Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Allvarlig brist på ungdomsförbundskadrer, ungdomsförbundsverksamhet i Thanh Hoa har svårigheter

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ25/03/2024

[annons_1]
Toàn cảnh buổi làm việc - Ảnh: HÀ ĐỒNG

Översikt över arbetssessionen - Foto: HA DONG

På morgonen den 25 mars hade Do Minh Tuan, biträdande sekreterare för den provinsiella partikommittén, ordförande för folkkommittén i Thanh Hoa- provinsen, och ledarna för partikommittéerna under den provinsiella partikommittén; direktörer för provinsiella avdelningar och filialer ett arbetsmöte med Thanh Hoas provinsiella ungdomsförbunds ständiga kommitté; viktiga ungdomsförbundstjänstemän från 27 distrikt, städer och ungdomsförbundsbaser under den provinsiella ungdomsförbundet.

Vid mötet sa Le Van Chau – sekreterare för Thanh Hoa provinsiella ungdomsförbund – att hela provinsen för närvarande har över 1 miljon fackmedlemmar och ungdomar, vilket motsvarar nästan 30 % av befolkningen och nästan 50 % av provinsens arbetskraft.

Provinsen saknar dock allvarligt kadrer som utför ungdomsfackligt arbete.

Mer specifikt saknas fortfarande 17 tjänstemän och offentliganställda inom Thanh Hoa Provincial Youth Union; 1 biträdande sekreterare, 2 avdelningschefer och 5 biträdande chefer för specialiserade avdelningar.

Ungdomsförbund i distrikt, städer och kommuner saknar fortfarande 36 tjänstemän och tjänstemän av totalt 122 tilldelade tjänster. 20 av 27 enheter har endast 1–2 tjänstemän som arbetar som ungdomsförbundsfunktionärer.

Hela provinsen har tre enheter på distriktsnivå som saknar tjänsten som distriktets ungdomskårssekreterare och elva enheter som saknar tjänsten som biträdande distriktsungdomskårssekreterare.

För närvarande har hela provinsen 173 heltidsanställda ungdomsförbundskadrer som är över åldersgränsen enligt ungdomsförbundens kaderregler och inte har tilldelats andra jobb, varav 2 är på provinsnivå, 14 är på distriktsnivå och 157 är på kommun-, valkrets- och stadsnivå.

På grund av en allvarlig brist på ungdomsfackliga kadrer möter ungdomsfackliga aktiviteter och ungdomsrörelser från provinsen till gräsrotsnivå många svårigheter, och kvaliteten på aktiviteterna påverkas.

Enligt Tuoi Tre Onlines undersökning är orsaken till bristen på ungdomsfackliga kadrer i Thanh Hoa att Thanh Hoas provinsiella partikommitté från 2013 fram till nu inte har organiserat förvaltningsprov för partiet och massorganisationer för att komplettera källan till unga kadrer till ungdomsfacket.

Chào cờ tại cột mốc quốc gia ở cửa khẩu Tén Tằn, huyện vùng cao, biên giới Mường Lát, do Ban thường vụ Tỉnh Đoàn Thanh Hóa tổ chức tháng 3-2023 - Ảnh: HÀ ĐỒNG

Flaggsalut vid det nationella landmärket vid Ten Tan gränsport, Muong Lats bergiga gränsdistrikt, organiserat av Thanh Hoas provinsiella ungdomsförbunds ständiga kommitté i mars 2023 - Foto: HA DONG

Vid arbetsmötet på morgonen den 25 mars sade Nguyen Van Hung – medlem av den ständiga kommittén och ordförande för Thanh Hoas provinsiella partikommittés organisationskommitté – att anledningen till att den provinsiella partikommittén inte har organiserat rekryteringsprov för statstjänstemän för partiet och massorganisationer på många år är att det totala antalet tjänster i denna grupp är tillräckligt jämfört med de tilldelade tjänsterna på central nivå.

Under många år har ungdomsförbundet saknat kadrer och tjänstemän eftersom förbundets kadrer har uppnått den erforderliga åldern och har varit tvungna att byta jobb. Samtidigt har det inte funnits någon källa till unga kadrer från statstjänstemannaproven.

Vid mötet berättade Do Minh Tuan: "Jag känner en ung person som har arbetat som kontraktsanställd på den provinsiella ungdomsförbundet i nio år nu. Efter att ha väntat länge på rekryteringsprovet för statstjänstemän som skulle gå med i ungdomsförbundet var personen tvungen att lämna ungdomsförbundet och söka ett annat jobb."

"Inom en snar framtid kommer den provinsiella partikommitténs organisationskommitté att råda den provinsiella partikommitténs ständiga kommitté att be den centrala partikommittén om sitt yttrande om att organisera ett rekryteringsprov för offentliganställda specifikt för ungdomsförbundet, för att snabbt åtgärda den nuvarande bristen på ungdomsförbundskadrer", tillade Do Minh Tuan.

Ông Đỗ Minh Tuấn - phó bí thư Tỉnh ủy, chủ tịch UBND tỉnh Thanh Hóa - phát biểu tại buổi làm việc sáng 25-3 - Ảnh: HÀ ĐỒNG

Herr Do Minh Tuan - biträdande sekreterare för provinsens partikommitté, ordförande för folkkommittén i Thanh Hoa-provinsen - talade vid arbetsmötet på morgonen den 25 mars - Foto: HA DONG

För ungdomsförbundets kadrer som är för gamla för att arbeta i ungdomsförbundet instruerar ordföranden för Thanh Hoas provinsiella folkkommitté ledarna för provinsiella avdelningar, filialer, distrikt, städer och städer att ta emot och överföra kadrer och tjänstemän som är lämpliga för deras arbetsuppgifter vid enheten.


[annons_2]
Källa

Kommentar (0)

No data
No data

I samma ämne

I samma kategori

I morse är strandstaden Quy Nhon "drömmig" i dimman
Sa Pa:s fängslande skönhet under "molnjaktssäsongen"
Varje flod - en resa
Ho Chi Minh-staden attraherar investeringar från utländska direktinvesteringsföretag i nya möjligheter

Av samma författare

Arv

Figur

Företag

Dong Van-stenplatån - ett sällsynt "levande geologiskt museum" i världen

Aktuella händelser

Politiskt system

Lokal

Produkt