Statistik från VietNamNet visar att Techcombank fortsätter att vara mästare när det gäller anställdas inkomster. Den genomsnittliga totala inkomsten (lön, bonus, andra ersättningar) per månad för anställda under årets första nio månader nådde 48 miljoner VND/person, en ökning med 3 miljoner VND jämfört med samma period förra året.

Av detta är den genomsnittliga anställdslön 41 miljoner VND/person/månad, en ökning med 3 miljoner VND/person/månad jämfört med samma period förra året.

Techcombank uppgav att det genomsnittliga totala antalet anställda under årets första nio månader var 10 762 personer (11 242 personer under samma period föregående år). För att säkerställa ovanstående inkomstnivå för anställda spenderade Techcombank mer än 4 676 miljarder VND under årets första nio månader på löner och ersättningar (4 535 miljarder VND under samma period föregående år).

Bankanställdas inkomster inkluderar genomsnittlig månadslön och ersättningar. Bland de 28 affärsbanker som har publicerat sina finansiella rapporter redovisar inte MB ochSHB detaljerade löner och ersättningar. Istället redovisar dessa två banker endast "personalkostnader", vilket inkluderar lön, ersättningar och lönebaserade avgifter (försäkring, måltidsersättningar, uniformer och andra ersättningar).

Följaktligen är den genomsnittliga utgiften per SHB-anställd under de första nio månaderna 2024 36,56 miljoner VND/person/månad, en minskning med 440 000 VND/person jämfört med den genomsnittliga utgiften 2023.

Den genomsnittliga utgiften för varje MB-anställd under de första nio månaderna 2024 är 47 miljoner VND/person/månad (år 2023 är den genomsnittliga inkomsten inklusive lön och ersättningar för varje MB-anställd över 39 miljoner VND/person/månad, bara efter Techcombank).

Bakom Techcombank ligger Vietcombank vad gäller löner och ersättningar för anställda. Den genomsnittliga månadsinkomsten för bankens anställda är upp till 37,38 miljoner VND/månad, en liten minskning med 270 000 VND/person jämfört med genomsnittsinkomsten år 2023.

ACB registrerade också en liten minskning av den genomsnittliga anställdas inkomst jämfört med 2023. Den genomsnittliga inkomsten för bankens anställda ligger dock fortfarande bland de högsta, upp till 36,88 miljoner VND/person/månad.

Näst på listan kommer HDBank med en genomsnittlig månadsinkomst på 36,54 miljoner VND/månad, en ökning med mer än 500 000 VND jämfört med förra årets genomsnittliga inkomst.

Med en liknande inkomstnivå tjänar VietinBank-anställda i genomsnitt 36,06 miljoner VND/person per månad, en ökning med 1,38 miljoner VND jämfört med 2023.

TPBank-anställda är också bland de bästa i branschen vad gäller genomsnittsinkomst och får 35,26 miljoner VND/person och månad.

Samtidigt ökade den genomsnittliga inkomsten för VPBank-anställda med mer än 2 miljoner VND/månad till 34,04 miljoner VND/person. Enbart den genomsnittliga lönen är 31 miljoner VND/person.

Den genomsnittliga inkomsten för BIDV- och Sacombank-anställda är likartad, 33,13 miljoner VND respektive 33 miljoner VND/person. Det är värt att notera att den genomsnittliga inkomsten för Sacombank-anställda ökade med 5 miljoner VND per månad jämfört med 2023.

Den genomsnittliga inkomsten för MSB- och VIB-anställda minskade något och nådde 32,35 miljoner VND respektive 31,35 miljoner VND/person.

MSB är också den tionde banken bland de 10 bästa bankerna med högst löner. Denna ordning kan dock komma att ändras när Agribank presenterar sin finansiella rapport för tredje kvartalet.

För närvarande, förutom svaga banker som är föremål för tvångsköp eller under särskild kontroll såsom OceanBank, CB, GPBank, Dong A Bank och SCB som inte offentligt har tillkännagivit sina finansiella rapporter, är det endast Agribank som är den återstående banken som inte har tillkännagivit något.

Dessutom kan ordningen i topp 10 komma att ändras om SHB och MB är mer transparenta när de tillkännager anställdas inkomster.

Diagram: Tuan Nguyen.

