Talangfull personal som tjänstgör i militären kan få ett bidrag på 550 % av sin lön.

Försvarsministeriet söker kommentarer på ett utkast till dekret om policyer för att attrahera och utnyttja talanger till Vietnams folkarmé. Det innehåller många utestående punkter gällande förmånsbehandlingen av talanger som tjänstgör i armén.

Studenter från militärskolor deltar i antagnings- och karriärvägledningsdagen 2025, organiserad av tidningen Tuoi Tre i samarbete med andra enheter - Foto: NAM TRAN

Enligt utkastet omfattar målgruppen kadrer, tjänstemän, offentliganställda; individer som är vietnamesiska i landet och utomlands och som inte står på statens lönelistan, inklusive chefsingenjörer, chefsarkitekter, experter, chefer, företagsadministratörer, ledande forskare , utmärkta akademiker, begåvade unga forskare, begåvade unga ingenjörer och personer med höga yrkeskvalifikationer.

Dessutom kan armén även teckna arbetsavtal för att utföra ett antal viktiga och centrala uppgifter med personer av vietnamesiskt ursprung som är bosatta utomlands eller utlänningar.

De personer som rekryteras är officerare, yrkessoldater, försvarstjänstemän, arbetare och försvarstjänstemän som arbetar i Vietnams folkarmé.

Utmärkta akademiker som går in i militären kan få en lönetillägg på 250 %.

Mer specifikt kan utmärkta akademiker få ett bidrag motsvarande 250 % av sin nuvarande lön i 5 år från dagen för rekryteringsbeslutet av försvarsministern . Andra personer kommer att få ett ytterligare månatligt bidrag motsvarande 350 % av sin nuvarande lön.

När det gäller professorer och docenter har chefsarkitekter på ministernivå och projektledare rätt till 500 % av sin nuvarande lön när de leder och ger råd, föreslår policyer och lösningar eller har banbrytande vetenskapliga forskningsprojekt inom strategiska och nyckelsektorer på nationell eller internationell nivå som tillämpas i praktiken med hög effektivitet.

Personer med doktorsexamen, specialistläkare på nivå II, specialistapotekare på nivå II, experter, chefer och företagsadministratörer får 450 % av sin nuvarande lön.

För personer med masterexamen, specialistläkare nivå 1, får specialistfarmaceuter nivå 1 400 % av nuvarande lön.

Dessutom kan försvarsministern, baserat på resultaten av den årliga bedömningen av arbetsprestation genom kvantitet, kvalitet och framsteg i produkter/arbete, öka ersättningen från 50 % till 100 % av lönen när det finns utmärkta prestationer.

550 % lönetillägg för begåvade personer

Utkastet anger också policyer för ytterligare ersättningar för dem som värdesätter talang.

Mer specifikt gäller för officerare, yrkessoldater, försvarstjänstemän, försvarsarbetare och tjänstemän, att från dagen för försvarsministerns beslut om tillämpning av policyn för utnyttjande av militära talanger, de kommer att få ett månatligt ytterligare ersättning motsvarande 400 % av deras nuvarande lön.

För professorer och docenter som leder och ger råd, föreslår policyer och lösningar eller har banbrytande vetenskapliga forskningsprojekt inom strategiska och viktiga sektorer och områden på nationell eller internationell nivå som tillämpas i praktiken med hög effektivitet, får chefsarkitekter på ministernivå och chefsarkitekter för projektet 550 % av sin lön.

Personer med doktorsexamen, specialistläkare på nivå II, specialistapotekare på nivå II, experter, chefer och företagsadministratörer får 500 % av sin lön.

För personer med masterexamen, specialistläkare nivå 1, får specialistfarmaceuter nivå 1 450 % av lönen.

Särskilda fall som arbetar inom viktiga militära områden, men som inte faller under ovanstående kategorier, har rätt till ett underhållsbidrag motsvarande 450 % av lönen.

Dessutom kan försvarsministern, baserat på resultaten av den årliga prestationsbedömningen, besluta att höja ersättningen från 50 % till 100 % av lönen för enastående prestationer.

Militär talang prioriteras också att hyra allmännyttiga bostäder med en minsta yta på 60 m², med en maximal inredningsstandard på 150 miljoner VND. Den högsta nivån är ett radhus med en yta på upp till 150 m² eller en lägenhet under 145 m², med en maximal inredningsstandard på 200 miljoner VND. Om det inte finns någon allmännyttig bostad kommer den att få hyresstöd och prioriteras att delta i bostads-, mark- och sociala bostadsprojekt.

NAM TRAN

Källa: https://tuoitre.vn/nhan-tai-phuc-vu-trong-quan-doi-co-the-huong-phu-cap-550-luong-20251112145854798.htm