BHG - ในระยะหลังนี้ หน่วยงาน สาขา และท้องถิ่นต่างๆ ทั่วทั้งจังหวัดให้ความสำคัญกับการส่งเสริมแนวทางแก้ไขปัญหาการเชื่อมโยงงาน การให้คำปรึกษาอาชีพ และการปรับทัศนคติสำหรับคนงาน ตลอดจนมีส่วนสนับสนุนในการใช้ประโยชน์และส่งเสริมประสิทธิภาพของทรัพยากรบุคคลในท้องถิ่น การทำงานแบบมีระเบียบวิธี เชิงรุก และยืดหยุ่น ไม่เพียงแต่การเชื่อมโยงงานจะนำมาซึ่งโอกาสทางอาชีพที่มั่นคงให้กับคนงานในชนบทหลายร้อยคนเท่านั้น แต่ยังสร้างการเปลี่ยนแปลงในเชิงบวกในด้านความตระหนักรู้และปรับปรุงคุณภาพชีวิตของผู้คนอย่างค่อยเป็นค่อยไปอีกด้วย
จากผู้หญิงกลุ่มชาติพันธุ์น้อยที่ใช้ชีวิตอยู่บนที่สูง ซึ่งคุ้นเคยกับการทำเกษตรกรรมและใช้ชีวิตอย่างอดอยากตลอดปี คุณซินทีมาย บ้านเถาฮา ตำบลบ้านโง (ซินหมาน) เป็นหนึ่งในตัวอย่างทั่วไปของประสิทธิผลของการให้คำปรึกษาเรื่องงานและงานเชื่อมโยง ในปี 2564 นางเมย์สามารถเข้าถึงข้อมูลเกี่ยวกับโอกาสในการทำงานในบริษัทยางแห่งหนึ่งในจังหวัด ด่งนายได้ ผ่านกิจกรรมโฆษณาชวนเชื่อที่ศูนย์บริการจัดหางานจังหวัดจัดขึ้นในตำบล ด้วยคำแนะนำและการสนับสนุนในการดำเนินการ เธอจึงลงทะเบียนทำงานนอกจังหวัดอย่างกล้าหาญ หลังจากทำงานมา 4 ปี เธอก็มีรายได้มั่นคงประมาณ 12 ล้านดองต่อเดือน จากเงินเดือนที่เก็บไว้ เธอจึงปรับปรุงบ้าน ซื้อสิ่งของจำเป็น และดูแลน้องๆ ของเธอได้ นางเมย์เล่าว่า “ต้องขอบคุณที่ปรึกษาประจำสถานที่ ทำให้ฉันพบงานที่เหมาะสม มั่นคง และมีรายได้ดี ตอนนี้ฉันรู้สึกมั่นใจมากขึ้น และชีวิตครอบครัวของฉันก็ดีขึ้นทุกวัน”
 |
| ผู้นำศูนย์บริการจัดหางานจังหวัด หารือกับ บริษัท เกอร์เท็ก วีนา เทคโนโลยี จำกัด ในพิธีลงนามความร่วมมือด้านการให้คำปรึกษา แนะนำ และจัดหาแรงงาน |
เป็นที่ทราบกันว่าตั้งแต่ต้นปี พ.ศ. 2568 เป็นต้นมา คนงานหลายร้อยคนในจังหวัดนี้มีโอกาสเข้าถึงข้อมูลการรับสมัครที่ชัดเจน เป็นทางการ และมีแนวทางชัดเจน และได้รับการสนับสนุนให้ทำงานนอกจังหวัด แม้กระทั่งต่างประเทศ สหายบุ้ย วัน ลัว ผู้อำนวยการศูนย์บริการจัดหางานจังหวัด กล่าวว่า “การเชื่อมโยงคนงานกับธุรกิจไม่เพียงแต่เป็นงานระดับมืออาชีพเท่านั้น แต่ยังเป็นความรับผิดชอบ ทางการเมือง ด้วย เราไม่เพียงแค่แนะนำงานเท่านั้น แต่ยังรับฟัง สนับสนุน และติดตามสถานการณ์เฉพาะแต่ละสถานการณ์เพื่อให้แน่ใจว่าคนงานรู้สึกมั่นคงในการทำงานระยะยาว มีรายได้ที่มั่นคง และมีโอกาสในการพัฒนาอาชีพ”