Det är anmärkningsvärt att NCB oväntat överträffade och gick med i gruppen av banker som betalar anställda över 30 miljoner VND/månad. Mer specifikt nådde den genomsnittliga inkomsten för varje NCB-anställd under årets första nio månader 31,06 miljoner VND/person, en ökning med 7 miljoner VND jämfört med genomsnittsnivån 2023, och blev därmed den bank med den högsta ökningen av anställdas inkomster i systemet.

SeABanks anställda har också en "dröm"-inkomst, där varje person tjänar i genomsnitt upp till 30 miljoner VND/månad.

W-bank SEA Bank 924 (69).jpg
Genomsnittsinkomsten för SeABanks anställda är 30 miljoner VND/månad. Foto: Nam Khanh

De återstående bankerna har alla en genomsnittlig inkomst på mindre än 30 miljoner VND/månad. Av dessa har anställda vid Nam A Bank en genomsnittlig inkomst på 24,73 miljoner VND, Bac A Bank 24,139 miljoner VND/person (en ökning med nästan 5 miljoner VND), OCB 22,87 miljoner VND/person och LPBank 22,25 miljoner VND/person. Detta är också den första perioden som den genomsnittliga inkomsten för LPBank-anställda har minskat sedan Nguyen Duc Thuy tillträdde som styrelseordförande i denna bank.

Banker med en genomsnittlig anställdsinkomst på över 20 miljoner VND/månad inkluderar ABBank (22 miljoner VND), Viet A Bank (21,64 miljoner VND), BVBank (21,34 miljoner VND), PGBank (20,27 miljoner VND), Eximbank (20,74 miljoner VND) och KienLongBank (20 miljoner VND).

Det finns bara tre banker med en genomsnittlig anställdsinkomst på mindre än 20 miljoner VND/person/månad, inklusive: BaoVietBank (18,8 miljoner VND), Saigonbank (18 miljoner VND) och VietBank (17,376 miljoner VND).

Det bör noteras att den genomsnittliga inkomsten för bankanställda inkluderar alla bankanställda, både anställda och chefer. Faktum är att höga inkomstnivåer oftast tillhör avdelnings-/divisionschefer och högre, medan det finns aktieägda kommersiella banker som för närvarande bara betalar sina kassörer 8 miljoner VND/månad.

Bankernas policy för inkomstutbetalningar skiljer sig också åt. Vissa banker betalar endast fast lön, men det finns också banker som betalar fast lön och KPI-lön. Även vissa banker i Big 4-gruppen betalar lägre månadslöner än den ledande gruppen av aktiebolagsbanker, men den genomsnittliga inkomsten för Big 4-bankanställda är hög tack vare bonusar.

Även om bankanställdas inkomster är högre än genomsnittet på arbetsmarknaden, måste de flesta av dem för att få denna inkomst kompromissa med att komma hem tidigt och sent, samt att utsättas för extremt hög press på tilldelade nyckeltal.

GENOMSNITTLIG INKOMST UNDER DE FÖRSTA 9 MÅNADERNA FÖR ANSTÄLLDA I 28 AFFÄRSBANKER SOM HAR PUBLICERAT FINANSIELLA RAPPORTER (ENHET: MILJONER VND/MÅNAD)
STT BANK GENOMSNITTLIG INKOMST (LÖN + BIDRAG)
1 TECHCOMBANK 48
2 VIETCOMBANK 37,38
3 ACB 36,88
4 HDBANK 36,54
5 VIETINBANK 36,06
6 TPBANK 35,26
7 VPBANK 34,04
8 BIDV 33,13
9 SACOMBANK 33
10 MSB 32,35
11 VIB 31.35
12 NCB 31.06
13 HAVSBANKEN 30
14 NAMN EN BANK 24,73
15 BAC A BANK 24.13
16 OCB 22,87
17 LPBANK 22.25
18 ABBANK 22
19 VIET A BANK 21,64
20 BVBANK 21.34
21 PGBANK 20,77
22 EXIMBANK 20,74
23 KIENLONGBANK 20
24 BAOVIETBANK 18,80
25 SAIGONBANK 18
26 VIETBANK 17.37
27 MB 47
28 SHB 36,56
Obs: MB- och SHB-siffrorna inkluderar löner, ersättningar, subventioner och lönebaserade kostnader.