โปลิตบูโรทำหน้าที่ควบคุมการตรวจสอบ ประเมิน และจำแนกคุณภาพสำหรับกลุ่มและบุคคลในระบบการเมือง

ในนามของโปลิตบูโร สมาชิกถาวรของสำนักเลขาธิการ Tran Cam Tu ได้ลงนามและออกข้อบังคับหมายเลข 366-QD/TW ลงวันที่ 30 สิงหาคม 2568 ของโปลิตบูโรว่าด้วยการทบทวน ประเมิน และจำแนกคุณภาพของกลุ่มและบุคคลในระบบการเมือง

คณะทำงาน โปลิตบูโร ทำงานร่วมกับคณะกรรมการประจำพรรคระดับจังหวัดและเทศบาลในการประชุมสมัชชาพรรคสำหรับวาระปี 2568-2573 (ภาพ: TRAN HAI)

ระเบียบหมายเลข 366-QD/TW ของ กรมการเมือง ประกอบด้วย 4 บทและ 19 มาตรา กำหนดวัตถุประสงค์ ข้อกำหนด หลักการ และเนื้อหาพื้นฐานของการทบทวน ประเมิน และจำแนกคุณภาพของกลุ่มและบุคคลในระบบการเมืองตามวาระ รายปี รายไตรมาส หรือตามความจำเป็น ระเบียบนี้บังคับใช้กับคณะกรรมการพรรค องค์กรพรรค กลุ่มผู้นำและผู้บริหาร องค์กร หน่วยงาน หน่วยงาน (ต่อไปนี้เรียกว่า กลุ่ม) และบุคคลในระบบการเมือง ตั้งแต่ระดับส่วนกลางไปจนถึงระดับรากหญ้า

กฎระเบียบที่ประกาศใช้มีจุดมุ่งหมายเพื่อ:

(1) ให้เกิดเอกภาพและความสม่ำเสมอในการทบทวน ประเมิน และจำแนกคุณภาพของกลุ่มและบุคคลในระบบการเมือง

(2) ส่งเสริมจิตวิญญาณแห่งการวิจารณ์ตนเองและการไตร่ตรองตนเอง การไตร่ตรองตนเอง การแก้ไขตนเอง มองเห็นจุดแข็งที่ต้องส่งเสริม ข้อจำกัดและข้อบกพร่องที่ต้องเอาชนะ ตรวจจับและป้องกันสัญญาณของการเสื่อมถอย "การวิวัฒนาการตนเอง" "การเปลี่ยนแปลงตนเอง" การทุจริต การทุจริต การใช้จ่ายฟุ่มเฟือย และความคิดด้านลบอย่างจริงจัง มีส่วนสนับสนุนในการพัฒนาศักยภาพความเป็นผู้นำและความแข็งแกร่งในการต่อสู้ขององค์กรพรรค แกนนำ และสมาชิกพรรค และสร้างพรรคที่สะอาดและแข็งแกร่ง

(3) พัฒนาเกณฑ์ในการประเมินกลุ่มและบุคคลในระบบการเมืองเพื่อกำหนดระดับความเสร็จสมบูรณ์ของงานเป็นพื้นฐานในการแต่งตั้ง การวางแผน การใช้ การปฏิบัติ การให้รางวัล การคัดกรอง การแทนที่ การลงโทษ การพักงานชั่วคราว การเลิกจ้าง การลาออก และการเลิกจ้างแกนนำที่มีอุดมการณ์ทางการเมือง จริยธรรม การเสื่อมเสียในวิถีชีวิต การละเมิดระเบียบพรรคและกฎหมายของรัฐ ความสามารถที่จำกัด การไม่ปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายให้สำเร็จ การมีส่วนร่วมในการสร้างทีมแกนนำที่มีความเป็นมืออาชีพ มีความรับผิดชอบ มีความกระตือรือร้น และมีความคิดสร้างสรรค์ เพื่อรับใช้ประชาชนและธุรกิจ และการมีส่วนร่วมในการพัฒนาประเทศในยุคใหม่

กฎระเบียบกำหนดว่า:

(1) รวมหลักการ กรอบเกณฑ์ วิธีการ อำนาจ กระบวนการ และขั้นตอนในการประเมินกลุ่มและบุคคลในระบบการเมืองตามการกระจายอำนาจ เพื่อให้แน่ใจว่ามีความสอดคล้องและเป็นหนึ่งเดียวตั้งแต่ระดับกลางไปจนถึงระดับรากหญ้า

