Particellen i byn Hoa Hop, Binh Dien kommun, antog nya partimedlemmar år 2025. Foto: Tillhandahållen av partikommittén i Binh Dien kommun.

Uppnå de uppsatta målen.

Den 4 december 2025 hade hela staden antagit 1 770 framstående individer till partiet, vilket uppnådde 102,2 % av målet, vilket bringar det totala antalet partimedlemmar i hela partiorganisationen till över 58 000. Detta resultat visar inte bara en betydande ökning i antal, utan ännu viktigare, återspeglar ett kvalitativt språng, eftersom arbetet med att hitta, utbilda och granska kandidater har genomförts seriöst, systematiskt och konsekvent av partikommittéer på alla nivåer.

Vid konferensen som sammanfattade arbetet med partibyggande och organisation under 2025 och genomförde uppgifter för 2026, betonade ledarna för stadspartikommitténs organisationsavdelning: Trots att de ställts inför många utmaningar från organisatorisk omstrukturering, modellomvandling och kravet på att effektivisera bemanningen, särskilt under övergången till en tvådelad lokal styrningsmodell, uppnådde många partikommittéer i myndigheter, enheter och orter ändå enastående resultat när det gällde att rekrytera partimedlemmar, vilket skapade en viktig drivkraft för hela staden.

Kim Long Ward är ett utmärkt exempel. År 2025 skickade distriktets partikommitté 46 framstående personer för att delta i en utbildning i partimedvetenhet. I början av december hade 16 personer antagits, 2 väntade på beslut och 19 genomgick ansökningsgranskning. Med en rigorös process, en bra pool av kandidater och proaktiva insatser från gräsrotsnivå uppnådde Kim Long 100 % av sitt mål för året.

I Phu Bai-distriktet var resultaten ännu mer imponerande, med 48 nya partimedlemmar antagna, vilket uppnådde 120 % av målet; och samtidigt fullbordade de 100 % av målet för att utveckla nya partimedlemmar enligt resolution 21. De nya partimedlemmarna utvecklades huvudsakligen från administrativa och offentliga myndigheter och företag, områden som kräver noggrann övervakning och kontinuerligt engagemang.

Le Van Cuong, sekreterare för Phu Bai-distriktets partikommitté, delade med sig av att detta resultat återspeglar en förändring i ledarskapets tänkande, ett praktiskt tillvägagångssätt och en strävansfull anda hos framstående individer. Många partimedlemmar har, efter att ha blivit antagna, effektivt spelat en nyckelroll i efterföljande rörelser, ekonomisk utveckling, upprätthållande av säkerhet och ordning, och mobilisering av folket att följa partiets riktlinjer och statens politik.

I Thuan An antogs även 20 nya partimedlemmar under 2025, vilket överträffade det uppsatta målet; bland dem antogs Tran Van Khanh, medlem i ständiga kommittén för Thai Duong Ha Nams lantbrukarförening, till Thai Duong Ha Nams partiavdelning. Partimedlemmen Tran Van Khanhs ihärdiga ansträngningar och ledande anda i föreningsarbetet är ett bevis på att skapa en kvalitativ pool av medlemmar från gräsrotsrörelser.

”Att bli antagen till partiet är en stor ära. Jag kommer att fortsätta sträva efter och vara ännu mer föredömlig i föreningens rörelser, och helhjärtat stödja bondemedlemmar i att utveckla ekonomin och bygga en starkare förening”, delade partimedlemmen Tran Van Khanh.

Skärp standarderna, förbättra kvaliteten.

Inför 2026, det första året av implementeringen av resolutionen från Hue stads partikommittés 17:e kongress, har stads partikommittén beslutat att arbetet med att utveckla partimedlemmar måste riktas in starkt mot djupgående arbete, med högre krav på kvalitet, disciplin och procedurer.

Utmaningar kvarstår. Dessa inkluderar en minskning av partimedlemskap på grund av att unga människor flyttar för att arbeta någon annanstans; unga människor som arbetar i industriområden arbetar ofta övertid, vilket gör det svårt för dem att delta i ungdomsfackliga aktiviteter; och snabb urbanisering i vissa områden som leder till befolkningsfluktuationer, vilket gör det svårt att spåra potentiella medlemmar. Nedskärningen av arbetsstyrkan har minskat antalet nya tjänstemän och offentliganställda, medan de flesta befintliga anställda redan är partimedlemmar. Detta kräver en kraftfull reform i rekryteringen och utbildningen av potentiella medlemmar.

Vid den andra konferensen för den 17:e stadspartikommittén betonade centralkommittémedlemmen och stadspartisekreteraren Nguyen Dinh Trung: "Att utveckla partimedlemmar är en viktig uppgift. Kravet för den kommande perioden är att säkerställa att antalet nya medlemmar är tillräckligt, uppfyller standarderna, följer korrekta procedurer och är kopplat till att förbättra kvaliteten på gräsrotsorganisationerna i partiet inom den tvådelade lokala förvaltningsmodellen."

Enligt stadspartikommitténs organisationsavdelning är de viktigaste uppgifterna för 2026, mot bakgrund av den nya situationen, att fortsätta att noggrant genomföra partiets resolutioner och regler; fokusera på att utbilda revolutionära ideal och etik; och stärka kadrernas och partimedlemmarnas exemplariska ansvar. Samtidigt skapa en utbildningsmiljö för ungdomsförbundsmedlemmar, föreningsmedlemmar, studenter och unga tjänstemän; diversifiera aktiviteter och rörelser i skolor, myndigheter och administrativa enheter – platser med förutsättningar att upptäcka och vårda nya talanger.

Särskilt praktiska handlingsmodeller som digital omvandling i samhället, miljöskydd, civiliserade gator och volontärrörelser fortsätter att ses som bördig mark för fackliga medlemmar att mogna och rekommenderas till partiet. Utvärdering och utbildning av partimedlemmar på prov måste också ägnas mer uppmärksamhet, kopplat till att skärpa inspektions- och tillsynsarbetet och stärka veteranpartimedlemmarnas exemplariska roll.

En erfarenhet som delas av många orter som framgångsrikt har utvecklat partiorganisationer på senare tid är det effektiva genomförandet av den "tredelade metoden": nära kontakt med lokalområdet, nära engagemang med massorganisationer och nära engagemang med enskilda hushåll för att identifiera potentiella kandidater. Praktisk erfarenhet visar att denna nära kontakt inte bara hjälper till att upptäcka framstående individer utan också bidrar till att stärka människors förtroende för partiorganisationen på gräsrotsnivå.

Det framgångsrika slutförandet av målet för partimedlemmars utveckling till 2025, trots många svårigheter, visar att när hela det politiska systemet är enat, när varje partigren är verkligt uppmärksam, när standarderna skärps och när kvalitet prioriteras, så kommer uppgiften att genomföras orubbligt oavsett hur svåra utmaningarna är.

DUC QUANG

Källa: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/xay-dung-dang/tao-nguon-ke-can-cho-dang-160983.html