Çin Basketbol Birliği (CBA) web sitesi, Yao Ming'e ülke spor sahnesine yaptığı katkılardan dolayı teşekkür etti. Çinli basketbol efsanesinin istifa kararının arkasındaki neden açıklanmadı.
AP, Yao Ming'in yerine 2008 Pekin Olimpiyatları ve 2022 Kış Olimpiyatları'nı yöneten deneyimli Çinli spor gazetecisi Xu Jicheng'in getirilmesinin muhtemel olduğunu bildirdi.
Yao Ming, Çin ve Asya'da bir basketbol efsanesidir. Fotoğraf: Reuters.
Yao Ming, 2011'de emekli olmadan önce 8 yıl NBA'de oynadı. Basketbol efsanesi, 2002'de Houston Rockets'a katıldı ve takımla adını duyurdu. 2017'de CBA başkanlığına atandı.
Yao Ming, Yi Jianlian, Sun Yue ve Zhou Qi gibi Çinli basketbolcuların NBA'de oynamasının önünü açtı. Yao Ming'in Çin basketbolu üzerindeki etkisi çok büyük. Genç nesillere basketbol kariyeri yapmaları için ilham kaynağı oldu ve aynı zamanda bu sporu bir milyarlık nüfusa sahip ülkede en popüler spor haline getirdi.
Çin'de profesyonel basketbol oynayan Xining He, The Culture Trip'e verdiği demeçte, "Yao Ming, basketbolun küresel bir simgesi ve NBA'in Çin'de popülerleşmesinde olağanüstü bir etkiye sahip. O sadece hayran olduğum biri değil, aynı zamanda bu oyunu sevenler için de büyük bir idol ," dedi .
Tıpkı futbol gibi, Çin basketbolu da bir yolsuzluk skandalına bulaşmış durumda. Jiangsu Dragons ve Shanghai Sharks, Shanghai Sharks'ın zaferine yol açan şike suçlamasıyla soruşturma altında. Her iki takımın yönetimi ve koçları da beş yıl boyunca spordan men edildi.
(Kaynak: Zing Haber)
 
Kullanışlı 
Duygu 
Yaratıcı 
Eşsiz
[reklam_2]
Kaynak



![[Fotoğraf] Da Nang: Su yavaş yavaş çekiliyor, yerel yetkililer temizlikten faydalanıyor](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761897188943_ndo_tr_2-jpg.webp)

![[Fotoğraf] Başbakan Pham Minh Chinh, yolsuzluk, israf ve olumsuzlukla mücadele ve bunların önlenmesi konulu 5. Ulusal Basın Ödülleri Töreni'ne katıldı.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761881588160_dsc-8359-jpg.webp)








































































Yorum (0)