การหมุนเวียนและจัดสรรเจ้าหน้าที่นอกพื้นที่ในกิมบัง

หลังจากผ่านครึ่งวาระของการปฏิบัติตามมติของสมัชชาพรรคในทุกระดับแล้ว เขตกิมบังก็ได้โอนย้ายแกนนำระหว่างท้องถิ่นอย่างมีประสิทธิผล โดยเฉพาะตำแหน่งเลขาธิการพรรคและประธานคณะกรรมการประชาชนของตำบลและเมือง สถานการณ์เศรษฐกิจ-สังคม การสร้างพรรคการเมือง และระบบ การเมือง ล้วนมีการเปลี่ยนแปลงไปในทางบวกทั้งสิ้น รูปแบบและวิธีปฏิบัติตัวของผู้นำและบุคลากรมีนวัตกรรมใหม่ๆ มากมาย ทั้งในด้านวิทยาศาสตร์ ความใกล้ชิดกับประชาชน และความใกล้ชิดกับประชาชน ปัญหาที่ยากลำบากและซับซ้อนหลายประการที่มีอยู่ในท้องถิ่นได้รับการจัดการและแก้ไขอย่างมีประสิทธิภาพ มีส่วนช่วยในการเอาชนะข้อจำกัดในการทำงานของบุคลากร ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์ ความคิดริเริ่ม และความรับผิดชอบของเจ้าหน้าที่ ป้องกันความคิดเชิงลบ ช่วยให้เจ้าหน้าที่เติบโตอย่างมั่นคงและปฏิบัติภารกิจทางการเมืองที่ได้รับมอบหมายได้สำเร็จ

การทำงานของข้าราชการหมุนเวียนในการเตรียมการ ฝึกอบรม สนับสนุน และท้าทายบุคลากร โดยเฉพาะบุคลากรรุ่นใหม่และสตรี เพื่อสร้างแหล่งวางแผนและการใช้บุคลากรมีบทบาทสำคัญอย่างยิ่ง ดังนั้นตั้งแต่เริ่มดำรงตำแหน่ง นายคิมบัง ได้โอนย้ายสหายจากเขตไปทำงานในตำบลจำนวน 6 คน (เลขาธิการพรรค 4 คน ประธานคณะกรรมการประชาชน 2 คน) ระดมกำลังพล 18 นาย ประสานงากันระหว่างกรมและสำนักงานในเขต สหาย 3 คน ถูกโอนจากตำบลมาทำงานที่อำเภอ (รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคถาวร 1 คน ประธานกรรมการประชาชน 1 คน รองประธาน 1 คน) ย้ายสหาย 2 คนไปทำงานในเขตอีกครั้งหลังจากสิ้นสุดระยะเวลาการหมุนเวียน ระดมกำลังองค์การบริหารส่วนตำบลเพื่อแนะนำและเลือกข้าราชการพลเรือนประจำเขตให้ดำรงตำแหน่งรองประธานคณะกรรมการประชาชน มีการระดมแกนนำระหว่างตำบลจำนวน 8 คน (ประกอบด้วยประธาน 3 คน และเลขานุการ 5 คน) ระดมและจัดข้าราชการจำนวน 23 คน จากตำบลหนึ่งไปอีกตำบลหนึ่งในด้านการเงินการงบประมาณ ทรัพยากรธรรมชาติ-สิ่งแวดล้อม แรงงาน คนพิการทางสงครามและกิจการสังคม ความยุติธรรม และ การทหาร จนถึงปัจจุบัน เลขาธิการพรรค 8/18 และประธานคณะกรรมการประชาชนประจำตำบลและเมือง 4/18 ได้รับการจัดให้เป็นผู้ที่มิใช่คนท้องถิ่น เลขาธิการพรรค 1/18 ยังเป็นประธานคณะกรรมการประชาชนประจำตำบลด้วย การปฏิบัติแสดงให้เห็นว่าการจัดและการหมุนเวียนแกนนำโดยเฉพาะผู้นำคณะกรรมการพรรคและหน่วยงานที่ไม่ใช่คนในพื้นที่ช่วยให้ตำบลและเมืองต่างๆ ในกิมบังพัฒนาได้อย่างรอบด้านมากขึ้นในทุกด้านของชีวิต ส่งเสริมการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม โดยเฉพาะผู้นำที่ได้รับการโอนไปปฏิบัติงานในท้องถิ่นของตนจะมุ่งมั่น พยายาม และปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายได้ดี

