เมื่อวันที่ 5 ธันวาคมที่ผ่านมา พิธีมอบรางวัล “นายจ้างในฝัน ประจำปี 2567” จัดขึ้นที่นครโฮจิมินห์ โดยมีคุณ Vo Thi Thanh Nga รองผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล ตัวแทนจาก THACO เข้าร่วมพิธี
นางสาวโว ทิ ทันห์ งา รองผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล THACO เป็นผู้รับรางวัลในพิธี
รางวัล “นายจ้างที่บริษัทเลือก” เป็นงานประจำปีที่จัดโดย CareerViet ร่วมกับ Amco Vietnam Market Research Company ตั้งแต่ปี 2013 เพื่อยกย่องธุรกิจที่บริษัทชื่นชอบมากที่สุดแห่งปี พร้อมทั้งให้การประเมินเชิงลึกเกี่ยวกับแนวโน้มตลาดแรงงาน
ในปีนี้ โปรแกรมนี้ได้ยกย่องนายจ้างโดยพิจารณาจาก 5 หมวดหมู่ ได้แก่ ประสบการณ์การสมัครงานที่น่าประทับใจที่สุด พนักงานภายในที่ได้รับความนิยมสูงสุด ผู้สมัครที่ได้รับความนิยมสูงสุดในอุตสาหกรรม นายจ้างที่ได้รับความนิยมสูงสุดตามอุตสาหกรรม และนายจ้างที่ได้รับความนิยมสูงสุดในปี 2024 โปรแกรมนี้ดึงดูดบุคคลมากกว่า 84,200 รายและธุรกิจ 5,720 แห่งให้เข้าร่วม
ในพิธีมอบรางวัล THACO ได้รับรางวัล 3 รางวัลสำหรับภาคธุรกิจขนาดใหญ่ ได้แก่ “15 นายจ้างยอดนิยม” “2 นายจ้างยอดนิยมที่สุดในอุตสาหกรรมการผลิต” และ “3 นายจ้างยอดนิยมที่สุดโดยผู้สมัครในอุตสาหกรรม” รางวัลเหล่านี้เป็นเครื่องพิสูจน์ถึงความพยายามอย่างต่อเนื่องของ THACO ในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่มีระเบียบวินัย วัฒนธรรมองค์กร และมนุษยธรรม เพื่อดึงดูดและรักษาบุคลากรที่มีความสามารถ
ตามแผนงานปี 2567 THACO จะรับสมัครพนักงานใหม่เกือบ 15,000 คน โดยมุ่งเน้นในสาขาต่างๆ ดังต่อไปนี้: เกษตรกรรม ; อุตสาหกรรมสนับสนุนเครื่องจักรกล; อุตสาหกรรมการค้าบริการ เพื่อรองรับจำนวนพนักงานจำนวนมาก THACO มุ่งเน้นการดำเนินนโยบายเงินเดือนและโบนัสที่เปิดเผยและโปร่งใส ควบคู่ไปกับนโยบายและสวัสดิการที่น่าดึงดูดใจและสามารถแข่งขันได้ ขณะเดียวกันก็ส่งเสริมการพัฒนาแบรนด์และการฝึกอบรมภายในองค์กร จนถึงปัจจุบัน THACO ได้รับสมัครพนักงานคุณภาพสูงเกือบ 25,000 คนทั่วทั้งระบบ
ธุรกิจถ่ายภาพที่ระลึกในงานประกาศรางวัล “นายจ้างดีเด่น 2024”
ด้วยสโลแกน “พนักงานทุกคนคือทูตของแบรนด์” ทรัพยากรบุคคลของ THACO ไม่เพียงแต่เป็นทรัพยากรหลักที่ส่งเสริมการพัฒนากลุ่มบริษัทเท่านั้น แต่ยังเป็นสะพานเชื่อมโยงคุณค่าและภาพลักษณ์ของแบรนด์สู่ชุมชนอีกด้วย มุมมองนี้ช่วยให้ THACO สร้างทีมพนักงานที่มีความเป็นหนึ่งเดียวกันและเป็นมืออาชีพ อันเป็นรากฐานที่แข็งแกร่งสำหรับการบรรลุเป้าหมายและกลยุทธ์ในอนาคต
ก่อนหน้านี้ ในปี พ.ศ. 2566 THACO ได้รับการยกย่องให้เป็น “20 นายจ้างยอดนิยมของวิสาหกิจขนาดใหญ่” และ “2 นายจ้างยอดนิยมของอุตสาหกรรมการผลิต” ในอนาคต THACO จะยังคงสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ “สะดวกสบายและเปี่ยมด้วยวัฒนธรรม” ควบคู่ไปกับการพัฒนาบุคลากรที่มีคุณภาพสูง เพื่อร่วมเดินทางกับกลุ่มบริษัทเพื่อบรรลุเป้าหมายสำคัญในภูมิภาคอาเซียนและระดับโลก
ที่มา: https://thacogroup.vn/thaco-duoc-vinh-danh-top-2-nha-tuyen-dung-duoc-yeu-thich-nhat-nganh-san-xuat-nam-2024
การแสดงความคิดเห็น (0)