнему подчеркивает важность и необходимость приоритизации работы в сфере социального обеспечения, что также является важным решением для обеспечения гендерного равенства и постепенной ликвидации гендерного насилия в текущий период.
Таким образом, коммуникация по этой теме направлена на усиление коммуникационного эффекта, способствуя эффективной реализации политики социального обеспечения.
Г-жа Нго Дьеу Линь, заместитель директора Департамента гендерного равенства, представила тему и коммуникационное сообщение по вопросам гендерного равенства в 2023 году.
Также на семинаре г-жа Нго Дьеу Линь, заместитель директора Департамента по вопросам гендерного равенства, представила 14 проектов коммуникационных сообщений для Месяца действий по обеспечению гендерного равенства, предупреждению и реагированию на гендерное насилие в 2023 году. Коммуникационные сообщения были разработаны в точном соответствии с темой Месяца действий и нацелены на содержательную, целевую и коммуникационную аудиторию, подходящую для применения агентствами и организациями в коммуникационных мероприятиях.
Кроме того, Департамент по вопросам гендерного равенства также представил и запросил мнения по различным моделям коммуникационных продуктов для удовлетворения потребностей агентств и организаций в различных мероприятиях.
Делегаты внесли свои идеи в коммуникационное сообщение о гендерном равенстве.
Комментируя тему, сообщения и медиапродукты Месяца действий по обеспечению гендерного равенства и предупреждению и реагированию на гендерное насилие в 2023 году, делегаты в целом согласились с темой Месяца действий 2023 года и отметили, что это новый, уместный и прогрессивный подход, обеспечивающий при этом комплексность и актуальность вопроса гендерного равенства.
Однако для того, чтобы сделать коммуникационное сообщение более эффективным, необходимо отредактировать некоторые сообщения, сделав их краткими, легкими для понимания и запоминания, добавить некоторый контент, чтобы сделать их более полными, и организовать сообщения так, чтобы они подходили каждой целевой аудитории, а также привлечь к участию в реализации множество агентств, департаментов и людей.
На основе комментариев делегатов и экспертов, высказанных на семинаре, Департамент по вопросам гендерного равенства в ближайшее время рассмотрит, доработает и представит в Министерство для обнародования документы, регулирующие деятельность министерств, отраслей и местных органов власти по реализации Месяца действий по обеспечению гендерного равенства, предупреждению и реагированию на гендерное насилие в 2023 году.
Делегаты делают фотографии на память
Ссылка на источник
Комментарий (0)