ตำบลเลโฮเป็นท้องถิ่นแห่งหนึ่งที่เลขาธิการพรรคไม่ใช่คนท้องถิ่น ในช่วงภาคเรียนที่ผ่านมา สถานการณ์ทางเศรษฐกิจและสังคมของจังหวัดเลโฮมีการพัฒนาอย่างโดดเด่นหลายประการ ชีวิตความเป็นอยู่ของประชาชนดีขึ้นตามลำดับ (รายได้เฉลี่ยต่อหัวเพิ่มขึ้น 5.5 ล้านดองเมื่อเทียบกับต้นภาคเรียน) ความมั่นคงทางการเมืองและความสงบเรียบร้อยในสังคมยังคงรักษาไว้ได้ ผลลัพธ์ดังกล่าวได้มาด้วยความขอบคุณคำแนะนำ แนวทาง และบทบาทตัวอย่างของท่านหัวหน้าคณะกรรมการพรรค เล โฮ สหาย ดินห์ ฮ่อง เกียน ดำรงตำแหน่งเลขาธิการพรรคประจำตำบลตานเซินมาเป็นเวลาหลายปี ในเดือนธันวาคม พ.ศ. 2564 เขาได้รับการโยกย้ายจากคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคเขตคิมบังให้ไปทำงานเป็นเลขาธิการพรรคประจำตำบลเลโฮ การที่ผมผูกพันกับบ้านเกิดเมืองนอนเมืองตานซอนมานานหลายปีมีข้อดีหลายประการ เพราะผมเข้าใจขนบธรรมเนียม ประเพณี และชีวิตประจำวันของผู้คน แต่ในกระบวนการแก้ไขปัญหาต่างๆ ก็ยังคงมี "ความยากลำบาก" อยู่บ้างเพราะความสัมพันธ์ในครอบครัวและเพื่อนบ้าน เมื่อได้รับมอบหมายให้เป็นเลขาธิการพรรคประจำคอมมูนเลโฮ ในตอนแรกสหายเกียนยังคงสับสนเนื่องจากพื้นที่ใหม่ เจ้าหน้าที่ใหม่ และตัวเขาเองไม่เข้าใจความคิดและความรู้สึกของสมาชิกพรรคและประชาชน ในการกำหนดภารกิจที่ยาก ผู้นำจะเป็นผู้รับผิดชอบ ในแต่ละสัปดาห์ สหายเคียนจะใช้เวลาลงพื้นที่ฐานรากเพื่อทำความเข้าใจพื้นที่ พบปะกับแกนนำ ทำความเข้าใจความคิดและความปรารถนาของพวกเขา ให้คำแนะนำในการจัดการสนทนากับประชาชน เพื่อรับฟังความปรารถนา ความยากลำบาก และปัญหาของพวกเขา งานทั้งหมดจะต้องเปิดเผยต่อสาธารณะ โปร่งใส ได้รับการหารือและตกลงกันภายในคณะกรรมการพรรคเพื่อนำไปปฏิบัติ เลขาธิการพรรคคอมมิวนิสต์ตำบลเลโฮได้สั่งการอย่างกล้าหาญให้มีการแก้ไขปัญหายากลำบากและซับซ้อนหลายประการในท้องถิ่นอย่างมีประสิทธิผล

