ปัญหาบุคลากรทางการแพทย์ถูกละเมิดและความรุนแรงในโรงเรียน: อีกหนึ่งทางออก

คดีละเมิดสิทธิของเจ้าหน้าที่ สาธารณสุข ก่อให้เกิดความโกรธแค้น

ตามรายงานของ เว็บไซต์ Thanh Nien Online เมื่อวันที่ 28 เมษายน นายแพทย์ Vuong Truong Thai ผู้อำนวยการศูนย์การแพทย์เขต Thanh Ba ( Phu Tho ) ยืนยันว่าแพทย์ประจำศูนย์ถูกทำร้ายร่างกายขณะรักษาผู้ป่วย ขณะที่เจ้าหน้าที่กำลังรักษาผู้ป่วยอายุ 12 ปี ซึ่งหัวใจหยุดเต้นเนื่องจากภาวะช็อกจากภูมิแพ้รุนแรง ญาติของผู้ป่วยกรีดร้องไม่หยุดและถึงกับเตะท้องแพทย์

เมื่อเร็ว ๆ นี้มีกรณีความรุนแรงต่อบุคลากรทางการแพทย์เกิดขึ้นมากมาย

Vấn nạn nhân viên y tế bị bạo hành, bạo lực học đường: Thêm một giải pháp- Ảnh 1. — เจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ถูกสมาชิกในครอบครัวของผู้ป่วยชี้และเตะที่ท้องในเหตุการณ์ที่ศูนย์การแพทย์เขต Thanh Ba (Phu Tho) เมื่อไม่นานนี้

ล่าสุดเมื่อปลายเดือนมีนาคม แพทย์หญิงประจำศูนย์การแพทย์เขตชูเซ (เจียลาย) ถูกญาติผู้ป่วยชกเข้าที่ใบหน้าและศีรษะ ทำให้เกิดอาการวิงเวียนศีรษะและวิตกกังวล กรมการแพทย์และการจัดการการรักษา (กระทรวงสาธารณสุข) จึงได้ส่งหนังสือแจ้งอย่างเป็นทางการไปยังผู้อำนวยการกรมการแพทย์เจียลาย เพื่อประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อชี้แจงเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น และเสริมสร้างความปลอดภัยและความสงบเรียบร้อยในสถานพยาบาล

ปัญหาความเจ็บปวดของบุคลากรทางการแพทย์ที่ถูกทำร้าย - รหัสสีขาว (รหัสสีขาว - บุคลากรทางการแพทย์ต้องเปิดใช้งานและส่งเสียงเตือนเมื่อถูกทำร้าย ตามขั้นตอนของโรงพยาบาล) ได้รับเลือกให้เป็นหัวข้อของเวทีเสวนาแห่งใหม่ ซึ่งจัดขึ้นเมื่อปลายเดือนเมษายน พ.ศ. 2568 ณ เขตฟู้ญวน นครโฮจิมินห์ งานนี้จัดขึ้นโดยโครงการ Play with Pain และโครงการ Ao Blouse Color ซึ่ง ดึงดูดผู้เข้าร่วมงานจำนวนมาก ทั้งครู นักศึกษา และอาจารย์จากคณะแพทยศาสตร์

เวทีเสวนาจำลองเหตุการณ์เจ้าหน้าที่การแพทย์ถูกละเมิด

บนเวทีเสวนา ผู้จัดงานได้นำเสนอสถานการณ์ที่ลูกสะใภ้พาคุณพ่อวัย 80 ปี ไปหาหมอ ระหว่างที่พาคุณพ่อไปพบแพทย์ เธอได้รับโทรศัพท์จากบริษัทโทรศัพท์สอบถามเรื่องงาน ที่น่าสังเกตคือโรงพยาบาลแน่นขนัดจนแทบไม่มีที่นั่งเหลือเลย ทั้งลูกสะใภ้และคุณพ่อต้องรอคิวตั้งแต่เช้าถึงเที่ยง แต่ก็ยังไม่ได้พบคุณหมอ ในที่สุดช่วงสายๆ เมื่อเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์เข้ามาสอบถามเรื่องคุณพ่อ และถึงคราวที่คุณหมอต้องมาพบ เธอจึงโกรธจัด ตะคอกใส่เจ้าหน้าที่ทางการแพทย์...

