ผู้พิพากษาของรัฐบาลกลางสหรัฐฯ ได้สั่งสำนักงานบริหารงานบุคคลยกเลิกคำสั่งในการไล่พนักงานรัฐบาลที่อยู่ในระหว่างทดลองงานในหน่วยงานของรัฐบาลกลางหลายแห่ง
คำตัดสินที่ออกโดยผู้พิพากษาศาลแขวงสหรัฐฯ วิลเลียม อัลซุป ในซานฟรานซิสโก เมื่อวันที่ 27 กุมภาพันธ์ สั่งให้สำนักงานบริหารงานบุคคลถอนบันทึกวันที่ 20 มกราคม และอีเมลวันที่ 24 กุมภาพันธ์ ที่ขอให้หน่วยงานของรัฐ เช่น กระทรวงกลาโหม และกรมอุทยานแห่งชาติ พิจารณาว่าควรไล่พนักงานคนใดออก
ตามรายงานของ Axios ผู้พิพากษา Alsup กล่าวว่าการไล่พนักงานออกอาจผิดกฎหมาย เขาอธิบายว่าแม้ว่า รัฐสภา จะให้หน่วยงานต่างๆ มีอำนาจในการจ้างและไล่พนักงานออก แต่สำนักงานบริหารงานบุคคลสามารถไล่พนักงานออกได้เฉพาะพนักงานของหน่วยงานเองเท่านั้น ไม่สามารถไล่พนักงานของหน่วยงานอื่นออกได้
พนักงาน DOGE ลาออกประท้วง หลังมหาเศรษฐีมัสก์ตรวจสอบพนักงานรัฐบาลอย่างเข้มงวด
คำตัดสินดังกล่าวออกมาเพื่อตอบสนองต่อการฟ้องร้องที่ยื่นโดยสหภาพแรงงานและกลุ่มสนับสนุนที่เป็นตัวแทนของพนักงานรัฐบาลกลาง ซึ่งกล่าวหาว่าสำนักงานบริหารงานบุคคลได้ฝ่าฝืนกฎหมายโดยสั่งให้หน่วยงานอื่นเลิกจ้างพนักงานทดลองงานทั้งหมด
ทำเนียบขาวและสำนักงานบริหารงานบุคคลไม่ได้แสดงความเห็นเกี่ยวกับคำตัดสินดังกล่าว
พนักงานทำงานใกล้กับอาคารรัฐสภาสหรัฐอเมริกาในเดือนตุลาคม 2024
ตามรายงานของ CNN มีพนักงานทดลองงานประมาณ 200,000 คน ซึ่งโดยปกติจะทำงานไม่เกิน 1 ปี ในหน่วยงานของรัฐบาลกลาง ราว 15,000 คนทำงานในแคลิฟอร์เนีย โดยให้บริการต่างๆ เช่น การป้องกันอัคคีภัยและบริการสัตวแพทย์
อีลอน มัสก์ มหาเศรษฐีที่ปรึกษาประธานาธิบดีและหัวหน้าสำนักงานเพื่อประสิทธิภาพการทำงาน ของรัฐบาล (DOGE) ได้ผลักดันแคมเปญเพื่อปรับลดพนักงานของรัฐบาลกลาง มัสก์ได้เข้าพบกับวุฒิสมาชิกเมื่อวันที่ 27 กุมภาพันธ์ เพื่อรับฟังความคิดเห็นจากประชาชนในเขตเลือกตั้งของเขาเกี่ยวกับการลดจำนวนพนักงาน ตามรายงานของ CNN วุฒิสมาชิกพรรครีพับลิกันบางคนสนับสนุนให้ DOGE เปิดเผยการดำเนินการที่โปร่งใสมากขึ้น
เมื่อวันที่ 27 กุมภาพันธ์ ผู้พิพากษาของรัฐบาลกลางยังได้สั่งให้ DOGE ส่งตัวแทนไปเป็นพยานเกี่ยวกับโครงสร้างผู้นำของหน่วยงาน รวมถึงการเข้าถึงระบบข้อมูลที่ละเอียดอ่อนของรัฐบาลของ DOGE ในระหว่างการทบทวนการฉ้อโกงและการใช้งบประมาณโดยเปล่าประโยชน์
ที่มา: https://thanhnien.vn/tham-phan-chan-chinh-quyen-trump-sa-thai-hang-loat-lao-dong-thu-viec-185250228080651024.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)