การหมุนเวียนและจัดสรรเจ้าหน้าที่นอกพื้นที่ในกิมบัง — สหาย ดินห์ ฮ่อง เกียน เลขาธิการคณะกรรมการพรรคคอมมิวนิสต์แห่งคอมมูนเลโฮ (กิม บัง) หารือและเข้าใจความคิดและความปรารถนาของประชาชน ภาพ: เหงียน ฮัง

สหายดิงห์ ฮ่อง เกียน กล่าวว่า “จากการปฏิบัติในการระดมพลและหมุนเวียนไปยังพื้นที่ทำงาน แสดงให้เห็นว่านโยบายการจัดให้เลขาธิการคณะกรรมการพรรคที่ไม่ใช่คนในพื้นที่นั้นมีความหมายมากในการฝึกอบรมแกนนำ ช่วยพัฒนาทักษะและแก้ไขปัญหา เพื่อให้ผู้นำชุมชนสามารถปฏิบัติหน้าที่ของตนได้ดี เมื่อผมย้ายไปพื้นที่ทำงานใหม่ ก็ช่วยให้ผมฝึกฝนความรู้ทางวิชาชีพและทักษะการสื่อสารกับสมาชิกคณะกรรมการพรรคและผู้คนได้ดียิ่งขึ้น โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ช่วยให้ผมสะสมความรู้เชิงปฏิบัติในทุกแง่มุมของการทำงานและชีวิตมากขึ้น เพื่อพัฒนาตนเอง ปรับตัวให้เข้ากับสภาพและสถานการณ์การทำงานทั้งหมด และทำงานที่คณะกรรมการพรรคมอบหมายให้สำเร็จลุล่วงได้สำเร็จ”

โดยอาศัยประโยชน์จากการสนับสนุน รับฟังและยอมรับความคิดเห็นของแกนนำและข้าราชการ และประชาชนทุกสาขาอาชีพในท้องถิ่น แกนนำที่ถูกระดมและหมุนเวียนไปทำงานในท้องถิ่นได้รวบรวมความแข็งแกร่งของคณะกรรมการถาวร คณะกรรมการถาวร และคณะกรรมการบริหารพรรค จากนั้นจึงให้คำแนะนำและเสนอนโยบายและแผนสำหรับความเป็นผู้นำและการดำเนินการเพื่อให้แน่ใจว่าเหมาะสมกับความเป็นจริง และส่งเสริมจุดแข็งของท้องถิ่น หลังจากโอนย้ายจากตำแหน่งประธานคณะกรรมการประชาชนตำบลหง็อกเซิน มาเป็นตำแหน่งประธานคณะกรรมการประชาชนตำบลเกว ในตอนแรกสหายเหงียน จุง ตรุก อดสงสัยและกังวลไม่ได้ว่าจะนำนโยบายและแนวปฏิบัติในพื้นที่ใจกลางเมืองไปปฏิบัติให้มีประสิทธิภาพได้อย่างไร อย่างไรก็ตาม การทำงานในพื้นที่ใหม่ช่วยให้เขาสามารถส่งเสริมศักยภาพที่ปรึกษาและปฏิบัติตามข้อกำหนดและงานที่ได้รับมอบหมายได้อย่างมีประสิทธิภาพ ด้วยการมีส่วนร่วมของประธานคณะกรรมการประชาชนของเมือง ในช่วงครึ่งเทอมที่ผ่านมา เป้าหมายด้านเศรษฐกิจและสังคมของเมืองส่วนใหญ่จึงบรรลุผลและเกินแผน มติพิเศษเรื่องการจัดและบูรณะสุสานประชาชน การย้ายหลุมศพขนาดเล็กไปไว้ที่สุสานกลาง สร้างเมืองให้เป็นเขตก่อนปี 2568; การจัดการที่ดิน การสั่งก่อสร้าง และทางเดินจราจรปลอดภัย ได้รับการดำเนินการอย่างมีประสิทธิผล

