Många unga människor är kärnmedlemmar i "nau troi" (töntiga) chattgrupper, där de diskuterar andra med stor entusiasm, men när de får reda på att någon pratar om dem känns det som att himmel och jord faller isär. Och vilken glädje ger töntigheten att unga människor idag älskar den så mycket?

Unga människor har många chattgrupper för att "skvallra" (prata illa om) kollegor och vänner... oavsett dag eller natt - Foto: WHITE CLOUD
Enligt Mr. X. Hoang (32 år gammal, administratör för fansidan) har han många chattgrupper där han uppdaterar information och "skvallrar" om människor runt omkring honom.
"Vem har rätt att inte låta andra prata om dem"
Några av hans bekanta brukar skvallra i grupp, men närhelst någon säger något om honom ställer de till med ett stort väsen.
Han uttryckte att ingen har rätt att hindra andra från att prata om dem. "Det är bara om du går till skogen eller till en öde ö där ingen vet, som de inte kommer att prata. Särskilt om du kan prata om andra, varför skulle du bli upprörd när du vet att andra pratar om dig?"
Även chefer blir kommenterade och utvärderade av anställda varje dag. Vem är du som inte kan "kritisera" dig?", sa han.

Att surfa på internet "för att ha kul" enligt ungdomar är roligt, en lättnad när jobbet är stressigt - Foto: WHITE CLOUD
Han hade en grupp vänner, och han anklagade alla varje dag. En dag upptäckte någon i gruppen att några av hans vänner pratade om honom. De hittade inte på historier eller skvallrade om honom, de sa bara saker som "han har varit tyst på sistone, varför umgås han inte så mycket med sin flickvän, kanske de har gjort slut...".
Den vännen gjorde sedan ett stort väsen. Från och med då vågade ingen säga något till honom. Och personen isolerade sig från gruppen.
Det förvånande är att i andra grupper "rapporterar" den här vännen så många saker och så många människor varje dag. "Du tror säkert att du har rätt att prata om andra, men du är okränkbar", sa han.
Enligt herr Minh P. (29 år gammal, kontorsarbetare i distrikt 1, Ho Chi Minh-staden) är det inte nytt att skvallra om andra, det har alltid funnits.
Han har ungefär tre grupper av "skvaller" som är nära vänner. Han skvallrar absolut inte med sina kollegor eftersom han kanske byter jobb, eller så är han rädd att hans kollegor ska svika honom för personlig vinning. "Vänner är långvariga, kollegor är tillfälliga", tror han.
"När 2–3 personer eller fler pratar tenderar de att prata om en eller en grupp personer, för att sedan komma med kommentarer och kritik", sa han.
Chattgrupper och sociala nätverk hjälper nu till med detta, likt en tiger som växer vingar. Han tror att "skvallra" tillfredsställer nyfikenhet och skvaller. Nästan alla har dessa två egenskaper. Som när det är en het fråga som att såga en bomb, hoppa från en bro... hur många människor samlas för att titta.
Dessutom kommer det att kännas som att du ser ner på någon om du kommenterar. De kommer att se att de inte är lika dåliga som personen som omnämns.
"Dessutom, om det uppstår problem, kommer unga människor att hitta en plats att förklara sig. Eller om deras arbete eller intressen påverkas, behöver de hitta en grupp allierade att skylla på den personen, att ventilera sina frustrationer som de inte vågar tala om offentligt", sa han.
"Matlagning" är också... kul
Enligt herr X. Hoang gör skvaller många människor upphetsade, och de får ibland inte slut på saker att prata om hela dagen.
Hoang anser att skvallret är en mänsklig egenskap.
Och han fann att det var roligt att prata för att kommunicera, få information, underhålla... Särskilt i kontorsmiljön hände det så mycket varje dag och varje timme.
Ibland, när saker och ting händer, uppstår situationer, och meningar kan bli idéer för att skapa innehåll.
Hoang har ingen specifik tid för "matlagning". Närhelst det finns information kommer hans grupp att "laga mat" den. Om vi väntar tills vi har ledig tid att vänta kommer "ingredienserna" att vara kalla.
"Att laga mat under arbetstid är roligast och mest effektivt. För alla är online och exalterade just då... Men på kvällen eller helgen, när det inte är många människor, om det är många saker, är det inte roligt och inte spännande", sa han.
Men vid den tiden, om grupperna hade heta nyheter eller goda nyheter, rusade han in för att prata, "det vore synd att missa det". Den som var sömnig kunde sova, den som var vaken kunde prata.
"Lagade" fel chattgrupp
För att få nyheterna tog Hoang ofta skärmdumpar och skickade dem snabbt till grupper. Efteråt raderade han allt, inte för att han var rädd för att bli upptäckt, utan för att han ville spara utrymme på sin telefon.
Jag sparar bara de viktiga, ju färre desto lättare är det att hitta. "Om jag vill hitta det igen går jag bara till chattgruppen med sökverktyget, där har jag allt sparat."
"Jag måste ha ett bra minne av vilka berättelser jag ska prata om i vilka grupper och vid vilka tidpunkter för att spara tid", sa han.
Herr P. berättade att andra brukar sprida nyheten till honom. När han har ledig tid läser han meddelandena och deltar i samtalet.
På grund av att han sitter på kontoret, använder datorn mycket, utbyter arbete via Messenger och skvallergrupper finns också där, så det är bekvämt för honom att läsa meddelanden utan att bli upptäckt.
På sina lediga dagar prioriterar han andra saker. Men ibland kommer det heta nyheter, vänner nämner hans namn eller ringer honom, så han deltar i samtalet.
"Kör på", när Minh P. gjorde ett misstag. Han råkade prata om en vän och skickade av misstag ett meddelande till gruppchatten som personen var med i. Sedan gick han för att borsta tänderna och göra sig i ordning för sängen.
Oväntat, mitt i natten, ringde en vän tillbaka och bad honom kolla sin Messenger. Han öppnade hastigt sin telefon och såg att han chattade med fel grupp.
Som tur var verkade personen som anklagades ha gått och lagt sig tidigt den kvällen och inte läst meddelandet, så han kunde återkalla det. "Återkallningsfunktionen räddade mig från ett klart nederlag. För om den andra personen hade läst det hade det påverkat vår relation."
[annons_2]
Källa: https://tuoitre.vn/lap-nhom-nau-xoi-101-nguoi-to-nguoi-khac-chua-du-quay-ra-to-nhau-20241113081409925.htm






Kommentar (0)