Vấn nạn nhân viên y tế bị bạo hành, bạo lực học đường: Thêm một giải pháp- Ảnh 2. — แพทย์หญิงพันธิ หลานเวียน พูดคุยกับผู้ฟังเกี่ยวกับโค้ดไวท์ สร้างความตื่นตระหนกเกี่ยวกับสถานการณ์บุคลากรทางการแพทย์ที่ถูกละเมิด

สิ่งพิเศษเกี่ยวกับเวทีฟอรั่มคือ ในทุกช่วงของการแสดง ผู้ชมด้านล่างสามารถตะโกน "หยุด" เพื่อร่วมชมได้ ยกเว้นบทบาทของลูกสะใภ้และบทบาทของพ่อ พวกเขาสามารถเพิ่มบทบาทใหม่เพื่อเปลี่ยนแปลงสถานการณ์ที่เกิดขึ้นไปในทางที่ดีขึ้น เพื่อหลีกเลี่ยงสถานการณ์ที่เลวร้ายที่สุดที่บุคลากรทางการแพทย์จะถูกละเมิด

เช่นเดียวกับเวทีเสวนา Code White เมื่อเร็ว ๆ นี้ ผู้ชมคนหนึ่งขึ้นเวที รับบทเป็นเพื่อนร่วมงานของลูกสะใภ้ เมื่อเธอทราบว่าลูกสะใภ้พาคุณพ่อไปพบแพทย์ เธอให้กำลังใจและพูดทางโทรศัพท์ว่า "ไม่ต้องห่วง พาคุณพ่อไปพบแพทย์เถอะ เดี๋ยวผมจัดการทุกอย่างที่บริษัทเอง" ผู้ชมอีกคนรับบทเป็นสามีของคุณหมอ ด้วยความที่รู้ว่าภรรยากำลังยุ่งอยู่กับคนไข้ที่โรงพยาบาล สามีจึงโทรมาบอกว่า "คุณไปทำงานเถอะ เดี๋ยวผมเตรียมอาหารให้ เดี๋ยวผมดูแลเด็กๆ ด้วย" หรือผู้ชมอีกคนรับบทเป็นผู้อำนวยการโรงพยาบาล ปรับเปลี่ยนขั้นตอนการตรวจและการรักษา เพื่อให้ผู้ป่วยได้รับการดูแลมากขึ้น และบุคลากรทางการแพทย์จะได้ไม่ทำงานหนักเกินไป... ทุกคนต่างพยายามอย่างเต็มที่เพื่อช่วยแก้ไขปัญหานี้

ผู้บรรยาย - เช่นเดียวกับผู้ตัดสิน - จะวิเคราะห์ด้วยว่าบทบาทของผู้ชมช่วยป้องกันไม่ให้เกิดความรุนแรงต่อเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ได้จริงหรือไม่

Vấn nạn nhân viên y tế bị bạo hành, bạo lực học đường: Thêm một giải pháp- Ảnh 3.

Vấn nạn nhân viên y tế bị bạo hành, bạo lực học đường: Thêm một giải pháp- Ảnh 4. — ในบางฉากระหว่างงานเสวนาโค้ดไวท์ ลูกสะใภ้ (ใส่แว่นกันแดด) พูดเสียงดังตลอดเวลา และดุเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ขณะพยายามตรวจพ่อของเธอ

การแก้ไขปัญหาด้านการดูแลสุขภาพและการศึกษา

ดร. ฟาน ถิ ลัน เวียน ผู้ร่วมก่อตั้งศูนย์วิจัยนวัตกรรมการดูแลสุขภาพ (CHIR) ผู้ร่วมก่อตั้งโครงการ Play with Pain และหัวหน้าโครงการ Color Blouse กล่าว ว่า Color Blouse เป็นโครงการที่ช่วยลดความเครียดทางจิตใจและพัฒนาทักษะการจัดการความเครียดสำหรับบุคลากรทางการแพทย์ Play with Pain ก่อตั้งขึ้นโดยผู้ที่มีใจรักในแวดวงการศึกษาและการดูแลสุขภาพ

จากเวทีเสวนา ซึ่งเป็นพื้นที่แห่งความสนุกสนานและความรู้ เหล่าผู้ปฏิบัติต้องการเพิ่มความเห็นอกเห็นใจในชุมชนกับผู้ที่ทำงานด้านการศึกษาและสาธารณสุข ขณะเดียวกัน จากจุดนี้ ชุมชนสามารถค้นพบวิธีแก้ปัญหามากมาย ซึ่งช่วยแก้ไขปัญหาเร่งด่วนด้านสุขภาพและการศึกษาได้

