Генеральный секретарь: Ожидается, что около 10% новых членов Центрального Комитета будут моложе 47 лет.

Генеральный секретарь То Лам заявил, что, согласно ориентации, новый срок увеличит число членов Центрального Комитета на ряде важных должностей и в ряде областей, и ожидается, что доля молодых кадров в возрасте до 47 лет составит более 10%.

По случаю 80-й годовщины Августовской революции и Национального праздника 2 сентября Генеральный секретарь То Лам сегодня утром провел встречу с ветеранами-революционерами, бывшими членами Центрального Комитета партии всех созывов, бывшими руководителями партийных комитетов и учреждений, Вьетнамского Отечественного Фронта и центральных общественно- политических организаций.

Выступая на встрече, генеральный секретарь То Лам подчеркнул, что то, чего страна достигла сегодня, превратившись из отсталой аграрной страны, опустошенной войной, в развивающуюся страну со средним уровнем дохода и все более высоким положением на международной арене, отчасти является заслугой бывших лидеров и ветеранов-революционеров.

Драгоценное наследие, которое оставили после себя бывшие лидеры и ветераны-революционеры, — это не только документы, резолюции, стратегии развития, проекты, заводы, предприятия, достижения в социально-экономическом развитии, улучшение жизни людей... но и политический дух, стратегическое видение, дух солидарности и воля к самостоятельности.

Генеральный секретарь То Лам выступает на заседании.

Генеральный секретарь заявил, что страна вступает в новую эру, стремясь к быстрому и устойчивому развитию и став к середине XXI века развитой страной с высоким уровнем дохода.

Генеральный секретарь заявил, что, помимо усилий всей политической системы и народа, партия и государство также нуждаются в товарищеской поддержке, интеллектуальном и опытном вкладе бывших членов Центрального Комитета, высокопоставленных чиновников, тех, кто глубоко понимает законы развития, пережил трудные ситуации и всегда непоколебим в своих целях ради страны и народа.

У людей большие ресурсы и творческий потенциал.

Перечисляя задачи, Генеральный секретарь отметил, что необходимо обеспечить территориальную целостность и суверенитет, поддерживать мирную обстановку, социальную стабильность и национальную стабильность; развивать страну быстро и устойчиво, без дальнейших задержек; и в то же время улучшать и удовлетворять потребности народа в духовной и материальной жизни.

Говоря об организации и устройстве политической системы, Генеральный секретарь отметил: «Если мы хотим развиваться, то, прежде всего, аппарат должен быть очень лёгким, чтобы он мог летать высоко и далеко».

Для реализации этого, по словам Генерального секретаря, прежде всего, необходимы солидарность, единство и высокая решимость внутри партии, Политбюро, Секретариата, Центрального Исполнительного Комитета, всех уровней, политической системы и народный консенсус.

«Новый аппарат действует уже несколько месяцев, и, в частности, двухуровневая система местного самоуправления стала более рациональной, экономичной и создала рабочий настрой. Речь идёт не только об оптимизации работы ведомства, но, прежде всего, о переосмыслении его ориентации и создании условий для развития», — проанализировал Генеральный секретарь.

Генеральный секретарь также подчеркнул, что административные процедуры для населения решаются на уровне коммун. Людям не нужно обращаться в провинцию или центральное правительство для решения своих вопросов. Администрация коммуны должна быть ближе к людям, понимать их потребности и удовлетворять их.

«Если этого не сделает правительство на уровне коммуны, этого не сможет сделать никто», — отметил Генеральный секретарь.

Генеральный секретарь То Лам вручает партийные значки ветеранам-революционерам.

Говоря о работе по созданию и совершенствованию институтов, Генеральный секретарь отметил, что Политбюро оперативно принимало резолюции для решения каждой проблемы.

Ссылаясь на Резолюцию 57 о развитии науки и технологий, Генеральный секретарь заявил: «Если мы не сосредоточимся на науке и технологиях, мы не сможем добиться высокой производительности. Мы опоздали, поэтому нам приходится искать кратчайшие пути, чтобы догнать науку и технологии. Мы не свалка старых технологий, а должны догонять мир с помощью новой науки и технологий», — заявил Генеральный секретарь.

Касаясь резолюции 59 о международной интеграции в новых условиях, Генеральный секретарь заявил, что годовой импорт Вьетнама достигает 800 миллиардов долларов США, поэтому Вьетнаму необходимо всесторонне интегрироваться в мировую экономику. Если Вьетнам хочет, чтобы наука и технологии развивались, он должен знать, насколько развита мировая наука и на каком уровне находится наша страна.

«Мы должны участвовать в мировой экономике и играть важную роль в цепочке поставок продукции. Мы также должны быть частью человеческой цивилизации и иметь право пользоваться и впитывать культурную квинтэссенцию», — заявил Генеральный секретарь.

Что касается Резолюции 66 об инновациях в законотворчестве и правоприменении в целях удовлетворения потребностей национального развития в новую эпоху, Генеральный секретарь отметил, что эта резолюция знаменует собой прорыв в институциональной реформе, не только устраняя барьеры и узкие места в правовом коридоре, но и создавая всеобъемлющую и прозрачную институциональную среду. Тем самым она способствует инновациям и развитию, одновременно укрепляя руководящую и контролирующую роль партии, что обеспечивает прорыв в законотворчестве и правоприменении.

