Два незаконных решения
11 сентября 2024 года газета Dai Doan Ket опубликовала статью « Ха Тинь : Главный бухгалтер наказан, учителям задерживают зарплату?» , размышляя о решении директора детского сада Son Ham Tran Thi Thanh Thuy применить дисциплинарное взыскание к бухгалтеру, в результате чего учителям всей школы пришлось задержать выплату зарплаты за август 2024 года.
В частности, 23 августа 2024 года директор детского сада «Сон Хам» Тран Тхи Тхань Туй издала Решение № 74/QD-MNSH о привлечении к дисциплинарной ответственности бухгалтера Нгуен Тхи Тхань Нян. Форма дисциплинарного взыскания - «предупреждение - снижение на 1 разряд (с 5-го разряда, коэффициент 3,34 до 4-го разряда, коэффициент 3,03) с 23 августа 2024 года». Срок дисциплинарного взыскания составляет 12 месяцев со дня вступления в силу дисциплинарного взыскания.
По данным расследования репортера Dai Doan Ket, 26 августа 2024 года этот директор продолжил издавать Решение № 75/QD-MNSH, налагающее дисциплинарное взыскание на бухгалтера Нгуен Тхи Тхань Нхан. Настоящее Решение заменяет Решение № 74/QD-MNSH от 23 августа 2024 года.
Мерой дисциплинарного взыскания, предусмотренной в Решении № 75/QD-MNSH, является «снижение с 26 августа 2024 года одного разряда заработной платы (с коэффициента 5-го разряда 3,34 до коэффициента 4-го разряда 3,03)». Дисциплинарный срок 6 месяцев.
До настоящего момента бухгалтер Нгуен Тхи Тхань Нхан получила зарплату за август и сентябрь 2024 года. При этом для зарплаты за август 2024 года, полученной в детском саду Сон Хам, коэффициент заработной платы снижен до 3,03 в соответствии с Решением 74/QD-MNSH.
10 сентября 2024 года г-жа Нгуен Тхи Тхань Нхан была переведена в детский сад Сонзянг. Здесь ее заработная плата не подпадала под действие Дисциплинарного решения № 74/QD-MNSH, а была восстановлена до коэффициента 3,34.
Выступая перед журналистами, г-н Дао Сюань Хунг, директор Государственного казначейства Хыонг Сон, сообщил, что подразделение получило таблицу заработной платы детского сада «Сом Хам» за август 2024 года, в которой был снижен коэффициент заработной платы бухгалтера Нгуен Тхи Тхань Нян, причиной стало применение дисциплинарного решения № 74/QD-MNSH.
Выполняя свою контрольную функцию, Государственное казначейство Хыонг Сон обнаружило, что дисциплинарное решение № 74/QD-MNSH детского сада Сон Хам противоречит положениям Указа правительства 112/2020/ND-CP о дисциплинарных мерах в отношении кадров, государственных служащих и государственных служащих, а также Закону о государственных служащих 2010 года.
Согласно статье 15 Указа 112/2020/ND-CP, дисциплинарной формы «понижения в должности» не существует, а согласно статье 56 Закона о государственных служащих, если государственному служащему объявлен выговор, период повышения заработной платы продлевается на 3 месяца; В случае предупреждения период повышения заработной платы будет продлен на 6 месяцев.
«Согласно правилам, если проверка обнаружит какие-либо ошибки, подразделение должно отказаться платить. Однако, учитывая, что инцидент с отдельным лицом повлиял на коллектив, в результате чего десятки учителей получили задержку зарплаты, подразделение запросило мнение Государственного казначейства провинции Хатинь и направило документ в Народный комитет района Хыонгшон с просьбой провести проверку и обработку. Народный комитет района Хыонгшон будет отвечать за разъяснения, после чего подразделение составит план выплаты компенсации бухгалтеру Нгуен Тхи Тхань Нян», — сказал г-н Дао Суан Хунг.
Фактически, на неверное содержание дисциплинарного решения указал бухгалтер Нгуен Тхи Тхань Нхан в петиции, направленной г-же Тран Тхи Тхань Туй - директору детского сада Сон Хам 4 сентября 2024 года. Однако директор проигнорировал это и заявил, что его дисциплинарное решение соответствует правилам.
В другом случае лидер Народного комитета района Хыонг Сон заявил, что после публикации в газете Dai Doan Ket в районе была создана рабочая группа для проверки, уточнения и разъяснения процесса и решения о привлечении к дисциплинарной ответственности должностных лиц директора детского сада Сон Хам. В ходе проверки было установлено, что два вышеуказанных решения противоречат нормативным актам, и подразделение отменит два вышеуказанных незаконных решения.
Необходимо тщательно рассмотреть
Получив информацию о задержке выплаты заработной платы всем сотрудникам, учителям и работникам, 9 сентября репортер Dai Doan Ket отправился в детский сад Son Ham и связался с г-жой Tran Thi Thanh Thuy, чтобы разобраться в ситуации.
Репортер представил документы для ознакомления и назначения встречи, однако г-жа Тран Тхи Тхань Туй отмахнулась от них и не стала смотреть на документы. Хотя она признала, что у нее «была задержка зарплаты», она не объяснила причину и отказалась отвечать на вопросы журналиста или согласовывать график работы.
11 сентября, после статьи «Ха Тинь: Главный бухгалтер наказал, учителям задержали зарплату?» Статья, опубликованная газетой Dai Doan Ket, получила множество откликов от жителей коммуны Сонхам района Хыонгшон, в которых выражалась обеспокоенность по поводу этого инцидента и выражалась надежда на то, что район вмешается, чтобы полностью и окончательно разрешить ситуацию.
Даже в социальных сетях, через аккаунт Facebook «Thanh Thuy Tran», этот человек открыто критиковал руководителей сферы образования и руководителей района Хыонгшон.
Настало время Постоянному комитету районного комитета партии, районному народному комитету, сектору образования района Хыонгшон и провинции Хатинь с состраданием и разумом рассмотреть проявления и действия директора детского сада Сонхам Тран Тхи Тхань Туй.
По данным расследования репортера, г-жа Тран Тхи Тхань Туй, директор детского сада Сон Хам, является сестрой г-на Тран Бинь Тана, заместителя секретаря районного комитета партии, председателя Народного комитета района Хыонг Сон.
Источник: https://daidoanket.vn/vu-hieu-truong-ky-luat-ke-toan-giao-vien-bi-cham-luong-o-ha-tinh-quyet-dinh-trai-luat-10290797.html
Комментарий (0)