Long An International Port vann utmärkt Human Development Award

IBJ Awards 2025-ceremonin, organiserad av IBJ International Magazine på Titanic Hotel i Liverpool, Storbritannien, tillkännagav officiellt resultaten kvällen den 17 november för hamnar och globala logistikföretag.

Herr Vo Quoc Huy - styrelseordförande, generaldirektör för Long An International Port, herr Tran Phi Bang - verkställande direktör för verksamheten, herr Vu Anh Khoi - försäljningsdirektör deltog i prisutdelningen för mänsklig utveckling vid IBJ 2025 Gala Awards Night.

Att vinna den högsta utmärkelsen i kategorin visar att en ny hamnstad är en representant för Vietnam, med fokus på en omfattande strategi för utveckling av mänskliga resurser vid investeringar i utvecklingen av en storskalig hamnstad, en investering värdig lokalsamhället och den södra regionen i Vietnam.

Detta är första gången ett vietnamesiskt företag har hedrats i denna kategori, vilket bekräftar Long An International Ports nya banbrytande steg på resan att sprida de goda värderingarna inom vietnamesisk kultur, samhälle och ekonomi , samt bidra till att marknadsföra landet och folket i andra länder. Därmed bekräftar Long An International Port återigen det vietnamesiska varumärkets position på den internationella logistikkartan.

Bekräftelse av operativ kapacitet från strategin för mänsklig utveckling

Under processens gång har Long An International Port byggt upp en långsiktig personalstrategi, prioriterat och upprätthållit utbildning, utvecklat arbetsledningskapacitet; sörjt för omfattande välfärd, uppmuntrat innovation och byggt en dynamisk och modern arbetsmiljö. Därifrån har den förbättrat den operativa effektiviteten och servicekvaliteten för att öka exploateringseffektiviteten och bidragit till lokal och regional socioekonomisk utveckling.

Long An International Port-delegation besöker Liverpools hamn

Herr Vo Quoc Huy – styrelseordförande och generaldirektör för Long An International Port – delade: ”Vi är stolta över att bli utnämnda till många organisationer, företag och kollegor från hela världen . Vi vill låta internationella vänner veta att vietnamesiska företag alltid strävar efter att stå sida vid sida och nå nya höjder. För oss är människor den mest värdefulla tillgången, grunden för all framgång. Att bygga en människocentrerad arbetsmiljö för utveckling är nyckeln för oss att gå vidare och sprida positiva värderingar till samhället.”

Att följa Tay Ninh i visionen om omfattande utveckling

Efter sammanslagningen kommer den nya Tay Ninh-provinsen att ha många enastående fördelar; en lista över industriparker, kluster och viktiga ekonomiska zoner med rikliga medel för ren mark, komplett infrastruktur, konkurrenskraftiga incitamentspolicyer; samarbetsinriktning för att förbättra kvaliteten på mänskliga resurser i samband med företagens behov, särskilt verksamheter inom logistik, förnybar energi, högteknologiskt jordbruk, modeller för grön produktionsutveckling, smarta städer och integrerade leveranskedjor.

Tay Ninh fokuserar på många arbetskrafts-, investerings- och handelsfrämjande aktiviteter, vilket bekräftar sitt engagemang att följa investerare, utöka sitt partnernätverk och skapa betydande kontakter med orter, företag och organisationer som representerar företag i grannländerna, med förväntningen att fortsätta bygga en solid grund och attrahera strategiska investeringskapitalflöden från länder i det nya utvecklingsstadiet.

Long An International Port fokuserar på att bygga en människocentrerad arbetsmiljö för utveckling.

På grundval av detta stöder Dong Tam Group - Long An International Port lokalsamhället i genomförandet av en långsiktig, hållbar strategi för utveckling av mänskliga resurser, med fokus på utbildning, förbättring av yrkeskunskaper och specialisering inom olika områden; skapande av möjligheter till forskning, lärande, sysselsättning och personlig utveckling för lokala arbetskraftsresurser, vilket bidrar till att öka medvetenheten, inkomsterna och livskvaliteten; främjande av innovation, digital transformation och hållbar utveckling, skapande av nya utvecklingsutrymmen, stabila sysselsättningar och motiverande av mänskliga resurser att anpassa sig till globalisering och automatiseringstrender inom branscher/områden.

Herr Vo Quoc Huy betonade: ”Utvecklingen av Long An International Port har skapat positiva effekter, spridit, uppmuntrat och främjat samarbete mellan lokala myndigheter, företag och utbildningsinstitutioner, och snart format ett hållbart logistiskt ekosystem i Tay Ninh.”

Vietnam strävar efter att bli ett modernt industrialiserat höginkomstland år 2030, mot 2045-2050. I synnerhet fastställer strategin för att utveckla Vietnams logistiktjänster under perioden 2025-2035, med en vision till 2050, att 90 % av arbetarna inom logistikbranschen ska vara utbildade i teknisk expertis.

Priset för personalutveckling, vid International Bulk Journal (IBJ) 2025 års prisutdelning, bekräftade återigen betydelsen av etableringen och Long An International Ports åtaganden i dess verksamhet – att fortsätta vara orubbliga i sitt uppdrag att utvecklas för människor och samhället, med sikte på att bli en internationellt erkänd och vald hamnstad i Vietnam.

Kommentar (0)