FPT-anställda tatuerar chip på sina kroppar för att visa sin beslutsamhet att tillverka chip åt Vietnam

Tran Dang Hoa, ordförande förFPT Semiconductor, berättade att det fanns FPT-anställda som tatuerade chipbilder på sina kroppar för att visa sin beslutsamhet att tillverka chip för Vietnam. Det är andan och tron ​​att Vietnam har en möjlighet på världskartan med chip.

FPT Semiconductor har ett team av anställda med nationella ambitioner och en önskan att tillverka chipprodukter från "Make in Vietnam". Foto: TK

Under föredraget om "Vietnamesisk chipresa" sa Nguyen Thi Thu Giang, generalsekreterare för Vietnam Software and IT Services Association (Vinasa), att Vietnam har cirka 5 000 till 6 000 personer som arbetar inom detta område. Efterfrågan på halvledarpersonal är mycket stor, men för närvarande har varje universitet ungefär ett par dussin studenter. Detta är en ganska svår fråga för Vietnam om varje grupp och företag inte har kopplingar till varandra. ”För mer än 20 år sedan arbetade Vinasa tillsammans för att bygga en utvecklande mjukvaruindustri. Vinasa etablerades när mjukvaruindustrin hade en omsättning på mindre än 50 miljoner USD, var för liten i skala och kunde inte betraktas som en industri. För närvarande, med halvledarindustrin, bör vi inte göra det ensamma, vi måste samla krafter, eftersom antalet vietnameser som arbetar inom halvledare runt om i världen är mycket stort. Vi bygger alla en ny industri för landet, vi kan stå på jättarnas axlar för att göra det. Vi har ambitionen, de mänskliga resurserna och viljan att lära oss att arbeta med stora länder i världen”, sa Nguyen Thi Thu Giang. Tran Dang Hoa, ordförande för FPT Semiconductor, sa att för 10 år sedan tillhandahöll FPT IT-tjänster för internationella chipföretag. När det pågick en global halvledarkapplöpning mellan USA och Kina såg FPT marknadsmöjligheten och hade kapacitet att leverera, så de etablerade FPT Semiconductor med order och fokuserade på design av kraftchip inom den närmaste framtiden. För att beskriva halvledarchipens resa föreslog Tran Dang Hoa, ordförande för FPT Semiconductor, tre cirklar: den första är den digitala ekonomiska cirkeln. Den andra cirkeln inom den digitala ekonomin är elektroniska apparater och den innersta kärnan, och den tredje cirkeln är halvledarchip. Om Vietnam vill utveckla den digitala ekonomin och elektronikindustrin är utvecklingen av halvledarindustrin det viktigaste. Hoa nämnde att Kina under de senaste åren, när det har gjort stora framsteg inom chipforskning och -produktion, konkurrerar i allt högre grad med andra länder, särskilt USA. USA insåg detta problem, så de satte upp hinder och Chip Act föddes, vilket också är en möjlighet för Vietnam att delta i kärncirkeln för att tillverka chip. ”När man talar om chip finns det tre komponenter. Designdelen har två delar: människor eller designverktyg (verktyg och IP). För närvarande kontrollerar USA verktygen och IP:t och tillåter inte kinesiska ingenjörer att göra det. När det gäller produktion med nanoteknik krävs det fotolitografimaskiner och material, båda kontrollerade av USA. Den tredje delen är paketering och testning. Vietnam har inte deltagit i den andra etappen, eftersom det krävs stora investeringar för att producera, i en skala av miljarder USD. För närvarande har Vietnam cirka 50 chipdesignföretag, främst utländska företag som rekryterar vietnamesisk personal. Bland dessa designföretag behöver FPT Semiconductor främst människor och verktyg. Vietnam har rätt att köpa verktyg för att göra det och efterfrågan på personal kommer att öka mycket kraftigt. För 20 år sedan byggde Vietnam upp mjukvaruindustrin från grunden, men halvledarsektorn har nu många utländska vietnameser som kan bidra till att utbilda flera grupper av studenter till att bli ingenjörer på samma nivå som världen och detta är en möjlighet för Vietnam”, sa Mr. Hoa. När man designar chip är människor en viktig faktor. Utländska företag är dock också törstiga efter personal inom halvledarbranschen, så när de kommer in i Vietnam finns det många strategier för att attrahera talanger med mycket höga löner. FPT "går dock på två ben" för att tillhandahålla tjänster till kunder, så de har möjlighet att rekrytera och utbilda människor för kunder för att komplettera sin arbetsstyrka och rekrytera för sig själva. "När det gäller chipdesign har FPT Semiconductor ett team av engagerad personal, de har en stor nationell strävan, en stor önskan att tillverka produkter Made in Vietnam. Det finns till och med människor som har en chip-tatuering på kroppen och sloganen om beslutsamhet att tillverka vietnamesiska produkter. De är teamet som leder nästa generation. Vi har också ett team av utländsk vietnamesisk personal och experter, och inkomst är inte deras problem. De är villiga att arbeta och leda den yngre generationen till att tillverka chip. När det gäller dem som arbetar på FPT Semiconductor och vill gå och arbeta för andra företag är det bra. Vår uppfattning är att vart vi än går arbetar vi för Vietnam", delade Tran Dang Hoa.

Thai Khang

Källa: https://vietnamnet.vn/nhan-vien-fpt-xam-hinh-chip-len-nguoi-de-quyet-tam-lam-chip-cho-viet-nam-2286355.html