เมื่อเร็วๆ นี้ โครงการต่างๆ ได้ประสานงานกับกรมการศึกษาและฝึกอบรมเขตบาดิ่ญ กรุงฮานอย เพื่อจัดเวทีเสวนา เพื่อช่วยให้เจ้าหน้าที่สาธารณสุขในโรงเรียนสามารถพัฒนาศักยภาพในการให้ความรู้ด้านสุขภาพแก่ชุมชนได้ และเมื่อเร็วๆ นี้ เวทีเสวนายังได้เชิญนักเรียน 350 คนจากโรงเรียนแห่งหนึ่งในเมืองเบียนฮวา จังหวัดด่งนาย มาร่วมเสวนาในหัวข้อ “ร้อนแรง” เกี่ยวกับความรุนแรงในโรงเรียน

ดร. หลาน เวียน กล่าวว่า แตกต่างจากละครทั่วไปที่ผู้ชมเข้ามาแล้วก็ออกไป ในเวทีเสวนา ผู้ชมเป็นทั้งผู้แสดงและผู้ชม พวกเขาสามารถขอให้หยุดและเปลี่ยนการแสดงได้ และสามารถเสนอทางเลือกใหม่ๆ ที่นำไปสู่การเปลี่ยนแปลงตอนจบของละครได้ ประเด็นที่ถูกกล่าวถึงในเวทีเสวนามักเกี่ยวข้องกับประเด็นร้อนในสังคม โดยมีจุดมุ่งหมายเพื่อค้นหาวิธีแก้ปัญหา

Vấn nạn nhân viên y tế bị bạo hành, bạo lực học đường: Thêm một giải pháp- Ảnh 5. — เวทีฟอรั่มที่ทุกคนสามารถมีส่วนร่วมค้นหาวิธีแก้ไขปัญหาสำคัญด้านสุขภาพและการศึกษา

นายหวู ซวน นาม ครูสอนศิลปะที่โรงเรียนรอยัล นครโฮจิมินห์ กล่าวว่า เขาเข้าร่วมเวทีเสวนา Code White ด้วยความปรารถนาที่จะเข้าใจวิธีการจัดเวทีเสวนา เพื่อที่เขาจะได้นำไปประยุกต์ใช้ในด้านการศึกษาของเขา

ฉันสนใจการศึกษาเพื่อการพัฒนาอย่างสร้างสรรค์และการศึกษาเฉพาะบุคคลมาโดยตลอด ดังนั้น ฉันคิดว่าด้วยหัวข้อที่กำลังเป็นที่สนใจ เช่น ความรุนแรงในโรงเรียน บุคลากรทางการแพทย์ที่ถูกละเมิด และประเด็นเร่งด่วนอื่นๆ ในด้านการศึกษาและสุขภาพ เวทีเสวนานี้จะเป็นช่องทางการศึกษาที่เปิดกว้าง สร้างสรรค์ และน่าสนใจอย่างแน่นอน ด้วยวิธีนี้ เราไม่ได้ยัดเยียดข้อความใดๆ นักเรียนและครูทุกคนสามารถมีส่วนร่วม นำเสนอแนวทางแก้ไขปัญหาอย่างเป็นเชิงรุก และค้นหาวิธีแก้ปัญหาที่ทุกคนสนใจได้” นัมกล่าว

เวทีฟอรั่มคืออะไร?

ฟอรัมเธียเตอร์ ก่อตั้งขึ้นโดยออกุสโต โบล ผู้กำกับละครและนักเคลื่อนไหวทางสังคมในช่วงทศวรรษ 1960 ปัจจุบันยังคงถือเป็นแนวทางใหม่ในการเสริมสร้างพลังอำนาจและการเปลี่ยนแปลงมุมมองและพฤติกรรม ฟอรัมเธียเตอร์เปิดพื้นที่ปลอดภัยให้ผู้เข้าร่วมได้ "ฝึกซ้อมเพื่อชีวิตจริง"

ที่มา: https://thanhnien.vn/van-nan-nhan-vien-y-te-bi-bao-hanh-bao-luc-hoc-duong-them-mot-giai-phap-185250420190609692.htm