ผู้เข้าร่วมได้แก่สหายร่วมอุดมการณ์ ได้แก่ พลตรี หวู เวียด ฮวง ผู้บัญชาการกองสัญญาณ พลตรี เหงียน วัน ตรี เลขาธิการพรรค ผู้บัญชาการฝ่ายการเมืองของกองสัญญาณ...

ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา กองสัญญาณมีนโยบายและมาตรการต่างๆ มากมายเพื่อส่งเสริมการพัฒนา วิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี นวัตกรรม และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลในกองสัญญาณและกองกำลังสารสนเทศของกองทัพทั้งหมด ซึ่งมีส่วนช่วยในการปรับปรุงคุณภาพและประสิทธิภาพของความเป็นผู้นำ การบังคับบัญชาและการปฏิบัติการ และการปฏิบัติงานในทุกระดับ

การวิจัย พัฒนา และประยุกต์ใช้วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีในการรับรองการสื่อสาร การรับรองทางเทคนิค และโครงสร้างพื้นฐานดิจิทัล ค่อย ๆ ตอบสนองความต้องการของระบบอัตโนมัติในการบังคับบัญชา การปฏิรูปการบริหาร การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล และการปฏิบัติภารกิจด้าน การทหาร และการป้องกันประเทศ

ผู้แทนเข้ารับการฝึกอบรม ณ จุดสะพานกลาง

กองทัพได้ดำเนินการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลอย่างแข็งขันอย่างพร้อมเพรียง สม่ำเสมอ และครอบคลุมในทุกแง่มุมของการทำงาน

ที่น่าสังเกตคือ การติดตั้งห้องประชุมไร้กระดาษ 24 ห้องในหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ ในกองทัพได้เสร็จสมบูรณ์แล้ว ช่วยให้การนำเทคโนโลยีสารสนเทศและการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลมาประยุกต์ใช้ในงานบริหารและงานบังคับบัญชาได้อย่างรวดเร็วและทันท่วงที ผลดัชนีการปฏิรูปการบริหารอยู่ที่ 86.9/92 คะแนน คิดเป็น 95% (อันดับที่ 3 จาก 68 หน่วยงานหลักในสังกัด กระทรวงกลาโหม ) ส่วนผลดัชนีการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลอยู่ที่ 874/902 คะแนน (อันดับที่ 2 จาก 12 หน่วยงานในกองทัพ กองพัน และกองบัญชาการ)

กองทัพบกได้เร่งดำเนินการนำระบบสื่อการเรียนรู้ดิจิทัลไปใช้งานจริง ซึ่งรวมถึงการแปลงสื่อการเรียนการสอน บันทึกข้อตกลงทางปกครอง และเอกสารการศึกษาด้านการเมืองและกฎหมายให้เป็นดิจิทัล 100% การนำใบรับรองดิจิทัลและลายเซ็นดิจิทัลไปใช้กับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องบรรลุ 100% ลายเซ็นดิจิทัลส่วนบุคคลบรรลุ 64.55% ซึ่งสูงกว่าเป้าหมายที่กระทรวงกลาโหมกำหนดไว้ และการนำลายเซ็นดิจิทัลส่วนบุคคลไปใช้ในระดับกองพันเสร็จสมบูรณ์แล้ว

พันเอก ตรัน ดึ๊ก โท รองผู้บัญชาการกองสัญญาณ กล่าวเปิดงาน

หลักสูตรฝึกอบรมนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อเสริมสร้างความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล ทักษะดิจิทัลสำหรับการวิจัย ศึกษา และส่งเสริมการนำการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลไปปฏิบัติในหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ เสริมสร้างบทบาทและความรับผิดชอบของหัวหน้าองค์กรทุกระดับ โดยเฉพาะหัวหน้าคณะกรรมการพรรค ในการเป็นผู้นำและกำกับดูแลการดำเนินงานและการปฏิบัติงานของขบวนการต่างๆ

บนพื้นฐานดังกล่าว ผู้บังคับบัญชาทุกระดับจะจัดการฝึกอบรมที่มีประสิทธิผลให้กับเจ้าหน้าที่และพนักงานทุกคนต่อไป

เจ้าหน้าที่และเจ้าหน้าที่ กองพลทหารราบ เข้าร่วมอบรมหลักสูตร

ในระหว่างโปรแกรมการฝึกอบรม 2 วัน หัวข้อหลัก ได้แก่ การสร้างความตระหนักและความรับผิดชอบของเจ้าหน้าที่และทหารในการตอบสนองและมีส่วนร่วมในการเคลื่อนไหว "การเผยแพร่ทางดิจิทัล" ในกองทัพ; โมเดลการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลในกองทัพบกและกองทัพ; การรับรองความปลอดภัยและความมั่นคงของเครือข่ายในกระทรวงกลาโหมและกองทัพ; การพัฒนาศักยภาพทางดิจิทัลสำหรับกองกำลังสื่อสาร; โปรแกรม "การเผยแพร่ทางดิจิทัล" ในกองทัพ; แพลตฟอร์มการเรียนรู้ทางดิจิทัลออนไลน์ "การเผยแพร่ทางดิจิทัล" ในกองทัพ...

ผู้บริหารโรงเรียนนายร้อยตำรวจ นำเสนอหัวข้อ “โมเดลการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลในกองทัพและเหล่าทัพ”

เพื่อให้แน่ใจว่าหลักสูตรการฝึกอบรมจะประสบผลสำเร็จ พันเอก Tran Duc Tho รองผู้บัญชาการกองสัญญาณ ได้ขอให้หน่วยงานต่างๆ บำรุงรักษาและจัดการเนื้อหาการฝึกอบรมอย่างเคร่งครัดตามโปรแกรมที่กำหนด

หลังการฝึกอบรม ให้จัดให้มีการตรวจสอบ ประเมินผล แสดงความคิดเห็น และสรุปผล และรายงานต่อหัวหน้าหน่วย ผู้สอนต้องมีวิธีการแนะนำที่สั้น กระชับ และเข้าใจง่าย เนื้อหาบทนำต้องใกล้เคียงกับความเป็นจริงและเกี่ยวข้องกับภารกิจ ส่วนท้ายของการบรรยายต้องมีทิศทางที่ชัดเจนสำหรับการจัดระเบียบและการดำเนินการในแต่ละหน่วย

ข่าวและภาพ: MINH MANH

    ที่มา: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/binh-chung-thong-tin-lien-lac-tap-huan-binh-dan-hoc-vu-so-834258