คนงานต้องการค่าจ้างที่เพียงพอต่อการดำรงชีพและชั่วโมงทำงานที่ลดลง

ก่อนการประชุมใหญ่ครั้งที่ 14 ของสหภาพแรงงานเวียดนามสำหรับวาระปี 2026-2031 สมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานทั่วประเทศจำนวนมากได้แสดงความคิดเห็นและความปรารถนาที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับชีวิต การงาน และนโยบายด้านประกันสังคมของพวกเขา

ในการแถลงข่าวช่วงบ่ายของวันที่ 29 พฤษภาคม นายโง ดุย เฮือ รองประธานสมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนาม ประกาศว่า การประชุมใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 14 จะจัดขึ้นระหว่างวันที่ 3-5 มิถุนายน ณ กรุงฮานอย โดยมีผู้แทนเข้าร่วม 780 คน ซึ่งเป็นตัวแทนของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานเกือบ 10 ล้านคนทั่วประเทศ

ตามข้อมูลจาก สมาพันธ์แรงงานทั่วไปของเวียดนาม หนึ่งในข้อเสนอสำคัญที่ได้รับความสนใจอย่างมากจากคนงานคือ การปรับค่าแรงขั้นต่ำให้เป็น "ค่าครองชีพ" ที่เพียงพอต่อการดำรงชีพขั้นพื้นฐาน และช่วยให้คนงานและครอบครัวสามารถออมเงินได้ ข้อเสนออื่นๆ ได้แก่ การลดชั่วโมงทำงานจาก 48 ชั่วโมงเหลือ 44 ชั่วโมง และในที่สุดเหลือ 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ การพิจารณาลดอายุเกษียณสำหรับอาชีพที่ต้องใช้แรงงานหนักและมีความเสี่ยงสูง การเพิ่มวันหยุดราชการ และการปรับปรุงสวัสดิการต่างๆ

การแถลงข่าวให้ข้อมูลเกี่ยวกับการประชุมใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 14 วาระปี 2026-2031

ผู้นำของสมาพันธ์แรงงานทั่วไปแห่งเวียดนามระบุว่า องค์กรสหภาพแรงงานกำลังดำเนินการสำรวจสภาพความเป็นอยู่ของคนงานเพื่อจัดทำข้อเสนอสำหรับการปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำในระดับภูมิภาคในปี 2027 ที่สอดคล้องกับความเป็นจริง โดยมีเจตนารมณ์ในการประสานผลประโยชน์ระหว่างคนงานและภาคธุรกิจ แต่ให้ความสำคัญกับคนงานเป็นศูนย์กลาง

นอกจากการรับฟังข้อเสนอแนะแล้ว องค์กรสหภาพแรงงานยังคงดำเนินโครงการช่วยเหลือเชิงปฏิบัติมากมายสำหรับสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานที่อยู่ในสถานการณ์ยากลำบาก โดยเฉพาะอย่างยิ่ง สมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนามได้จัดสรรเงิน 100,000 ล้านดองจากกองทุนสหภาพแรงงานเพื่อสนับสนุนสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานที่ป่วยหนักและเป็นโรคจากการทำงาน ระดับการสนับสนุนอยู่ที่ 1 ถึง 2 ล้านดองต่อคน ซึ่งดำเนินการก่อนและหลังการประชุมใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 14 ทันที

โครงการนี้ให้ความสำคัญกับแรงงานที่ป่วยเป็นโรคร้ายแรง เช่น มะเร็ง โรคไตวายเรื้อรัง โรคจากการทำงาน วัณโรคดื้อยา และโรคอื่นๆ ที่ต้องได้รับการรักษาในระยะยาว ซึ่งส่งผลกระทบอย่างมากต่อสุขภาพและรายได้ของพวกเขา

การประชุมใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 14 จัดขึ้นในบริบทที่องค์กรสหภาพแรงงานยังคงมุ่งมั่นพัฒนารูปแบบการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง โดยเน้นที่ระดับรากหญ้า และเสริมสร้างบทบาทในการเป็นตัวแทน ดูแล และปกป้องสิทธิอันชอบธรรมของแรงงาน การประชุมครั้งนี้ยังได้กำหนดภารกิจสำคัญหลายประการสำหรับวาระใหม่ เช่น การปรับปรุงคุณภาพของเจ้าหน้าที่สหภาพแรงงาน การปฏิรูปการเงินของสหภาพแรงงาน การส่งเสริมการเจรจาและการต่อรองร่วม และการสร้างความสัมพันธ์ด้านแรงงานที่กลมกลืน มั่นคง และก้าวหน้า

ที่สำคัญ ในช่วงปี 2026-2031 สหภาพแรงงานเวียดนามจะเปิดตัวโครงการส่งเสริมการแข่งขัน "แรงงานยอดเยี่ยม ผลผลิตสูง รายได้ดี" ซึ่งมีส่วนช่วยเพิ่มผลิตภาพแรงงานและสนับสนุนเป้าหมายการเติบโต ทางเศรษฐกิจ ของประเทศ

คณะกรรมการบริหารสมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนามได้ออกมติฉบับที่ 13/NQ-ĐCT ว่าด้วยการสนับสนุนสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานที่เจ็บป่วยร้ายแรงและเป็นโรคจากการทำงาน นี่คือกิจกรรมการดูแลเชิงปฏิบัติที่มุ่งเป้าไปที่ผู้ที่อยู่ในสถานการณ์ยากลำบากและต้องการความช่วยเหลืออย่างทันท่วงทีในระหว่างการรักษา

ตามมติที่ประชุม สหพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนามจะจัดสรรเงิน 100,000 ล้านดองจากกองทุนสหภาพแรงงานเพื่อดำเนินนโยบายสนับสนุน โดยระยะเวลาดำเนินการจะเริ่มตั้งแต่วันที่มติมีผลบังคับใช้จนถึงวันที่ 30 มิถุนายน 2569

ส่วนหนึ่งของเงินทุนจะนำไปใช้ในการดำเนินโครงการ "ของขวัญจากสมัชชาสหภาพแรงงานเวียดนามครั้งที่ 14" เพื่อสนับสนุนสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานก่อนและหลังการประชุมทันที ส่วนเงินทุนที่เหลือจะจัดสรรให้กับกองทุนการกุศลหัวใจทองคำ โดยประสานงานกับหนังสือพิมพ์แรงงานและคณะกรรมการกิจการสหภาพแรงงาน เพื่อวิจัยและพัฒนาแผนการจัดตั้งกองทุนช่วยเหลือระยะยาวสำหรับสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานที่เจ็บป่วยร้ายแรงและโรคจากการทำงานในช่วงปี 2026-2031 และรายงานต่อคณะกรรมการประจำสำนักประธานาธิบดีเพื่อพิจารณาและตัดสินใจ

ผู้รับประโยชน์จากโครงการนี้ ได้แก่ สมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานที่เป็นมะเร็งที่กำลังรับการรักษา ผู้ที่มีภาวะไตวายเรื้อรังที่ต้องได้รับการฟอกไตเป็นประจำ และผู้ที่เป็นโรคจากการทำงานตามที่กฎหมายกำหนด ซึ่งเป็นโรคที่มีแนวโน้มที่จะลุกลาม รักษาให้หายขาดได้ยาก และส่งผลกระทบระยะยาวต่อสุขภาพและความสามารถในการทำงาน

นอกจากนี้ โครงการยังพิจารณาให้การสนับสนุนผู้ที่มีความผิดปกติของเนื้อเยื่อเกี่ยวพัน เช่น โรคลูปัส อีริธีมาโตซัส โรคสะเก็ดเงินชนิดรุนแรงที่ต้องได้รับการรักษาในระยะยาวและควบคุมได้ยาก วัณโรคดื้อยา วัณโรคชนิดรุนแรง และโรคร้ายแรงอื่นๆ...

ที่มา: https://baolaocai.vn/nguoi-lao-dong-mong-luong-du-song-giam-gio-lam-post900633.html