Utbetalning av pensioner och socialförsäkringsförmåner kontant i Hanoi . (Foto: nhandan.vn)

Vietnams socialförsäkringsmyndighet uppgav att socialförsäkrings-, sjukförsäkrings- och arbetslöshetsförsäkringspolicyer och -system under de första nio månaderna 2025 löstes snabbt, korrekt och fullständigt, kontantlöst, vilket bidrog till den digitala omvandlingen inom socialförsäkringssektorn.

Vietnams socialförsäkringssystem har tillhandahållit månatliga pensionsförmåner till fler än 135 000 personer; engångsförmåner för socialförsäkringen till 838 000 personer; fler än 5,2 miljoner människor har fått sjuk-, moderskaps- och hälsoersättning; och betalat för 142 475 miljoner undersökningar och behandlingar inom sjukförsäkringen, en ökning med 7,6 miljoner (5,67 %) jämfört med samma period 2024.

Utöver detta är antalet anställda som deltar i socialförsäkringen 19,455 miljoner människor nationellt, vilket når en täckningsgrad på 41,1 % av arbetskraften i arbetsför ålder, en ökning med 2,2 % jämfört med samma period 2024. Antalet personer som deltar i sjukförsäkring är 92,34 miljoner människor, vilket når en täckningsgrad på 91,1 % av landets befolkning. Antalet anställda som deltar i arbetslöshetsförsäkring är 15,88 miljoner människor, vilket når en täckningsgrad på 33,5 % av arbetskraften i arbetsför ålder. De totala intäkterna från socialförsäkring, sjukförsäkring och arbetslöshetsförsäkring uppgick till mer än 437 biljoner VND, vilket når 75,2 % av den årliga planen, en ökning med 14,2 % under samma period.

Utöver detta fortsätter propaganda- och stödarbetet för deltagare i socialförsäkringar att genomföras synkront och snabbt med många innovativa innehåll och olika former. Propaganda- och konsultstödet fokuserar på de nya punkterna i socialförsäkringslagen nr 41/2024/QH15, lagen som ändrar och kompletterar ett antal artiklar i sjukförsäkringslagen nr 51/2024/QH15; användningen av personliga identifikationsnummer/medborgaridentifikationskort för att ersätta socialförsäkringskoder;....

Tillämpningen av informationsteknik anses alltid vara en viktig och kontinuerlig uppgift som bidrar till att förbättra ledningens effektivitet och betjäna både människor och företag. Vietnams socialförsäkringssystem har minskat tiden för att behandla dokument med mer än 31 % jämfört med föreskrifterna, med målet att minska denna andel till 43 % i slutet av 2025.

Inom det finansiella arbetet fortsätter förvaltningen och användningen av socialförsäkrings-, sjukförsäkrings- och arbetslöshetsförsäkringsfonder att ske på ett säkert, effektivt och transparent sätt, vilket säkerställer deltagarnas rättigheter. Fondinvesteringsverksamheten genomförs enligt regeringens nya föreskrifter, med målet hållbar utveckling och stabil tillväxt som mål.

I synnerhet har Vietnams socialförsäkrings partikommitté, i enlighet med partiets riktlinjer och policyer samt statens policyer, proaktivt granskat, organiserat och konsoliderat den organisatoriska apparaten i enlighet med den lokala förvaltningsmodellen med två nivåer och satt den i drift smidigt, effektivt och utan avbrott under övergångsperioden, för att säkerställa optimala socialförsäkringsförmåner för deltagare i socialförsäkring, sjukförsäkring och arbetslöshetsförsäkring.

Enligt nhandan.vn

Källa: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/an-sinh-xa-hoi/them-hon-135-nghin-nguoi-huong-che-do-huu-tri-hang-thang-159134.html