Delege Nguyen Tam Hung - Fotoğraf: GIA HAN
20 Kasım sabahı, Milli Eğitim Kanunu'nun bazı maddelerini değiştiren ve tamamlayan Kanun Tasarısı , Yükseköğretim Kanunu Tasarısı (Değiştirilmiş), Mesleki Eğitim Kanunu Tasarısı (Değiştirilmiş) ve Politbüro'nun Eğitim ve Öğretim Geliştirme Alanındaki Atılımlar Hakkındaki 71 Sayılı Kararı'nın Uygulanmasına Yönelik Özel Mekanizmalar ve Politikalar Hakkında Karar Tasarısı, Ulusal Meclis'te görüşüldü.
Öğretmenlere sağlanan faydaların artırılması yüzlerce öğrenciye fayda sağlıyor
Görüşmede görüşlerini açıklayan delege Hoang Van Cuong ( Hanoi ), okul öncesi ve ilkokul öğretmenleri için %70 , personel için %30 ve özellikle zor bölgelerdeki öğretmenler için %100 oranında mesleki ayrıcalıklı ödenek önerisinin "sadece sözel onurlandırmalar değil, belirli politikalar ve rejimler yoluyla" gerçek bir endişeyi gösterdiğini söyledi.
Bu durum, öğretmen maaşlarının idari kariyer maaş skalası sisteminde en üst sırada yer almasının sağlanmasında tutarlılığın açık bir göstergesidir.
Öğretmenliğin çok özel bir meslek olduğunu vurgulayan öğretmen, öğrencilere örnek olabilmek için kendilerine ve itibarlarına özel önem vermeleri gerektiğini söyledi.
Geçimini sağlayacak kadar para kazanamayan diğer mesleklerdeki insanlar, daha fazla gelir elde etmek için birçok farklı işte çalışabilirler, ancak öğretmenler bunu yapamaz. Başkalarının yapabileceği ancak öğretmenlerin yapmasına izin verilmeyen bazı işler de vardır.
" Öğretmenliği ne kadar iyi yapsanız da , istediğiniz her şeyi öğretemezsiniz.
Devlet hastanesinde hasta muayene eden bir doktor , özel bir hastanede çalışmaya başladığında, devlet hastanesinde muayene ettiği hastayı muayene edip tedavi edebilir. Bu da normaldir, çünkü hasta devlet hastanesinde tedavi olmak istemez, daha iyi donanıma, daha ferah ve eksiksiz bakım koşullarına sahip özel bir hastaneye gitmek ister...
Ancak öğretmenlerin, öğrencilerin okul saatleri içerisinde öğrenmeleri gereken dersleri kendi öğrencilerine öğretmelerine izin verilmiyor .
Cuong, "Başka içerikleri veya daha ileri düzeydeki bilgileri öğretmek iyidir, ancak sınıfta öğretilmesi gereken bilgileri öğretirsek, o zaman sorun artık olumlu bir motivasyon olmaktan çıkar," diye analiz etti.
Dolayısıyla, harçlıklarının daha yüksek olması öğretmenlerin daha iyi bir gelir elde etmelerine yardımcı olacak, özellikle topluma ve öğrencilere karşı sorumluluklarının daha fazla bilincinde olacaklar ve tüm dikkatlerini öğrencilerin öğretimi ve öğrenimiyle ilgilenmeye adayacaklardır.
Öğretmenlerin maaşlarının artırılmasının tek bir kişi için küçük bir yatırım olduğunu, ancak yüzlerce öğrenciye fayda sağladığını ve dolayısıyla çok yüksek bir toplumsal verimlilik sağladığını da sözlerine ekledi.
Toplumun öğretmenlere daha fazla önem vermesiyle birlikte, toplumun öğretmenlere yönelik beklentilerinin de artması gerektiğini vurguladı. Öğretmenlerin görev ve sorumluluklarını yerine getirmeleri konusunda toplumun daha sıkı ve kapsamlı bir denetim yapması gerektiğini belirtti.
Bu mekanizma, eğitimin başarısı için belirleyici unsur olan nitelikli öğretmen kadrosunun oluşmasına katkı sağlayacaktır.
Delege Hoang Van Cuong - Fotoğraf: GIA HAN
Ortak giriş sınavı düzenleme yetkisinin Milli Eğitim Bakanlığı'na verilmesi şeffaf ve etkili olacaktır.
Delege Hoang Van Cuong, Eğitim ve Öğretim Bakanlığı'nın eyaletteki tüm okullar için ortak bir giriş sınavı düzenlemesi konusunda mutabık olduğunu belirtti. Bu, verimliliği ve adaleti artıracak ve adayların daha şeffaf bir şekilde seçilmesine yardımcı olacaktır.
Ayrıca, doğum oranlarındaki hızlı düşüş ve yoğun göçün yaşandığı günümüz koşullarında, okullar öğrenci sayısını karşılamak için bu yıl daha fazla öğretmen alımı yapabilir, ancak birkaç yıl sonra düşük doğum oranları ve yüksek göç nedeniyle öğrenci sayısı azalabilir ve öğretmen fazlasına yol açabilir.
Bu arada diğer okullara çok sayıda göçmen geldiğinden öğrenci sayısı hızla artacağından öğretmen sıkıntısı yaşanmaktadır.
O zaman öğretmen fazlası olan okullardan öğretmen açığı olan okullara öğretmen transferi yapabilecek ve aynı ilde bazı okullarda öğretmen fazlası, bazı okullarda ise öğretmen açığı olması durumunu ortadan kaldırabilecek yeterli yetkiye sahip bir kurumun kurulması gerekiyor.
Delege Cuong, "Bu seferberliği gerçekleştirmek için Bakanlığa taslak kararda olduğu gibi işe alma ve seferberlik yetkisi verilmeli ve okulların kendi başlarına müzakere yapmasına veya öğretmenlerin fazla öğrenci olan okullardan eksik öğrenci olan okullara nasıl transfer olacaklarını düşünmek zorunda kalmalarına izin verilmemeli" dedi.
Temsilci Nguyen Tam Hung, "Şu anda genel eğitim öğretmenleri öğrenim ücretleri dışındaki okul gelirleri ve giderleri nedeniyle büyük baskı altındalar." dedi.
Bu nedenle, "öğretmenlerin okul adına açıklama yapmak durumunda kalmaması" için, eğitim destek hizmetleri de dahil olmak üzere eğitim hizmet gelirlerinin tamamının ödenmesini öngören Eğitim Kanunu'nun bazı maddelerinde değişiklik ve eklemeler yapılmasına ilişkin bir düzenlemenin Kanun'a eklenmesini önerdi.
Bay Hung, "Mali şeffaflık, öğretmenlerin onurunu, ruhunu ve zamanını korumak için önemli bir önlemdir" dedi.
THANH CHUNG - TIEN LONG
Yorum (0)