งานนี้มีคุณเหงียน จ่อง เฮียน ประธานกรรมการบริหารของ GELEX Group และคณะกรรมการประเมินผลจากสถาบันการจัดการและเทคโนโลยี FSB เข้าร่วม ในพิธีมอบประกาศนียบัตร นักศึกษาถูกแบ่งออกเป็น 4 กลุ่ม และเข้าร่วมใน 4 หัวข้อ ได้แก่ การประยุกต์ใช้ Lean ในการบริหารจัดการสินค้าคงคลังที่ HEM; การปลุกจิตสำนึกด้านวัฒนธรรมสร้างสรรค์ที่ GELEX Group; EMIC - Aspiration 2030; และกลยุทธ์การนำพาพนักงานปรับตัวสู่การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลที่ GELEX Group 
“ตอนแรกผมไม่ได้คาดหวังอะไรจากหลักสูตรนี้มากนัก ผมคิดว่าหลักสูตรนี้เน้นทฤษฎีมากกว่า แต่หลังจากได้เรียนแล้ว ผมพบว่าทักษะการปฏิบัติและจิตวิญญาณแห่งการเรียนรู้ของบุคลากร GELEX นั้นสูงมาก เราสัญญาว่าจะนำความรู้ที่ได้รับจากหลักสูตรนี้กลับมาประยุกต์ใช้และนำไปใช้ได้อย่างประสบความสำเร็จที่ GELEX เพื่อร่วมสร้างกลยุทธ์ปี 2030 เพื่อบรรลุความฝันและความทะเยอทะยานของบุคลากร GELEX” คุณเหงียน จ่อง จุง กล่าวยืนยัน 
คุณเล ถิ งา ผู้อำนวยการทั่วไปของบริษัท EMIC กล่าวว่า “หลักสูตรนี้เน้นการปฏิบัติจริง มี 2 สิ่งที่ประทับใจและติดตรึงอยู่ในใจฉัน นั่นคือการเข้าถึงกรณีศึกษาเชิงปฏิบัติจากธุรกิจอื่นๆ ที่อาจารย์ได้แบ่งปัน ประเด็นต่อไปคือ ฉันเห็นเพื่อนร่วมทีมมีทักษะและความคิดเชิงบริหารที่พัฒนาขึ้นทุกวัน อีกสิ่งหนึ่งที่ฉันอยากนำไปใช้กับ EMIC ในปี 2568 ทันที คือการปรับปรุงกระบวนการผลิตเพื่อพัฒนาคุณภาพผลิตภัณฑ์ ปรับปรุงเสถียรภาพของผลิตภัณฑ์ และลดของเสีย” 
เมื่อจบหลักสูตร สถาบันการจัดการและเทคโนโลยี FSB ได้มอบรางวัลให้กับกลุ่มที่ปกป้องหัวข้อที่โดดเด่น มอบรางวัลเชิดชูเกียรติ และมอบทุนการศึกษาให้กับนักเรียนที่มีผลงานดีเด่น
ที่มา: https://gelex.vn/tin-tuc/trao-chung-nhan-tot-nghiep-cho-22-hoc-vien-cua-chuong-trinh-dao-tao-global-mini-mba.htmlนักศึกษาจะนำเสนอและปกป้องวิทยานิพนธ์ของตนเป็นกลุ่ม
นักศึกษาได้นำเสนอและป้องกันวิทยานิพนธ์อย่างมีชีวิตชีวาและน่าสนใจ ด้วยการนำเสนอที่ชัดเจนและน่าเชื่อถือ การนำเสนอนี้สร้างพื้นที่ทางวิชาการที่เปี่ยมพลังและเปี่ยมความรู้ ซึ่งมอบบทเรียนอันทรงคุณค่ามากมายให้กับทั้งผู้นำเสนอและผู้ชมคุณเหงียน ตง เฮียน ประธานกรรมการบริษัท GELEX Group กล่าวในพิธีปิดหลักสูตรอบรมการคิดเชิงการจัดการ Global mini MBA
ในพิธี คุณเหงียน จ่อง เหียน ประธานกรรมการบริหารของ GELEX Group กล่าวว่า "ตลอดระยะเวลา 2 เดือน กับ 8 โมดูล ซึ่งเป็นประเด็นสำคัญอย่างยิ่งในการบริหารจัดการ การดำเนินงาน และภาวะผู้นำขององค์กร การมาที่นี่ทำให้เราสามารถเชื่อมโยงและละทิ้งความคิดและวิธีการทำงานแบบเดิมๆ หวังว่าสิ่งที่นักศึกษาได้เรียนรู้จากหลักสูตรนี้ จะสามารถนำไปประยุกต์ใช้ในงานประชุมกลยุทธ์ครั้งแรกที่ GELEX จัดในอนาคตอันใกล้นี้ได้ทันที" คุณเหงียน จ่อง จุง รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ของ GELEX Group ในฐานะตัวแทนนักศึกษาที่เข้าร่วมหลักสูตร ได้แบ่งปันความรู้และทักษะที่เป็นประโยชน์และนำไปใช้ได้จริง ซึ่งจะช่วยให้นักศึกษาสามารถนำไปประยุกต์ใช้ได้อย่างมีประสิทธิภาพในการทำงาน “ตอนแรกผมไม่ได้คาดหวังอะไรจากหลักสูตรนี้มากนัก ผมคิดว่าหลักสูตรนี้เน้นทฤษฎีมากกว่า แต่หลังจากได้เรียนแล้ว ผมพบว่าทักษะการปฏิบัติและจิตวิญญาณแห่งการเรียนรู้ของบุคลากร GELEX นั้นสูงมาก เราสัญญาว่าจะนำความรู้ที่ได้รับจากหลักสูตรนี้กลับมาประยุกต์ใช้และนำไปใช้ได้อย่างประสบความสำเร็จที่ GELEX เพื่อร่วมสร้างกลยุทธ์ปี 2030 เพื่อบรรลุความฝันและความทะเยอทะยานของบุคลากร GELEX” คุณเหงียน จ่อง จุง กล่าวยืนยัน คุณเล ถิ งา ผู้อำนวยการทั่วไปของบริษัท EMIC กล่าวว่า “หลักสูตรนี้เน้นการปฏิบัติจริง มี 2 สิ่งที่ประทับใจและติดตรึงอยู่ในใจฉัน นั่นคือการเข้าถึงกรณีศึกษาเชิงปฏิบัติจากธุรกิจอื่นๆ ที่อาจารย์ได้แบ่งปัน ประเด็นต่อไปคือ ฉันเห็นเพื่อนร่วมทีมมีทักษะและความคิดเชิงบริหารที่พัฒนาขึ้นทุกวัน อีกสิ่งหนึ่งที่ฉันอยากนำไปใช้กับ EMIC ในปี 2568 ทันที คือการปรับปรุงกระบวนการผลิตเพื่อพัฒนาคุณภาพผลิตภัณฑ์ ปรับปรุงเสถียรภาพของผลิตภัณฑ์ และลดของเสีย” วิทยากร ฮวง นาม เตียน นำเสนอหัวข้อ “ความเป็นผู้นำที่แท้จริง”
งานนี้ได้รับเกียรติจากวิทยากรท่านหนึ่ง คือ ฮวง นาม เตียน รองประธานสภามหาวิทยาลัย FPT ที่มาแบ่งปันมุมมองอันลึกซึ้งในหัวข้อ "ภาวะผู้นำที่แท้จริง" ด้วยประสบการณ์อันยาวนานในสาขาการจัดการ คุณเตียนไม่เพียงแต่ถ่ายทอดบทเรียนอันทรงคุณค่าเกี่ยวกับภาวะผู้นำเท่านั้น แต่ยังจุดประกายความคิดใหม่ๆ เกี่ยวกับวิธีการสร้างและพัฒนาทีม รวมถึงคุณสมบัติที่จำเป็นสำหรับผู้นำที่แท้จริง การแบ่งปันของท่านสร้างแรงบันดาลใจและกระตุ้นให้นักศึกษาได้ไตร่ตรองเส้นทางความเป็นผู้นำของตนเองในอนาคต หลักสูตรอบรม Global mini MBA สาขา Management Thinking ซึ่งเปิดสอนเมื่อวันที่ 7 กันยายน 2567 ที่ผ่านมา ได้ผ่านการอบรมทั้งหมด 30 ครั้ง ใน 8 หัวข้อ และ 1 Bootcamp นักศึกษาได้พัฒนาความรู้เกี่ยวกับการจัดการให้มากขึ้น อาทิ การจัดการทรัพยากรมนุษย์ 4.0 การจัดการเชิงกลยุทธ์และภาวะผู้นำ การตัดสินใจโดยอิงจากข้อมูลทางการเงิน การจัดการการตลาด การจัดการการดำเนินงานแบบลีน การจัดการการเปลี่ยนแปลง การพัฒนาความสัมพันธ์และความร่วมมือ และการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ยั่งยืน อาจารย์ผู้สอนมากประสบการณ์และทุ่มเทจากสถาบันการจัดการและเทคโนโลยี FSB ได้นำเสนอวิธีการเรียนรู้ที่ยืดหยุ่นและสร้างสรรค์ เช่น วิธีการเรียนรู้แบบ Constructivism: การผสมผสานวิธีการเรียนรู้ที่หลากหลาย เช่น การเรียนรู้ผ่านโครงงาน ปัญหา และกิจกรรมภาคปฏิบัติ ทำให้บทเรียนน่าสนใจยิ่งขึ้น วิธีการเรียนรู้แบบ 2C Game: เสริมสร้างการทำงานเป็นทีมและปฏิสัมพันธ์ระหว่างกลุ่มเพื่อร่วมกันแก้ปัญหา วิธีการสอนแบบ Hollywood Teaching Plan: จากการเปลี่ยนแปลงที่ไม่คาดคิดในภาพยนตร์ฟอร์มยักษ์ FSB ได้พัฒนารูปแบบการบรรยายให้หลากหลายขึ้นด้วยกรณีศึกษา ค่ายฝึกอบรม และการนำเสนอแบบผสมผสาน เมื่อจบหลักสูตร สถาบันการจัดการและเทคโนโลยี FSB ได้มอบรางวัลให้กับกลุ่มที่ปกป้องหัวข้อที่โดดเด่น มอบรางวัลเชิดชูเกียรติ และมอบทุนการศึกษาให้กับนักเรียนที่มีผลงานดีเด่นฝ่ายสื่อสารองค์กร - GELEX GROUP
การแสดงความคิดเห็น (0)