นายเลืองเหงียน มินห์ เจียต ประธานคณะกรรมการประชาชนนคร ดานัง เพิ่งออกคำสั่งเกี่ยวกับการแก้ไขวินัยและระเบียบบริหารในเมือง
ตามคำสั่งในช่วงที่ผ่านมา ด้วยเป้าหมาย "ปฏิรูปการบริหารเพื่อยึดประชาชนและธุรกิจเป็นศูนย์กลาง" การปฏิรูปการบริหาร การเสริมสร้างวินัยและระเบียบการบริหารนั้น ได้รับการกำกับและดำเนินการโดยคณะกรรมการพรรคการเมือง สภาประชาชน และคณะกรรมการประชาชนเสมอมา
นายทราน นัม ฮุง รองประธานคณะกรรมการประชาชนนครดานัง ตรวจสอบการดำเนินงานรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่น 2 ระดับ ณ ศูนย์บริการการบริหารสาธารณะประจำตำบลเบนซาง เมืองดานัง
ในขั้นต้น การดำเนินการตามรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่นสองระดับในเมืองดานังได้รับผลลัพธ์เชิงบวกมากมาย ซึ่งแสดงให้เห็นถึงความพยายามของหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ
อย่างไรก็ตาม จากการติดตามการดำเนินงานทั่วไปของรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่นสองระดับในทางปฏิบัติ ยังคงมีหน่วยงาน หน่วยงาน และท้องถิ่นอีกจำนวนหนึ่งที่ยังไม่ได้ดำเนินการตามงานที่ได้รับมอบหมายอย่างแข็งขันและมุ่งมั่น หรือได้ดำเนินการแล้วแต่คืบหน้าล่าช้า
วินัยและวินัยการบริหารในบางพื้นที่และศูนย์บริการบริหารราชการส่วนท้องถิ่นบางแห่งยังไม่เข้มงวด และงานในการจัดเตรียม รับ ดำเนินการ และหมุนเวียนเอกสารยังคงมีความสับสน
นอกจากนี้ในกระบวนการประสานงานการจัดการงานยังคงมีภาวะหลีกเลี่ยง ละเลยความรับผิดชอบ และขาดความเข้มงวด โดยเฉพาะในภาคที่ดิน (รวมถึงบันทึกการเปลี่ยนผ่านในกระบวนการนำรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่น 2 ระดับมาใช้) ซึ่งส่งผลกระทบโดยตรงต่อสิทธิของประชาชนและภาคธุรกิจ
เพื่อเสริมสร้างวินัย ระเบียบบริหารงาน ปรับปรุงประสิทธิภาพและประสิทธิผลของการบริหารจัดการของรัฐในการดำเนินการตามแบบจำลองการปกครองส่วนท้องถิ่นสองระดับ ประธานคณะกรรมการประชาชนนครดานังได้ขอให้หน่วยงาน หน่วยงาน และท้องถิ่นดำเนินการตามมาตรการเฉพาะอย่างจริงจัง
ดานัง: "6 ชัดเจน" ลายเซ็นดิจิทัล และ KPI
ประธานคณะกรรมการประชาชนนครดานังขอให้หัวหน้าหน่วยงานและหน่วยงานในเมืองเข้าใจอย่างถ่องแท้และบังคับใช้กฎระเบียบเกี่ยวกับวัฒนธรรมการบริการสาธารณะ วินัย วินัยการบริหาร การต่อต้านการทุจริตอย่างจริงจัง พร้อมทั้งเสริมสร้างสำนึกแห่งความรับผิดชอบด้วยคำขวัญ "ยึดประชาชนและธุรกิจเป็นศูนย์กลาง"
การจัดการบันทึกการบริหารจะต้องมีความยืดหยุ่น ไม่ซ้ำซากจำเจ โดยต้องแน่ใจว่ามีเวลาที่ถูกต้องและมีเนื้อหาครบถ้วน หลีกเลี่ยงสถานการณ์ที่ต้องเร่งเร้าและหลีกเลี่ยง
หน่วยงานต้องทบทวนและปรับปรุงระเบียบการปฏิบัติงานให้สอดคล้องกับหลัก “6 ชัดเจน” (คนชัดเจน งานชัดเจน ผลงานชัดเจน อำนาจชัดเจน ความก้าวหน้าชัดเจน ความรับผิดชอบชัดเจน) และนำระบบประเมินผลการปฏิบัติงานของคณะทำงาน ข้าราชการ และลูกจ้างของรัฐ มาใช้ปรับปรุงความรับผิดชอบและคุณภาพการบริการ
สำหรับผู้บริหาร ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้าง สิ่งสำคัญคือต้องปฏิบัติตามกฎหมายอย่างเคร่งครัด ปรับปรุงจริยธรรมสาธารณะ ตระหนักถึงการรับใช้ประชาชน ปฏิบัติหน้าที่และงานอย่างถูกต้อง และปฏิบัติตามวินัย
กรมการปกครองมีหน้าที่รับผิดชอบในการเสริมสร้างการตรวจสอบการปฏิรูปการบริหารและบริการสาธารณะ เสนอแนวทางการจัดการการละเมิดอย่างเข้มงวด พร้อมกันนี้ ค้นคว้าแนวทางแก้ไขใหม่ๆ ที่เหมาะสมกับรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่นสองระดับเพื่อปรับปรุงความพึงพอใจของประชาชนและธุรกิจ...
ที่มา: https://nld.com.vn/da-nang-danh-gia-can-bo-cong-chuc-bang-kpi-196250712182728289.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)