(2) การประเมินต้องพิจารณาจากผลการปฏิบัติงาน ผลการปฏิบัติงาน และผลงานเฉพาะที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งงาน ความรับผิดชอบ และงาน ตามปริมาณ ความก้าวหน้า และคุณภาพ

(3) สร้างความตระหนักรู้และความรับผิดชอบของส่วนรวม โดยเฉพาะอย่างยิ่งผู้นำและสมาชิกแต่ละฝ่ายและสมาชิกพรรค ให้แน่ใจว่าการตรวจสอบ ประเมินผล และจำแนกประเภทจะต้องเป็นไปในลักษณะประชาธิปไตย เป็นกลาง เป็นกลาง เป็น วิทยาศาสตร์ เป็นจริงตามเนื้อหา และเป็นไปตามรูปแบบ

(4) ประสานความร่วมมือกับนวัตกรรมวิธีการนำพรรคและการปฏิรูปการบริหารราชการแผ่นดิน โดยเฉพาะในบริบทของการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล

กฎระเบียบดังกล่าวได้ระบุหลักการไว้อย่างชัดเจน:

(1) สร้างความมั่นใจในความเป็นผู้นำของพรรค ปฏิบัติตามหลักการรวมศูนย์ประชาธิปไตยอย่างเคร่งครัด วิจารณ์ตนเองอย่างจริงจังและเปิดกว้าง ด้วยจิตวิญญาณแห่งการสร้างสรรค์ รักษาความสามัคคี ความสามัคคี อำนาจ และความรับผิดชอบ ดำเนินการประเมินอย่างสม่ำเสมอ ต่อเนื่อง และครอบคลุมหลายมิติ ด้วยเกณฑ์และผลลัพธ์เฉพาะด้าน ผสมผสานเกณฑ์คุณภาพเข้ากับเกณฑ์ปริมาณ โดยให้ความสำคัญเป็นพิเศษกับเกณฑ์ปริมาณเกี่ยวกับผลลัพธ์และประสิทธิผลของการปฏิบัติงาน การจัดประเภทสะท้อนถึงระดับความสำเร็จที่แท้จริงของงาน ตรวจสอบได้ และสอดคล้องกับหน้าที่และภารกิจที่ได้รับมอบหมาย มีการทบทวนทั้งแบบรวมและรายบุคคลเป็นระยะทุกปีหรือเมื่อจำเป็น การประเมินดำเนินการอย่างสม่ำเสมอและต่อเนื่องโดยพิจารณาจากแผนงาน แผนงาน และภารกิจที่ได้รับมอบหมาย และเป็นพื้นฐานสำหรับการประเมินและจัดประเภทตลอดทั้งปีและตลอดภาคการศึกษา

(2) ยึดถือผลลัพธ์ของการดำเนินงานทางการเมืองเป็นหัวใจสำคัญ ยึดถือคุณลักษณะทางการเมือง จริยธรรม และวิถีชีวิตเป็นพื้นฐาน และใช้วิธีการและศักยภาพด้านการบริหารจัดการและการดำเนินงานเป็นพื้นฐานในการตัดสินใจเกี่ยวกับผลการประเมิน เชื่อมโยงความรับผิดชอบส่วนบุคคลเข้ากับความรับผิดชอบร่วมกัน เชื่อมโยงผลลัพธ์ของผู้นำ ผู้นำ และผู้จัดการเข้ากับผลลัพธ์ของท้องถิ่น องค์กร หน่วยงาน และหน่วยงานต่างๆ เสริมสร้างการตรวจสอบและกำกับดูแลเพื่อให้มั่นใจว่าการดำเนินงานเป็นไปอย่างเป็นเอกภาพและสอดคล้องกันทั่วทั้งระบบการเมือง

(3) โปลิตบูโรกำหนดกรอบ หลักการ และแนวปฏิบัติสำหรับคณะกรรมการพรรค องค์กรพรรค องค์กร หน่วยงาน และหน่วยงานต่างๆ ที่จะกำหนดเนื้อหาการทบทวนโดยเฉพาะ และพัฒนาเกณฑ์การประเมินชุดหนึ่งที่เหมาะสมกับลักษณะของอุตสาหกรรม สาขา ความรับผิดชอบ และภารกิจตามลำดับชั้นการจัดการ โดยต้องมั่นใจว่ามีเอกภาพและสอดประสานกันตามข้อกำหนดในมาตรา 6 มาตรา 10 และมาตรา 18 ของข้อบังคับนี้