ด้วยมุมมองดังกล่าว งานเชื่อมโยงการจ้างงานในจังหวัดก็มีความก้าวหน้าอย่างมาก ในไตรมาสแรกของปี 2568 จังหวัดได้จัดงานประชุมด้านการให้คำปรึกษา การแนะนำงาน และการแนะนำอาชีพ จำนวน 56 ครั้ง ดึงดูดคนงานนับพันคนเข้าร่วม มีพนักงานได้รับการจ้างงานสำเร็จแล้วมากกว่า 200 ราย ศูนย์บริการจัดหางานจังหวัดไม่ได้หยุดอยู่แค่เพียงงานมหกรรมหางานรูปแบบเดิมๆ เท่านั้น แต่ยังนำเทคโนโลยีดิจิทัลมาปรับใช้อย่างแข็งขัน เพื่อนำข้อมูลการหางานไปให้แรงงานโดยตรงผ่านโทรศัพท์ โซเชียลเน็ตเวิร์ก ฯลฯ ด้วยเหตุนี้ แรงงานจึงสามารถเข้าถึงข้อมูลการรับสมัคร ลงทะเบียนหางาน และรับคำแนะนำได้ง่ายๆ เพียงไม่กี่ขั้นตอน
 |
| นักเรียนโรงเรียน Bac Me High School (Bac Me) เรียนรู้เกี่ยวกับตำแหน่งงานต่างๆ ในงาน District Job Fair ประจำปี 2024 |
พร้อมกันนี้ โครงการส่งคนงานไปทำงานต่างประเทศและเขตอุตสาหกรรมนอกจังหวัดก็ได้มีการดำเนินไปอย่างเป็นระบบเช่นกัน จังหวัดได้ลงนามสัญญากับบริษัทในประเทศและต่างประเทศที่มีชื่อเสียงเพื่อส่งเสริมการส่งคนงานไปยังประเทศญี่ปุ่น เกาหลี ไต้หวัน จีน เป็นต้น ไม่เพียงเพื่อแก้ปัญหาการจ้างงานเท่านั้น แต่ยังเพื่อพัฒนาเศรษฐกิจครัวเรือนในระยะยาวอีกด้วย
ไม่อาจปฏิเสธได้ว่าการเชื่อมโยงงานเป็นจุดเชื่อมโยงที่สำคัญในห่วงโซ่ของการแก้ไขปัญหาความยากจนอย่างยั่งยืน เมื่อคนงานมีงานที่มั่นคงและมีรายได้ดี เส้นทางสู่ความเจริญรุ่งเรืองและอารยธรรมของชุมชนที่สูงก็ไม่ใช่เรื่องไกลตัวอีกต่อไป สิ่งสำคัญคือเราต้องพัฒนาวิธีคิดและวิธีการทำงานอย่างต่อเนื่อง โดยยึดความต้องการที่แท้จริงของคนงานเป็นศูนย์กลาง และใช้ประสิทธิผลของการแนะนำงานแต่ละงานมาเป็นเครื่องวัดการประเมิน
ปัญหาการสร้างงานให้กับคนงานไม่ใช่เรื่องง่ายที่จะแก้ไขได้ในชั่วข้ามคืน แต่ด้วยสัญญาณเชิงบวกจากรากหญ้า จากการมีส่วนร่วมเชิงรุกของภาคส่วนที่เกี่ยวข้อง และความมุ่งมั่นของประชาชนในการเอาชนะความยากลำบาก เราเชื่อว่าการทำงานเชื่อมโยงจะมีประสิทธิผลและเป็นจริงมากขึ้น และจะกลายเป็นพลังขับเคลื่อนใหม่ให้ประชาชนลุกขึ้นมาควบคุมชีวิตของตนเอง
บทความและภาพ: ฮ่องกู่
ที่มา: https://baohagiang.vn/xa-hoi/202505/mo-rong-co-hoi-viec-lam-cho-nguoi-lao-dong-vung-cao-3167f9e/
การแสดงความคิดเห็น (0)