
1 октября рабочая делегация Хошиминского городского комитета партии во главе с секретарем Центрального комитета партии и секретарем Хошиминского городского комитета партии Чан Лыу Куангом посетила и работала с партийным комитетом округа Ди Ан.
Перед началом рабочего заседания секретарь горкома партии Чан Лыу Куанг и рабочая делегация ознакомились с деятельностью Центра услуг государственной администрации (ЦУСГ) района Ди Ан.

Прибыв в пункт приёма документов, секретарь Хошиминского городского комитета партии встретился с людьми, прибывшими для выполнения процедур, и побеседовал с ними. Секретарь выслушал мнения людей о порядке проведения административных процедур и заслушал доклады руководителей центра о его деятельности, в том числе об условиях труда должностных лиц и государственных служащих.

На встрече секретарь городского комитета партии Чан Лыу Куанг указал на три проблемы, с которыми сталкивается округ Ди Ан в процессе функционирования двухуровневой модели управления. Все эти проблемы связаны с численностью населения, которая на момент объединения составляла 228 000 человек, а сейчас выросла почти до 240 000 человек.
Большая численность населения создает нагрузку на работу по обеспечению безопасности и порядка, обеспечению государственных административных услуг для удовлетворения потребностей в проведении административных процедур для людей внутри и за пределами района; нагрузку на развитие инфраструктуры с учетом текущей численности населения и с учетом тенденции к ее росту в будущем.
В сложившейся ситуации району Ди Ан необходимо видение для преодоления трудностей и обеспечения устойчивого развития населённого пункта. Секретарь Чан Луу Куанг предложил району Ди Ан наиболее удовлетворительные, наиболее тревожные и наиболее желаемые вопросы для правильной оценки местной ситуации, чтобы сфокусироваться на них в будущем.

Выступая перед рабочей делегацией, секретарь партии и председатель Народного совета округа Ди Ан Во Ван Хонг заявил, что после трех месяцев объединения экономическая структура округа по-прежнему стабильно развивается в направлении промышленности, торговли, услуг и сельского хозяйства.
Бюджет округа за первые 9 месяцев года исполнен на 89,90%, а общие расходы бюджета – на 52,74% от запланированного. В состав TTPVHCC вошли 17 сотрудников, 15 контролёров и 5 контролёров по приёму неадминистративных дел. К настоящему времени получено 13 569 дел, 100% из которых были рассмотрены в срок и в срок. В округе успешно проведён I съезд партии округа на 2025–2030 годы.

Ди Ан Уорд предложил 6 вопросов по организационной структуре, кадровому обеспечению; государственным инвестициям, бюджету; планированию, земле, строительству, городским территориям; образованию , обучению; административным процедурам и вопросам безопасности и порядка, цифровой трансформации.
В частности, Народному комитету города Хошимин рекомендуется разрешить району продолжить реконструкцию и выдать сертификаты на право землепользования для спонтанно разделяемых территорий, которые отвечают условиям и соответствуют плану.
Для территорий, не обеспечивающих минимальной инфраструктурой, городу рекомендуется рассмотреть возможность предоставления округам возможности взаимодействовать с соответствующими агентствами для проверки, исследования, корректировки и перепланировки; в случаях, когда земля принадлежит государственному земельному фонду или не относится к государственному земельному фонду, следует организовывать аукционы и торги для создания ресурсов для инвестиций в городскую инфраструктуру, обеспечения благоустройства города и удовлетворения потребностей людей.



Кроме того, учитывая численность населения почти в 240 000 человек и огромную рабочую нагрузку, район предложил Народному комитету города, исходя из фактических характеристик, распределять соответствующий персонал. В частности, необходимо сохранить текущую численность персонала, не прекращать использование непрофессиональных работников с 31 мая 2026 года; одновременно с этим рассмотреть вопрос о найме персонала в недостающих областях (планирование, строительство, цифровая трансформация, внутренние дела) и увеличить число заместителей в консультативных и вспомогательных органах партии, специализированных департаментах и офисах Народного комитета района для повышения руководящего и направляющего потенциала и удовлетворения растущих требований к работе.
Выступая на рабочем заседании, секретарь городского комитета партии Чан Лыу Куанг поделился проблемами, с которыми столкнулся район Ди Ан после слияния, и в то же время похвалил усилия района по преодолению трудностей и обеспечению стабильной работы организационного аппарата района в условиях двухуровневого местного самоуправления.

Секретарь горкома партии Хошимина поручил району Ди Ан развивать свои преимущества, активно адаптироваться к местным реалиям и усиливать координацию с департаментами и отделениями в процессе реализации местных политических задач. Району необходимо уделить особое внимание существенному повышению квалификации персонала для повышения его квалификации и соответствия требованиям новых задач.
Что касается рекомендаций округа Ди Ан, секретарь Чан Луу Куанг поручил департаментам и отделениям отреагировать напрямую или предоставить конкретные письменные ответы на рекомендации округа, которые послужат основой для выполнения задач на местах в ближайшее время.
Источник: https://daibieunhandan.vn/tp-ho-chi-minh-3-ap-luc-khi-van-hanh-chinh-quyen-2-cap-o-phuong-dong-dan-nhat-10388691.html
Комментарий (0)