สหายเหงียน จุง ตรุก กล่าวว่า “เมื่อผมได้รับมอบหมายให้ไปประจำที่เมืองเกว ซึ่งไม่ใช่ที่ที่ผมอาศัยอยู่ ในช่วงแรกผมพบกับความยากลำบากและความท้าทายมากมาย โดยเฉพาะขนบธรรมเนียมและประเพณีของแต่ละภูมิภาค ในพื้นที่ใหม่นี้ เจ้าหน้าที่ยังมีความคิด บุคลิกภาพ และสถานการณ์ที่แตกต่างกันที่ผมไม่เคยรู้จัก อย่างไรก็ตาม ด้วยแนวคิดที่ว่าต้องเรียนรู้ตลอดเวลา โดยยึดหลักความเข้าใจและความสามัคคีเป็นแกนหลัก ผมเองจึงได้รับความไว้วางใจจากคณะกรรมการพรรค สมาชิกพรรค และประชาชน ด้วยประสบการณ์ที่สั่งสมมา ผมเข้าใจพื้นที่นี้ได้อย่างรวดเร็ว พบปะกับแกนนำ สมาชิกพรรค ข้าราชการ เซลล์พรรค องค์กร สหภาพแรงงาน ฯลฯ เพื่อเรียนรู้และหารือเพื่อหาแนวทางที่เหมาะสมที่สุดในการแก้ปัญหา ในขณะเดียวกัน ผมมักจะริเริ่มที่จะพูดคุยโดยตรง รับฟัง และแก้ไขความคิดเห็นและคำแนะนำขององค์กร สหภาพแรงงาน และประชาชน สร้างความไว้วางใจระหว่างสมาชิกพรรคและประชาชนในพื้นที่

ในความเป็นจริงเจ้าหน้าที่ที่ถูกระดมและหมุนเวียนไปดำรงตำแหน่งโดยเฉพาะเลขาธิการพรรคและประธานคณะกรรมการประชาชนตำบลและเมืองในอำเภอกิมบัง ได้ส่งเสริมบทบาทของตนและแก้ไขปัญหาที่มีอยู่ในท้องถิ่นได้อย่างมีประสิทธิผล นอกจากนี้ ผู้ปฏิบัติงานที่ได้รับการโอนย้ายส่วนใหญ่มีความสามารถและประสบการณ์ด้านความเป็นผู้นำ และได้รับการฝึกอบรม บ่มเพาะ และฝึกฝนจากระดับรากหญ้า ดังนั้น พวกเขาจึงได้สร้างผลงานที่มั่นคงในพื้นที่การทำงานของตน สร้างความสามัคคีภายในคณะกรรมการพรรคและรัฐบาลท้องถิ่น อีกทั้งยังมีส่วนสนับสนุนอย่างมากต่อความก้าวหน้าของตำบลและเมือง ท้องถิ่นส่วนใหญ่ที่มีการระดมกำลังและหมุนเวียนกันไปทำงานนั้นได้บรรลุเป้าหมายและมติประจำปีจนเสร็จสมบูรณ์และยอดเยี่ยมมาก ช่วยให้คิมบังก้าวไปสู่เป้าหมายในการเป็นเมืองก่อนปี 2568 ผลลัพธ์เหล่านี้แสดงให้เห็นว่านี่คือนโยบายที่เหมาะสมในการมีส่วนสนับสนุนในการเสริมสร้างและปรับปรุงกิจกรรมของระบบการเมืองทั้งหมด ฝึกอบรมและส่งเสริมแกนนำรากหญ้าให้เติบโตเร็วขึ้นและสะสมประสบการณ์มากขึ้น รักษาเสถียรภาพ ส่งเสริมการพัฒนา เศรษฐกิจ ในพื้นที่ โดยเฉพาะอย่างยิ่งการเสริมสร้างความไว้วางใจของประชาชนต่อผู้นำคณะกรรมการพรรคและหน่วยงานในท้องถิ่นให้มั่นคงยิ่งขึ้น

เลเวียดดุง

แหล่งที่มา