นายกฯ : ผลเบิกจ่ายเป็นเกณฑ์ประเมินข้าราชการ

ฉากการประชุม

รายงานการประชุมระบุว่าทุนทั้งหมดในปี 2568 ที่ สภานิติบัญญัติแห่งชาติ ลงมติคือ 829,365 พันล้านดอง โดยได้จัดสรรเงินให้กับกระทรวง หน่วยงานกลาง และหน่วยงานท้องถิ่น จำนวน 825,922 พันล้านดอง เงินทุนที่ยังไม่ได้จัดสรรจำนวน 3,433 พันล้านดองสำหรับโครงการเป้าหมายระดับชาติ 3 โครงการ ตามกฎหมายว่าด้วยการลงทุนสาธารณะและมติรัฐสภา นายกรัฐมนตรีได้มอบหมายแผนลงทุนปี 2568 ที่รัฐสภาจัดสรรให้ทั้งหมด 100%

คาดการณ์การจ่ายเงินตั้งแต่ต้นปีถึงวันที่ 30 เม.ย. ปีนี้ อยู่ที่ 128.5 ล้านล้านดอง คิดเป็น 15.56% ของแผนที่ นายกรัฐมนตรี มอบหมาย และในช่วงเดียวกันของปี 2567 มีการเบิกจ่าย 110,000 ล้านดอง คิดเป็น 16.64% ทั้งนี้ ในมูลค่าแน่นอน ปี 2568 การเบิกจ่ายจะสูงกว่าช่วงเดียวกันในปี 2567 ประมาณ 18,000 ล้านดอง แต่เมื่อเทียบกับเงินทุนที่นายกรัฐมนตรีกำหนด อัตราการเบิกจ่ายจะต่ำกว่า

ณ เดือนเมษายนปีนี้ มีกระทรวง 10 หน่วยงานกลาง และหน่วยงานท้องถิ่น 35 หน่วยงานที่มีอัตราการเบิกจ่ายโดยประมาณสูงกว่าค่าเฉลี่ยของประเทศ กระทรวง หน่วยงานกลาง และหน่วยงานท้องถิ่นบางแห่งมีอัตราการเบิกจ่ายเกินร้อยละ 20 อย่างไรก็ตาม ยังมีกระทรวง หน่วยงานกลาง และหน่วยงานท้องถิ่นบางแห่งที่ยังไม่ได้เบิกจ่ายหรือเบิกจ่ายน้อยมาก

นายกรัฐมนตรี ฝ่ามมิงห์จิญ กล่าวสุนทรพจน์

ในการพูดที่การประชุม นายกรัฐมนตรี Pham Minh Chinh กล่าวว่า เรากำลังอยู่ในช่วงเวลาประวัติศาสตร์ ด้วยจิตวิญญาณแห่ง “ความเร็วแสง ความกล้าหาญ” แต่การลงทุนของภาครัฐไม่เพียงแต่ไม่ได้เป็น “ความเร็วแสง ความกล้าหาญ” เท่านั้น แต่ยังชะลอตัวลงเรื่อยๆ อีกด้วย สิ่งนี้ต้องอาศัยความร่วมมือจากสมาชิกพรรคทุกคนและหัวหน้ารัฐบาลที่มีความคิดและการกระทำที่เป็นรูปธรรม

นายกรัฐมนตรี เน้นย้ำว่า พลังขับเคลื่อนใหม่ๆ เช่น วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี นวัตกรรม การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล เศรษฐกิจหมุนเวียน เศรษฐกิจความรู้ เศรษฐกิจภาคเอกชน ฯลฯ เพิ่งเริ่มต้นและจำเป็นต้องได้รับการส่งเสริมและเสริมสร้างให้เข้มแข็ง นอกจากนี้ เรายังต้องเสริมสร้างและส่งเสริมแรงขับเคลื่อนแบบดั้งเดิม รวมถึงส่งเสริมการลงทุนภาครัฐด้วย

นายกรัฐมนตรีเสนอให้ยกย่องและให้รางวัลแก่กระทรวง สาขา และท้องถิ่นที่เบิกจ่ายเงินภาครัฐจำนวนมาก และในขณะเดียวกันก็เข้มงวดกับกระทรวง สาขา และท้องถิ่นที่เบิกจ่ายเงินล่าช้า ดังนั้นการเบิกจ่ายจึงเป็นเกณฑ์ในการประเมินบุคลากร ออกแบบเครื่องมือตรวจสอบและติดตามเพื่อให้มั่นใจว่าการจ่ายเงินเป็นไปตามความคืบหน้าและข้อกำหนด

ไหลฮัว (VOV)

ลิงค์: https://vov.vn/chinh-tri/thu-tuong-lay-ket-qua-giai-ngan-la-1-tieu-chuan-danh-gia-can-bo-post1200726.vov

ที่มา: https://vtcnews.vn/thu-tuong-lay-ket-qua-giai-ngan-la-1-tieu-chuan-danh-gia-can-bo-ar944157.html