
โดยเฉพาะอย่างยิ่งสหาย Phan Viet Cuong อดีตสมาชิกคณะกรรมการกลางพรรค อดีตเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด ได้ยื่นหนังสือลาออกและได้รับอนุมัติจาก กรมการเมือง ให้ลาออกจากตำแหน่งเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด เลขาธิการคณะผู้แทนพรรคสภาประชาชนจังหวัด ประธานสภาประชาชนจังหวัด ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2567 และเกษียณอายุราชการตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2567 ตามระเบียบการ
ในการประชุมวันนี้ สภาประชาชนจังหวัดได้ลงมติเป็นเอกฉันท์ให้สหายฟานเวียดเกือง พ้นจากตำแหน่งประธานสภาประชาชนจังหวัด และให้พ้นจากหน้าที่ผู้แทนสภาประชาชนจังหวัดสำหรับวาระปี 2564-2569 ก่อนหน้านี้ เมื่อวันที่ 31 มกราคม 2567 คณะกรรมการบริหารกลางได้ปลดสหายฟานเวียดเกือง ออกจากตำแหน่งสมาชิกคณะกรรมการกลางพรรคชุดที่ 13 เช่นกัน
ในส่วนของสหาย เล ตรี ถั่น ตามข้อมูลจากคณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัด หลังจากที่รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด ทราน วัน ตัน ถูกจับกุมเมื่อวันที่ 31 ธันวาคม 2565 ในข้อหารับสินบน ในปี 2566 หลังจากดำเนินการตรวจสอบ คณะกรรมการตรวจสอบกลาง (CIC) ได้แนะนำและสำนักเลขาธิการได้ตัดสินใจขับไล่ นายทราน วัน ตัน ออกจากพรรค พร้อมทั้งเจ้าหน้าที่จากหน่วยงานเฉพาะทางภายใต้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดหลายคนที่ถูกเจ้าหน้าที่ผู้มีอำนาจลงโทษทางวินัย และสหาย เล ตรี ถั่น เองก็ถูกลงโทษทางวินัยเช่นกัน
ด้วยความรับผิดชอบของผู้นำ สหายเล ตรี แถ่ง ได้ยื่นคำร้องขอลาออกจากตำแหน่งรองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด เลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด และประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด เมื่อเร็ว ๆ นี้ สำนักงานเลขาธิการได้ออกเอกสารยินยอมให้สหายเล ตรี แถ่ง ลาออกจากตำแหน่งตามที่ร้องขอ ตามระเบียบ 41-QD/TW ลงวันที่ 2 พฤศจิกายน 2564 ของกรมการเมืองว่าด้วยการปลดออกจากตำแหน่งและบทบัญญัติทางกฎหมาย สภาประชาชนจังหวัดก ว๋างนาม ได้ดำเนินการตามขั้นตอนการปลดสหายเล ตรี แถ่ง ออกจากตำแหน่งประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด ประจำวาระปี 2564-2569
ในกรณีของสหายเหงียน ฮ่อง กวง เขาถูกคณะกรรมการตรวจสอบกลางสั่งตักเตือนในเดือนพฤศจิกายน พ.ศ. 2566 หลังจากนั้น สหายเหงียน ฮ่อง กวง ได้ยื่นคำร้องขอลาออกจากตำแหน่งสมาชิกคณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดและรองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด ตามระเบียบของพรรค คณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดได้ตกลงให้สหายเหงียน ฮ่อง กวง ลาออกจากตำแหน่งสมาชิกคณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดและสภาประชาชนจังหวัด เพื่อปลดเขาออกจากตำแหน่งรองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด
หลักเกณฑ์ในการพิจารณาเลิกจ้างหรือลาออกอันเกี่ยวกับความรับผิดชอบของหัวหน้า :
1. การปลดหัวหน้าหน่วยงาน เมื่อหน่วยงาน หน่วยงานภายใต้การบริหาร ความรับผิดชอบ หรือผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรง มีส่วนเกี่ยวข้องกับการทุจริตคอร์รัปชันหรือการกระทำที่มีลักษณะเชิงลบอย่างร้ายแรง
2. ผู้นำที่ใช้ตำแหน่งหน้าที่และอำนาจโดยมิชอบเพื่อยอมรับ ปกปิด หรือสนับสนุนการทุจริตและการกระทำด้านลบ จะได้รับการพิจารณาให้ลาออก ขึ้นอยู่กับลักษณะและความร้ายแรงของการละเมิด
3. การลาออกของหัวหน้าหน่วยงาน เมื่อหน่วยงาน หน่วยงานในสังกัด หน่วยงานที่ตนรับผิดชอบ หรือผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรง มีส่วนเกี่ยวข้องกับการทุจริตคอร์รัปชันและการกระทำที่ไม่เหมาะสม
(มาตรา 7 กฎกระทรวง ฉบับที่ 41-QD/TW ลงวันที่ 3 พฤศจิกายน 2564 ว่าด้วยการปลดออกและการลาออกของเจ้าหน้าที่)
ตามข้อมูลจากคณะกรรมการประจำคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด สหายเล ตรี แถ่ง และเหงียน ฮอง กวาง ทั้งคู่มีระยะเวลาการทำงานเหลืออยู่มากกว่า 5 ปีจนกว่าจะถึงวันเกษียณอายุตามประมวลกฎหมายแรงงาน ดังนั้น ตามประกาศเลขที่ 20-TB/TW ลงวันที่ 8 กันยายน 2565 เรื่อง ประกาศผลสรุปของกรมการเมือง (โปลิตบูโร) เกี่ยวกับนโยบายการจัดจ้างบุคลากรภายใต้การบริหารของกรมการเมืองและสำนักเลขาธิการ คณะกรรมการประจำคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดจะพิจารณาและจัดจ้างสหายเล ตรี แถ่ง และเหงียน ฮอง กวาง ในตำแหน่งที่เหมาะสม เพื่อสร้างเงื่อนไขให้ทั้งสองมุ่งมั่นฝึกฝน มุ่งมั่น และมีส่วนร่วมในการพัฒนาจังหวัดกว๋างนามต่อไป
นายเลืองเหงียนมินห์เจี้ยต เลขาธิการพรรคจังหวัดกวางนาม ยืนยันว่า ควบคู่ไปกับการปฏิบัติตามข้อสรุปของคณะกรรมการตรวจสอบในเดือนพฤศจิกายน 2566 อย่างจริงจังแล้ว จังหวัดกวางนามจะยังคงมุ่งเน้นไปที่การเสริมสร้างองค์กร รักษาเสถียรภาพของทีมงาน ส่งเสริมประเพณีแห่งความสามัคคีและความเป็นหนึ่งเดียวของคณะกรรมการพรรคจังหวัด พยายามอย่างเต็มที่เพื่อให้บรรลุภารกิจในปี 2567 ปฏิบัติตามแผนงานของจังหวัด ขณะเดียวกัน เตรียมเงื่อนไขทั้งหมดอย่างแข็งขันเพื่อจัดการประชุมใหญ่พรรคในทุกระดับและการประชุมใหญ่พรรคจังหวัดสำหรับวาระปี 2568-2573