(4) ดำเนินการประเมินและจำแนกกลุ่มและบุคคลที่ได้รับการตรวจสอบอย่างเป็นเอกภาพ ผลการประเมินและจำแนกกลุ่มแกนนำ ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้าง เป็นพื้นฐานในการประเมินและจำแนกคุณภาพของสมาชิกพรรค ประเมินและจำแนกคุณภาพของสมาชิกพรรคโดยพิจารณาจากผลการปฏิบัติงานของคณะกรรมการพรรค ประเมินและจำแนกคุณภาพของแกนนำ ข้าราชการ และพนักงานราชการในตำแหน่งสูงสุด ประเมินและจำแนกองค์กร องค์กร หน่วยงาน และหน่วยงานของพรรคโดยพิจารณาจากผลการประเมินคณะกรรมการพรรค คณะผู้นำ คณะผู้บริหาร และแกนนำและสมาชิกพรรคที่อยู่ภายใต้อำนาจบริหารของตน

(5) ส่งเสริมการกระจายอำนาจ การมอบอำนาจ และส่งเสริมความรับผิดชอบของผู้นำในการพัฒนาแผนงานและการมอบหมายงานให้เหมาะสมกับแต่ละส่วนงานและแต่ละบุคคลให้สอดคล้องกับเป้าหมายและผลผลิตของงาน โดยระดับที่บริหารจัดการและมอบหมายงานโดยตรงจะต้องประเมินและจำแนกงาน ให้แน่ใจว่ามีการเชื่อมโยงและความสอดคล้องกันในงานด้านบุคลากร ใช้ผลการประเมินเป็นพื้นฐานในการคัดกรอง วางแผน ฝึกอบรม ส่งเสริม หมุนเวียน จัดเตรียม ใช้ และแต่งตั้งแกนนำ พร้อมกันนั้นเป็นพื้นฐานในการแทนที่ ระงับงานชั่วคราว ปลดออกจากตำแหน่ง ลาออก และเลิกจ้างผู้นำและผู้จัดการ มีมาตรการในการจัดการและใช้แกนนำ ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้างตามระดับความสำเร็จของงานหรือการเลิกจ้างเมื่อไม่เป็นไปตามข้อกำหนด

(6) ส่งเสริมความรับผิดชอบของคณะกรรมการพรรค ผู้นำร่วม โดยเฉพาะหัวหน้าพรรค ในการประเมินแกนนำภายใต้การบริหารของตนตามการกระจายอำนาจ

ระเบียบดังกล่าวได้ระบุหลักเกณฑ์ในการทบทวน ประเมิน และจำแนกไว้อย่างชัดเจน ดังนี้ (1) กฎบัตรพรรค มติ และระเบียบพรรคที่เกี่ยวข้อง (2) การปฏิบัติหน้าที่ ภารกิจ อำนาจ ความรับผิดชอบ และผลลัพธ์ของการปฏิบัติงานของกลุ่มและบุคคลที่ได้รับมอบหมายจากหน่วยงานที่มีอำนาจ

ระเบียบนี้แทนที่ระเบียบหมายเลข 124-QD/TW ลงวันที่ 4 ตุลาคม พ.ศ. 2566 ของโปลิตบูโรว่าด้วยการทบทวน ประเมิน และจำแนกคุณภาพประจำปีสำหรับกลุ่มและบุคคลในระบบการเมือง มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ลงนามและเผยแพร่ไปยังเซลล์ของพรรค

รายละเอียดของข้อบังคับหมายเลข 366-QD/TW ดูที่นี่: ข้อบังคับหมายเลข 366 ของกระทรวงการเมืองว่าด้วยการตรวจสอบคุณภาพและการประเมินการจำแนกประเภทสำหรับกลุ่มบุคคล.doc

เทียว ฟอง

ที่มา: https://nhandan.vn/bo-chinh-tri-quy-dinh-ve-viec-kiem-diem-va-danh-gia-xep-loai-chat-luong-doi-voi-tap-the-ca-nhan-trong-he-thong-chinh-tri-post909215.html