Kompetensutveckla dem som planeras att bli heltidsledamöter i nationalförsamlingen

På morgonen den 25 september höll delegationskommittén under nationalförsamlingens ständiga kommitté en konferens i Hanoi för att utbilda personer som planeras att bli heltidsledamöter i nationalförsamlingen under den 16:e mandatperioden.

Kamrat Nguyen Thanh Hai, medlem av partiets centralkommitté, ordförande för delegationskommittén och biträdande ordförande för den centrala organisationskommittén, talade vid konferensens öppnande och betonade att detta är den första utbildningskonferensen som organiserats av delegationskommittén specifikt för dem som planeras att bli heltidsledamöter i nationalförsamlingen under den 16:e mandatperioden.

Konferensen gav deltagarna grundläggande kunskaper om: Nationalförsamlingens organisation och verksamhet, krav på innovation i nationalförsamlingens verksamhet; position, roll, uppgifter, befogenheter, aktiviteter och villkor för att stödja nationalförsamlingsledamöternas verksamhet; nationalförsamlingsledamöter som arbetar heltid vid nationalförsamlingens organ; lagar om val av nationalförsamlingsledamöter; lagar om val, godkännande och utnämning av tjänster vid nationalförsamlingens organ.

Nguyen Thanh Hai, ordförande för delegationskommittén, höll öppningstalet.

Samtidigt utrusta de som planeras att bli heltidsledamöter i nationalförsamlingen med grundläggande färdigheter och arbeta vid nationalförsamlingens myndigheter, vilket bidrar till att stödja och förbättra kvaliteten på de ledamöter som arbetar som heltidsledamöter i nationalförsamlingen.

Vid konferensen lyssnade delegaterna på ordföranden för delegationskommittén, Nguyen Thanh Hai, som presenterade ämnet: Lag om val av nationalförsamlingsledamöter.

Följaktligen måste kandidater till heltidsledamöter i nationalförsamlingen, förutom att uppfylla allmänna standarder, även uppfylla specifika krav och villkor som föreskrivs av den centrala organisationskommittén, i enlighet med de praktiska kraven för varje mandatperiod.

Beträffande arbetslivserfarenhet måste kandidater ha fullgjort sina arbetsuppgifter som departementschef och motsvarande, departementsdirektör och motsvarande eller högre; ha planer på att bli heltidsanställda representanter för nationalförsamlingen eller ha planer på att inneha en befattning som biträdande minister och motsvarande eller högre.

Kandidater till heltidsanställda suppleanter i nationalförsamlingen som biträdande delegationschefer på lokal nivå måste vara medlemmar i den provinsiella partikommittén, inneha befattningen som avdelningschef eller motsvarande eller högre, och i allmänhet ha en plan för en av följande befattningar: Medlem i den provinsiella partikommitténs ständiga kommitté, stadspartikommittén, vice ordförande i folkrådet, vice ordförande i folkkommittén i en provins eller centralt styrd stad eller motsvarande eller högre.

Dessutom kommer åldersstandarderna för kandidater till den 16:e nationalförsamlingen att beräknas för att säkerställa att gällande lagar om pensionsålder för tjänstemän följs.

Även på konferensen lyssnade delegaterna till andra ämnen, såsom: en översikt över nationalförsamlingen och kraven på innovation i nationalförsamlingens organisation och verksamhet; heltidsanställda nationalförsamlingsledamöter som arbetar vid nationalförsamlingens organ; lagar om val, godkännande och utnämning av tjänster vid nationalförsamlingens organ; imagebyggande färdigheter för heltidsanställda nationalförsamlingsledamöter; introduktion av valkampanjer och utveckling av handlingsprogram.

Källa: https://nhandan.vn/trang-bi-ky-nang-cho-nguoi-duoc-quy-huach-dai-bieu-quoc-hoi-hoat-dong-chuyen-trach-post833011.html