ทันทีที่สภาประชาชนจังหวัดปลดออกจากตำแหน่งประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด สหายเล ตรี แถ่ง ได้เปิดเผยกับหนังสือพิมพ์กวางนามว่า “ข้าพเจ้าตระหนักถึงความรับผิดชอบของตนเองที่ปล่อยให้ผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรงละเมิดวินัยพรรคและกฎหมายอย่างร้ายแรง และถูกดำเนินคดีอาญา (นายตรัน วัน ตัน - PV) พร้อมกับแกนนำอีกหลายคนที่ถูกลงโทษและละเมิดกฎหมาย) ตัวข้าพเจ้าเองก็ถูกคณะกรรมการกลางลงโทษด้วยการตักเตือนเช่นกัน ตั้งแต่เดือนพฤศจิกายน พ.ศ. 2566 ข้าพเจ้าได้เขียนจดหมายลาออกจากตำแหน่งโดยสมัครใจ งานที่จะเกิดขึ้นต่อไปจะรอการมอบหมายจากคณะกรรมการประจำคณะกรรมการพรรคจังหวัด อย่างไรก็ตาม ไม่ว่าข้าพเจ้าจะอยู่ในตำแหน่งใด ข้าพเจ้าจะพยายามอย่างเต็มที่ที่จะมีส่วนร่วมเล็กๆ น้อยๆ ในการพัฒนาบ้านเกิดของข้าพเจ้าในกวางนาม”
การจัดเตรียมคณะทำงานหลังจากการลาออกหรือการเลิกจ้างจะดำเนินการตามระเบียบของพรรค กฎหมายของรัฐ และแนวทางต่อไปนี้:
3.1 หากเจ้าหน้าที่ขอเกษียณอายุหรือลาออกก่อนกำหนดโดยสมัครใจ หน่วยงานที่มีอำนาจจะพิจารณาคำร้องขอดังกล่าว
3.2. สำหรับพนักงานที่ประสงค์จะทำงานต่อไป หน่วยงานที่เกี่ยวข้องจะพิจารณาดำเนินการดังต่อไปนี้
ก) กรณีอายุการทำงานไม่ถึง 5 ปี :
- สำหรับแกนนำที่เป็นสมาชิกคณะกรรมการกลางพรรค กรมการเมืองจะพิจารณาและจัดการดำเนินงานให้เหมาะสมกับแต่ละกรณีโดยเฉพาะ
- บุคลากรในหน่วยงานส่วนกลางและส่วนท้องถิ่น จะได้รับการพิจารณาและมอบหมายจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้องให้ปฏิบัติงานตามวิชาชีพ (ไม่ใช่งานด้านผู้นำหรือบริหาร) และจะคงไว้ซึ่งตำแหน่งข้าราชการพลเรือนตามที่ได้รับการแต่งตั้ง
ข) กรณีระยะเวลาทำงานคงเหลือ 5 ปีขึ้นไป:
- หน่วยงานที่มีอำนาจหน้าที่พิจารณาและดำเนินการให้เป็นไปตามหลักการที่กำหนดไว้ในวรรค ก ข้างต้น
- หลังจากถูกลงโทษทางวินัยแล้ว หากเจ้าหน้าที่ลาออกโดยสมัครใจ เจ้าหน้าที่ผู้มีอำนาจจะพิจารณาแต่ละกรณีตามสถานการณ์จริง ณ หน่วยงาน หน่วยงาน หรือท้องที่ เพื่อจัดลำดับงานให้ลดระดับลงหนึ่งระดับเมื่อเทียบกับตำแหน่งเดิมที่ถูกลงโทษทางวินัย หลังจากปฏิบัติงานในตำแหน่งใหม่ครบ 24 เดือน หากเจ้าหน้าที่ผู้นั้นสามารถแก้ไขข้อบกพร่องและข้อบกพร่องทั้งหมดได้ ประเมินว่าปฏิบัติงานได้ดีเยี่ยม และเป็นไปตามมาตรฐานและเงื่อนไขที่กำหนด เจ้าหน้าที่ผู้มีอำนาจจะพิจารณาวางแผน แต่งตั้ง และแนะนำให้เจ้าหน้าที่ผู้นั้นลงสมัครรับตำแหน่งเดิมหรือตำแหน่งเทียบเท่า
(ตามข้อ 3 ประกาศเลขที่ 20-TB/TW ลงวันที่ 8 กันยายน 2565 ประกาศผลสรุปของกรมการเมืองเกี่ยวกับนโยบายการจัดจ้างบุคลากรภายใต้การบริหารจัดการของกรมการเมืองและสำนักเลขาธิการ)
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)