В резолюции 68 о развитии частного сектора Генеральный секретарь подчеркнул роль частного экономического ресурса. В настоящее время в стране реализуется более 250 крупных проектов и работ с общим объемом инвестиций около 1,3 млн донгов, запуск которых запланирован на 19 августа. Более 30% из них – государственный капитал, почти 70% – частный.

«Это показывает, что сила народа очень велика, многие проекты смело переданы частному сектору. Ресурсы и творческий потенциал народа очень велики», — подтвердил Генеральный секретарь.

Генеральный секретарь выразил надежду, что к 2030 году у нас будет 2 миллиона частных предприятий, из которых 20 крупных предприятий будут участвовать в глобальной цепочке создания стоимости, обеспечивая 55–58% ВВП, создавая рабочие места для 84–85% рабочей силы, повышая производительность труда на 8,5–9,5% в год...

Мы также поставили цель к 2045 году иметь не менее 3 миллионов частных предприятий, обеспечивающих более 60% ВВП, обладающих международной конкурентоспособностью и активно участвующих в глобальной цепочке создания стоимости.

Генеральный секретарь То Лам вручает партийные билеты (нового образца) бывшим лидерам партии и государства

Президент Лыонг Кыонг и премьер-министр Фам Минь Чинь вручили партийные билеты (нового образца) бывшим руководителям партии и государства.

Генеральный секретарь подтвердил, что, несмотря на развитие частной экономики, роль государственной экономики не будет ослаблена. Поэтому партия в ближайшее время примет резолюцию по этому вопросу, чётко определяющую ведущую роль государственной экономики.

Подчеркнув, что в Политбюро и Секретариате обсуждалось множество сложных и важных вопросов и запрашивалось мнение Центрального исполнительного комитета, Генеральный секретарь сказал, что по сути важные, стратегические и революционные вопросы, касающиеся политики, планов и дорожных карт их реализации, были достигнуты в высшей степени единодушные мнения.

Поэтому работа, проделанная Центральным Исполнительным Комитетом в последнее время, считается «правильной» и «целевой», она получила поддержку кадров, членов партии и народа; объём проделанной работы оценивается как «один год равен многим годам», что свидетельствует о духе «дело идёт рука об руку со словом».

Активно готовьтесь к тому, что 14-й Конгресс станет историческим.

Говоря о XIV съезде Национальной партии, Генеральный секретарь заявил, что его проведение запланировано на первый квартал 2026 года. Центральный комитет до сих пор активно готовится к тому, чтобы XIV съезд стал историческим и ознаменовал собой переход нашей страны в эпоху процветания и устойчивого развития, благополучной и счастливой жизни для народа.

Новым моментом в 14-м Конгрессе является объединение 3 документов Конгресса, включая: политический отчет, социально-экономический отчет, отчет о партийном строительстве, в сводный отчет под названием «Политический отчет».

В частности, Конгресс также примет «Программу действий» на весь срок, определит, что необходимо делать каждый год, кто несет ответственность, каковы местные взносы; не дожидаясь принятия специализированных резолюций, в противном случае это займет очень много времени.

Относительно документов, представленных съезду, Генеральный секретарь сообщил, что они рассылаются партийным комитетам, партийным ячейкам, всем членам партии и массам для замечаний.

Что касается кадрового состава нового Центрального Комитета, Генеральный секретарь поделился некоторыми мнениями бывших руководителей и чиновников, выступавших на заседании, заявив, что необходимо «сделать акцент на качестве, иметь соответствующую численность и структуру, а также соответствовать требованиям и задачам».

Генеральный секретарь также поделился установкой на увеличение численности членов Центрального Комитета на важных должностях и в важных областях. Недавно этот вопрос подробно обсуждался, включая мнения о том, стоит ли сокращать численность членов Центрального Комитета, и если увеличивать, то в каких областях? Кроме того, высказываются мнения о том, что, оптимизировав аппарат, Центральный Комитет должен также подать пример в деле сокращения...

Генеральный секретарь подчеркнул, что помимо ориентации на увеличение численности членов Центрального Комитета на ряде должностей в целях укрепления руководства партии, Центральный Комитет также ожидает, что доля молодых кадров в возрасте до 47 лет составит более 10%, а доля женщин и представителей национальных меньшинств — 10–12%.

«Отбор кадров должен быть поистине образцовым, чистым, осмеливаться думать, осмеливаться делать, осмеливаться брать на себя ответственность, осмеливаться жертвовать лично ради общего блага народа и ставить национальные интересы превыше всего», — заявил Генеральный секретарь.

Обратите внимание, что отобранные сотрудники должны быть авторитетными людьми в партии. Генеральный секретарь считает, что главное — это то, как действовать и как выбирать. Поэтому люди, реализующие организацию, также очень важны, поскольку если решение верно, но организация и персонал, реализующий организацию, неверны, она не будет эффективной.

Vietnamnet.vn

Источник: https://vietnamnet.vn/tong-bi-thu-du-kien-khoang-10-uy-vien-trung-uong-khoa-moi-duoi-47-tuoi-2433207.html