Nam gülümsedi ve şunları paylaştı: Çünkü birim, KPI yöntemini (Key Performance Indicator'ın kısaltması, bireylerin ve grupların hedef tamamlama düzeyini değerlendirmek için kullanılan, iş performansını ölçen bir endeks) emülasyon puanlamasında uyguladığı için, ödüllendirme çalışması oldukça demokratik, şeffaf ve kamuya açıktır.

KPI sisteminin uygulanmasında, kişilere pozisyonlarına göre KPI hedefleri atamak her zaman doğru ve yeterli bir şekilde karşılanması gereken bir ön koşuldur. Fotoğraf: tapchitaichinh.vn

Nam'a göre, KPI'lar uygulanmaya başlandığından beri, her görev gereksiniminden önce Parti birimi, her bireyin sorumlulukları ve görevleri için net ve belirli hedefler belirlemiş ve bunları ilerleme, gereksinimler ve görev uygulama kalitesine göre niceliksel olarak belirlemiştir. Buna dayanarak, her gün, her hafta, her ay, Parti Komitesi ve komutanlar, yarışmayı puanlamak ve her bireyin toplu faaliyetlerdeki yarışma sonuçlarını duyurmak için işin ilerleyişini izler. Günlük yarışma puanlarına dayanarak, birim yarışma sonuçlarını haftalık olarak değerlendirir. Her haftanın sonuçları, ayın yarışma başarılarının temelini oluşturur. Yılın yarışma sonuçları ise aylık yarışma sonuçlarının toplamı olacaktır. Yarışma hareketinde, yarışma sonuçları, bireylerin yarışma dönemindeki yarışma başarılarının toplamı olacaktır.

Arkadaşıma göre, KPI uygulaması yönündeki ödül çalışmasındaki yenilik sayesinde birim, "övgüyü kabul edip eksikliklerin sorumluluğunu başkasına atma" durumuna son verdi; bu durum, kadrolar, çalışanlar ve askerler için daha kararlı olmaları, zorlukların üstesinden gelmek ve bireylerin ve grupların iş kalitesini artırmak için çaba göstermeleri konusunda bir teşvik kaynağı oldu. Bu sayede, başlatılan taklit hareketleri, kadrolar, çalışanlar ve askerlerden fikir birliği ve güçlü destek alarak giderek daha pratik ve etkili hale geldi ve birimin kendisine verilen siyasi görevleri başarıyla tamamlamasına katkıda bulundu.

VİET THUY

    Kaynak: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/kpi-trong-thi-dua-khen-thuong-836398